2023年12月興業銀行肇慶分行招聘公告
2023-12-29 16:15 廣東人事考試網 來源：興業銀行 
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風險管理崗
招聘要求
職位類別：管理類
發布機構：廣州分行肇慶分行
招聘人數：若干
招聘類型：社招
截止時間：長期
學歷要求：大學本科及以上
工作地點：廣東省肇慶市
專業要求
經濟金融類、法律類或相關專業
工作職責
1、牽頭開展分行信用風險管理各項基礎工作，傳導總分行風險管理政策，落實本行風險管理制度、工作部署，組織各風險管理工具的推廣應用和實施; 2、負責風險統計工作，定期報送各類風險統計報表，撰寫全面風險管理報告及各類專項風險監測報告; 3、負責對分行授信授權執行情況進行監督檢查，對轄內經營機構授信各環節工作盡職情況進行監督管理，對轄內各經營機構的風險管理工作進行培訓、指導、考核和評價; 4、組織開展授信業務存續期管理各項工作，履行雙線貸后檢查職責，實時掌握授信客戶經營狀況的變化，深入排查風險隱患; 5、風險管理其他相關工作。
任職要求
1、年齡35歲以下，全日制本科及以上學歷、經濟金融類、法律或信息技術相關專業; 2、具有國有銀行或全國性股份制銀行3年以上從業經驗，從事風險管理或貸后管理工作2年以上，熟悉商業銀行信用業務流程，具備較強的跨崗位溝通能力及組織協調能力; 3、熟悉金融理論知識和銀行授信、企業財務、法律實務等專業知識，能準確識別和判斷授信領域風險，具有良好的職業素養和操守，無不良行為記錄及監管處罰記錄; 4、具有法律執業資格、注冊會計師資格等資格證書者優先考慮。
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理財經理
招聘要求
職位類別：營銷類
發布機構：廣州分行肇慶分行
招聘人數：若干
招聘類型：社招
截止時間：長期
學歷要求：大學本科及以上
工作地點：廣東省肇慶市
專業要求
無
工作職責
1、發展優質客戶，開展客戶關系管理工作，為客戶提供業務咨詢、指引、金融產品演示推介等服務，提高客戶滿意度; 2、專業性、針對性地向客戶營銷各項合適的產品、服務，提供資產配置方案及理財規劃; 3、嚴格執行落實行內各項制度要求，密切關注市場及客戶情況變化，積極防范風險，維護銀行和客戶的權益。
任職要求
1、年齡35周歲含、以下，本科及以上學歷; 2、具備2年以上金融工作經驗; 3、取得國內認證的AFP或CFP資格、具有證券、投資、外匯、基金、保險等專業資質證書者優先考慮; 4、具有較強的親和能力，溝通協調能力及良好的客戶服務意識 ; 5、以往無不良從業記錄，條件優秀者可適當放寬。
綜合柜員崗
招聘要求
職位類別：操作類
發布機構：廣州分行肇慶分行
招聘人數：若干
招聘類型：社招
截止時間：長期
學歷要求：大學本科及以上
工作地點：廣東省肇慶市
專業要求
無
工作職責
1、負責對外提供柜面優質文明服務，宣傳本行產品和業務規定，解答客戶疑難問題，反饋客戶意見建議。 2、在規定的權限內進行具體的業務操作，辦理柜面個人、對公金融業務。 3、其他應履行的職責。
任職要求
1、28周歲以下; 2、全日制本科及以上學歷; 3、1年以上相關工作經驗; 4、熟悉銀行運營業務知識及操作技能，具有較強的風險合規意識;認同我行企業文化和理念;具有較好的文字綜合能力和溝通協調能力，具有較強的工作責任心和團隊合作意識。
綜合化客戶經理
招聘要求
職位類別：營銷類
發布機構：廣州分行肇慶分行
招聘人數：若干
招聘類型：社招
截止時間：長期
學歷要求：大學本科及以上
工作地點：廣東省肇慶市
專業要求
無
工作職責
1、拓展金融客戶市場，營銷我行金融產品; 2、存量客戶的維護及服務等工作。
任職要求
1、年齡35周歲含、以下，本科及以上學歷; 2、具有2年以上經濟金融從業經歷，具有豐富的客戶資源、較強的拓展能力和良好的社會關系，熟悉市場情況，深入了解客戶需求。
零售金融部總經理
招聘要求
職位類別：管理類
發布機構：廣州分行肇慶分行
招聘人數：若干
招聘類型：社招
截止時間：長期
學歷要求：大學本科及以上
工作地點：廣東省肇慶市
專業要求
無
工作職責
1、負責零售金融業務的營銷推動工作; 2、負責綜合經營計劃推動落實，各項重點產品的推廣及應用; 3、負責主持區域私人銀行業務工作，并組織做好市場拓展、平臺搭建、服務體系建設、業務營銷、客戶建設，積極推動各項業務發展; 4、負責客戶經理團隊建設、日常管理，推動團隊業務發展; 5、按照工作要求，完成領導交辦的其他相關工作。
任職要求
1、全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下; 2、具有3年以上經濟金融或對口崗位的相關從業經歷，其中團隊管理經驗不得少于2年; 3、熟悉銀行零售業務，有較強的市場拓展和組織協調能力，有能力組織和帶領團隊完成各項經營目標。
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（編輯：廣東華圖）
