2019廣東銀行春招考前必知-筆試綜合知識考試有哪些內容
2019-01-07 11:18 廣東人事考試網 來源:廣東銀行考試網
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隨著全國各地央行面試的結束以及五大國有行的面試結束,銀行秋招已經初步落下帷幕啦,錯過銀行秋招的筒子們還在遺憾懊惱的同時不要忘了關注銀行春招的信息啦,甚至早做準備總是好的呀!那么接下來小編就為大家簡單介紹一下銀行春招綜合知識會考察哪些內容,筒子們可以全心備考啊。
綜合知識中的說來主要分為:經濟,金融,會計,管理四類。
經濟部分
主要考察知識點微觀與宏觀,供求定理,需求價格彈性,效用論,市場理論,國內生產總值,失業與通貨膨脹,宏觀經濟政策。
金融部分
主要考察知識點貨幣信用形式,信用工具,金融衍生工具,利率種類及理論,貨幣市場,資本市場,金融機構體系,商業銀行業務,貨幣政策工具,金融風險,匯率概述。
會計部分
主要考察會計要素與會計等,會計科目與賬戶,復式記賬記賬憑證,會計賬簿,財務報表,應收款項減值,交易性金融資產,固定資產。
管理部分
考察的內容主要包括管理思想理論、管理職能、管理原理以及管理工具與方法,直接考定義這樣簡單的題型已經很少見,主要考察對管理知識與管理原理的理解、領會與應用,甚至是結合案例材料考察管理知識。
具體案例見下文:
【2016工行】FM汽車公司的企業管理診斷
FM汽車公司通過企業管理全面診斷調查,發現管理中的問題并去改進、完善管理方法、制度。調查過程中。FM公司所有部門的兩名管理者接受了訪談,在各個部門隨機抽取的員工進行了問卷調查,根據分析結果,發現FM公司存在以下問題:
層面 | 主要問題 |
市場與銷售 | 軍用車市場穩定,但在擴張民用車市場時,仍采用營銷策略的老套路,導致銷售額持續下降 |
計劃生產 | 因緊急生產救災物資運輸車,導致原料供應不足,其他訂單生產陷入延期完工的境地 |
人力資源管理 | 高層放任中層吃大鍋飯,中層效仿高層也放任基層員工吃大鍋飯,導致工作效率低下。 |
技術研發 | 技術研發的大多成果提交后沒有下文,影響了研發積極性 |
企業文化 | 責任分散,組織文化踐行不足。 |
1.在進行問卷調查時,采用的抽樣方法是( )。
A.整群抽樣
B.滾雪球抽樣
C.分層隨機抽樣
D.方便抽樣
【答案】C
2.軍用車和民用車的用戶不同,其營銷策略也會有所不同,下列不屬于4P營銷策略組合的是( )。
A.渠道策略
B.產品策略
C.定位策略
D.促銷策略
【答案】D
3.FM公司的計劃生產問題主要是因為,沒有遵循計劃工作的( )。
A.許諾原理
B.限定因素原理
C.靈活性原理
D.改變航道原理
【答案】C
4.公司技術研發的問題,要目標管理中的( )沒有做到位。
A.參與決策
B.目標具體化
C.規定期限
D.結果反饋
【答案】D
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(編輯:廣東華圖)

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