最近，小編在后臺收到了一名粉絲的咨詢，稱其公司是一家外商投資企業，問是否可以計提住房公積金、職工工會經費、醫療保險基金、退休保險基金，下面就跟大家詳細解答這個問題。

　　問：我公司是一家外商投資企業，是否可以計提住房公積金、職工工會經費、醫療保險基金、退休保險基金?如果可以，那么計提的部分可以在以后年度使用嗎?相應的開支范圍有什么規定?另外，醫療保險基金、退休保險基金與為個人交的社保是一回事嗎?

　　答：《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第三十五條規定，企業依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規定的范圍和標準為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金，準予扣除。企業為投資者或者職工支付的補充養老保險費、補充醫療保險費，在國務院財政、稅務主管部門規定的范圍和標準內，準予扣除。

       第四十一條規定，企業撥繳的工會經費，不超過工資薪金總額2%的部分，準予扣除。據此，外商投資企業依法繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費、補充養老保險費、補充醫療保險費和住房公積金以及撥繳的工會經費準予稅前扣除。

　　由此可知，外商投資企業依法計提的住房公積金、職工工會經費、醫療保險基金、退休保險基金是不可以在稅前扣除的。由于企業提存的三項基金均是繳納給各地的社保中心的，并不是由本企業提存后直接列支的，所以不存在開支范圍的問題。

　　這里的醫療保險金、退休保險基金與個人繳納的醫療保險金、退休保險基金屬于同一類型的基金。

　　以上是關于外商投資企業可以計提公積金嗎的解答。詳細信息你可以登陸廣東公務員考試網。如有疑問，歡迎向華圖教育企業知道提問。點擊咨詢>>>

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（編輯：廣東華圖）