我司聘用外部人員給公司人員講課，每月一次，按小時計費。我司支付的費用屬于工資還是勞務報酬？如果是勞務報酬在預扣預繳時該如何計算需要扣繳的個人所得稅？

　　支付的費用屬于工資還是勞務報酬？

　　根據《個人所得稅法實施條例》第六條規定，工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得。

　　企業聘用的人員是以完成一定的任務量來去的報酬的人員，而非需要按照企業的工作時間打卡工作，才可以獲取報酬的人員。所以，貴司聘用外部人員支付的費用屬于勞務報酬。

　　預扣預繳時如何計算個人所得稅？

　　根據《個人所得稅法實施條例》第十四條第（一）款的規定，勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得，屬于一次性收入的，以取得該項收入為一次；屬于同一項目連續性收入的，以一個月內取得的收入為一次。由于該培訓是分十幾次支付報酬，故，在支付勞務報酬時按照每月支付的費用為一次所得。

　　根據《國家稅務總局關于全面實施新個人所得稅法若干征管銜接問題的公告》（國家稅務總局公告2018年第56號）第一條第（二）款的規定，每次支付的費用如果是在4000元以內，計算應納稅所得額時以4000減去800元后的余額為應納稅所得額，按照20%的稅率進行預扣預繳；如果每次支付的費用在4000元以上的，計算應納稅所得額時以費用的80%為應納稅所得額，20000元以內的部分適用20%的稅率預扣預繳。

　　以上是關于聘請外部人員講課的個人所得稅預扣預繳如何計算的解答。詳細信息你可以登陸廣東公務員考試網。如有疑問，歡迎向華圖教育企業知道提問。點擊咨詢>>>

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（編輯：廣東華圖）