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　　非常幸運走到這一步能夠拿到總行管培生的offer，這中間也真的十分辛苦。一直以來得到應屆生的許多幫助和鼓勵，所以就在這里記錄一下吧。

　　先介紹一下我自己吧，國內211本碩，女生，在學校里并不是大�；驅W霸，不過實習經歷比較豐富，獎學金、學生干部、證書之類該有的都有一些吧。本來一直以為自己就是去打個醬油來著，從一面開始的每一次面試都告訴自己無論能不能通過都值了，所以整體面試的過程都比較輕松，心態比較好吧。嗯，就是得失心不要太重，總會有適合自己的工作，把每一次面試當做一次難忘的體驗，盡力表現就好。

　　招商銀行總行的管培生招聘主要分為以下幾個環節：筆試、一面、二面、三面、四面。

　　筆試環節從下午兩點開始，四點三十結束。主要是英語、行測、記憶力測試、性格測試。題量不大但是時間比較緊張，英語都是比較基礎的語法題，英語六級左右水平吧。行測就是大家平常接觸到的那種，有數學邏輯圖形啥的。還有一些國家時政相關的題目。記憶力測試有幾個環節，其中有一個是給一張有很多方格的圖，里面有好幾個方格有星星，幾秒后星星消失讓你去把這幾個星星的位置原來在哪里都給它點出來。還有一個是類似大家來找茬的游戲，讓你找出兩幅圖不同的地方在哪里。記憶力測試就是在規定的時間內完成的題數越多越好。最后就是性格測試，按照自己的性格來回答就好啦。其實在之前的準備中我比較留意招商銀行的公司文化或者發展政策之類的題目，但是這類并沒有考到，當時考完還覺得挺奇怪的。

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　　一面是在筆試的一周后，感覺筆試沒怎么刷人，因為我身邊的同學基本都過了吧。面試形式是英文自我介紹和中文即興演講，面試官對時間要求很嚴格，時間到了會被打斷。每個人限時三分鐘，分別是一分鐘自我介紹和兩分鐘即興演講。計時的時候感覺面試官是按照三分鐘計時的，也就是說自我介紹的時間和即興演講的時間可以自主分配，如果你認為自我介紹可以說的比較多的話，適當超過一分鐘也沒問題，這個看個人怎么分配這三分鐘。每組大約有十五個人一起進去，圍著桌子坐好，拿到題之后不能提前看題，按順序開始進行自我介紹和演講(也就是說自我介紹完了緊接著就要演講，中間沒有中斷的時間)。第一個同學會有兩分鐘的準備時間，第二個同學在第一個同學開始發言時才可以看題，第三個同學在第二個同學開始發言時才可以看題，以此類推。題目主要是關于社會熱點的一些問題，要求你談談自己的看法之類的，每個人拿到的題不一樣。我印象中的一些題目可以列出來供大家參考“怎么看待網絡直播的流行”、“微信的普及使得上司在休閑時間也能夠聯系下屬布置工作，怎么看待這個現象”、“怎么看待2016奧運會裁判的不公正現象”等等……

　　其實每個人也就三分鐘，發言完了就坐著等大家都發言結束才能走，所以也是在里面待了將近一個小時……

　　一面是招商銀行外包給智聯招聘負責的。一面大約一共是三天的時間，所以其實還是挺多人的。

　　二面開始應該就是招商銀行自己的人力了，在這里不得不贊一下招商銀行的辦事效率，一面三天結束的第二天就出了二面的通知。感覺一面應該刷掉了三分之一的人。二面叫做對抗式無領導小組討論，基本上一共十四個人左右進去，先每個人閱讀材料，材料分為兩個觀點，讀完材料面試官會詢問大家的觀點，按照觀點分為兩組，分別進行小組討論后每組挑選一人陳述觀點后進行辯論。最后每組由一個同學進行總結。其中每一個步驟都有規定相應的時間，應該注意。不同時間段面試的小組拿到的材料是不一樣的，有關于商業戰略的材料也有關于城市治理的材料，需要平時有一定的積累，知識面要比較廣。

　　二面一共進行了也差不多三天的時間。

　　三面也是在二面的三天結束后第二天就出了通知，二面應該也刷了差不多三分之一的人。

　　三面的形式是類似半結構化面試，兩個面試官，面試者單獨進去，基本上會圍繞你的簡歷提一些相關的問題。每個人大約十分鐘左右，有些同學反映到還會被問到一些專業問題，這個因人而異吧，我就沒被問到。這種面試形式相信大家平時也接觸不少了，就不贅述了。

　　三面一樣也是進行了三天時間。

　　四面到了，還是得夸一下招行的效率，三面三天結束后第二天就出了四面通知，這效率我是服的!三面具體刷了多少人也不太清楚，可能也不太多吧，因為之前就一直聽說四面才是刷人刷得比較狠的。

　　四面才真正是一場惡戰啊，現在想起來還覺得心好累。

　　四面就是案例分析與展示。面試前一晚六點或者七點的時候會準時在郵箱里收到招商銀行發來的材料，根據材料要求制作PPT，十二小時后(也就是第二天凌晨六點)將PPT發回招商銀行人力資源的郵箱。也就是說在這十二小時中要將案例進行比較深入的分析并完成PPT的制作，工程量還是比較大的。我個人還是比較幸運，第二天下午才面試，如果是上午面試的話，應該會比較累。

　　材料就是與銀行業或者金融業相關的，結合一些數據資料的分析吧。面試的時候是單獨進去，先展示ppt的內容，然后面試官會根據ppt的內容進行提問，整個過程應該是十幾分鐘吧。這里的面試官應該就不是人力了，而是部門的一些業務經理或者高層吧。

　　四面一共進行了兩天。兩天后緊接著就收到錄用通知了。

　　秋招開始到現在，也面試過不少公司，很多公司在校招這塊其實都做得比較混亂，流程不規范，戰線太長，沒有效率等等。但是招商銀行的面試流程無論從工作效率還是規范性上都給我留下了很深刻的印象，能走到最后真的特別感激。且不看結果如何，這次的面試經歷真的能夠讓人收獲很多，認識很多優秀的小伙伴，總之體驗很好。

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（編輯：廣東華圖）