華圖的2023國家公務員考試培訓班怎么樣-國考面試輔導

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　　2023國家公務員海關系統面試在4月11-13日舉行，華圖教育提醒各位考生，近年來海關系統面試環節專業考察力度加大，考生要多了解報考崗位及系統的相關情況，捉緊時間備考!同時，2022國考還整理了海關系統面試形式，海關系統面試特點，國家公務員海關面試課程，國考海關系統面試課程等相關信息，供大家參考，在此華圖小編預約各位考生成功上岸!

　　根據海關總署人事教育司在2023年3月28日發布的《廣州海關2023年度考試錄用公務員面試公告》節選如下：

　　面試將采取現場面試方式進行，面試形式為結構化小組面試。

　　(一)面試時間

　　面試分別于2023年4月11日、4月12日、4月13日進行。每位考生具體面試時間詳見附件1。

　　面試于當日上午9:00開始，參加當天面試的考生務必全部于上午8:15前報到完畢。截至當天上午8:30沒有進入候考室的考生，取消考試資格。

　　(二)面試報到地點

　　海關總署廣州教育培訓中心(廣東省廣州市海珠區新滘西路555號)。

　

　　國考 海關系統考情分析

　　我們對海關系統近四年的面試試題進行了梳理和分析 ，發現它考察的題型既常規又穩定,

　　從目前來看, 只考了現象認知、 職業認知、 突發事件處理、 規劃事 件處理、 工作關系處理這五種題型。 并且從比例上來說, 各題型的考察頻率差別并不 大, 基本上可以推測出每套題的題型分布為: 現象認知或職業認知、 工作關系處理穩 定在 1 道題; 突發事件處理必考 1 道題, 偶爾會考察 2 道; 規劃事件處理可能會考 1 道, 也可能不會考察。

　　但詳細說, 海關系統的面試題又呈現什么特點呢?

　　命題特點一: 突發事件處理題— 身份設定變化多, 事件既突發又日常

　　要處理好突發事件處理題, 重點需要把握兩個方向,

　　其一是你處理問題的角色或 身份, 因為我們知道角色不一樣, 擁有的資源、 權限不一樣, 解決問題的能力也就不 一樣; 其二是精準把握題中的矛盾點, 也就是題中要解決的問題有哪些? 先解決誰? 后處理誰? 

　　命題特點二: 現象認知題— 緊扣社會熱點, 緊跟最新政策

　　現象認知作為面試必試題不容忽視, 它也是考官評價考生優劣的重要依據, 此題 得分的高低對面試成績有著決定性的影響。 這類題經常作為第一題出現, 并且難度較 大, 如果能答好這道題, 可以為后面的答題增加許多信心, 考生在備考中要加大關注 力度。 現象認知要分析的內容既與社會熱點密切相關,

　　如 【2019 年 2 月 25 日海關系統面 試試題】 新聞報道稱 95 后一般在職時間為七個月, 遠遠低于 80 后和 90 后, 被稱為離 職閃電軍。 對此, 你怎么看? 

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　　課程特色：

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　　2.真服務：超長課時，報名服務到考前，全程陪練到考前;

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　　6.職位保護

　　在國考中大致把崗位分成了14個系統分別是：出入境邊防、國稅、海關、海事局、氣象局、審計署、水利部門、鐵路公安局、統計局、外交部、銀保監、知識產權局、綜合崗和證監會。其中國稅系統是每年國考的招錄主力軍，在2023年國考一共招錄37100人，其中單單國稅部門就招錄了24985人，并且國稅系統也是每年報名階段最受考生青睞的系統，以其優越的薪資待遇吸引了大量慕名而來的考生。其次招錄人數多的有海關、鐵路公安和銀保監，基本招錄人數在1500以上。水利部門、外交部、審計署和知識產權這些系統每年都是招錄人數較少的系統。

　　海關系統的工資水平整體來說跟國檢、稅務局持平。常見的普通科員的工資約在四千到六千元這個幅度，根據不同的地方以及崗位屬性，會有一定的波動。如果是邊檢，肯定就會高很多，一般的邊檢工資差不多都在七千到一萬。另外，南方沿海關區會比北方高些。

　　28.中國新時代特色社會主義海關，你認為海關人最重要的兩個素質是什么?

　　【參考解析】

　　要想成為一名優秀的中國新時代特色社會主義海關工作者，我認為海關人最重要的兩個素質是不斷強化的黨性修養和過硬的業務知識。

　　習近平總書記在關于推進作風建設的講話中提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實”。這就告誡我們新時代的黨員干部一定要強化黨性修養。在我看來，黨性修養的定義非常簡單，就是黨員干部要按照黨和國家的要求，不斷進行自我教育，不斷對自我進行約束，提高自己的本領和修養的過程。正如《禮記·大學》中有言：“古之欲明德于天下者，先治其國;欲治其國者，先齊其家;欲齊其家者，先修其身。”故而，修身養性之禮是為人齊家治國平天下的基礎。

　　當然，在思想認識上足夠重視之后，還要發揚實干精神，習總書記曾教導黨員干部“干事創業一定要樹立正確的政績觀，要做到民之所好好之，民之所惡惡之。”求真務實，真抓實干，不搞“形式主義”“面子工程”。

　　作為一名合格的中華人民共和國海關人，必定要擁有過硬的業務知識水平。作為剛剛進入公職隊伍的新人，這要求我們必須提升自己的業務知識水平，才配得上中華人民共和國海關的制服和頭銜。我會從以下兩個方面去展開：第一是事前做好計劃;第二是事后做好反思。雖說萬事開頭難，可是我認為只要做好事前的計劃工作就一定能夠事半功倍。所以，在做任何事情之前一定要先提升自己本領，查詢相關資料，做好事前的準備與計劃。在我們的日常工作中，可能會遇到各種各樣的困難，但只要在事前做好一系列的準備工作，查詢好相關專業知識，提升自己的本領，那么就一定能夠在做事的過程中有良好的表現。

　　其次，做好事情之后，一定要進行深入的反思，因為我們并不能把每一件事情做到盡善盡美，尤其是在和人民群眾打交道時，并不一定能夠做到每一件事情都讓他們滿意。所以，我認為在做好每一件事情之后，一定要善于從過去成功的經驗與失敗的教訓中總結、反思、提升，最終成為一名優秀的海關人，維護國家公信力。

　　我們對海關系統近五年的面試試題進行了梳理和分析 發現它考察的題型既常規又穩定, 從目前來看, 主要考察現象認知、 職業認知、 突發事件處理、 規劃事件處理、 工作關系處理這五種題型, 但上海海關在 2020 年首次采用結構化小組的方式, 考察了情景模擬。2021 年和 2022 年, 均大量考查了情景模擬題目。從比例上來說, 各題型的考察頻率差別并不大, 基本上可以推測出每套題的題型分布為: 現象認知或職業認知、 工作關系處理穩定在 1 道題; 突發事件處理必考 1 道題, 情景模擬考察 1 道; 規劃事件處理可能會考 1 道, 也可能不會考察。另外每種題型在命題方向上有哪些特點呢?

　　(一)聚焦時政熱點，要求多角度分析

　　1.例題示范

　　據調查數據顯示，現在很多95后第一份工作的平均在職時間只有7個月，遠遠低于80后、90后群體，成為“閃辭”主力軍。對于這一現象，你怎么看?

　　2.考生常見問題

　　(1)看待問題片面，分析角度單一。

　　(2)分析問題淺顯，抓不住問題本質，看不到深層次的問題。

　　(3)內在邏輯不清晰，語言表達不自然，暴露出套路化痕跡。

　　3.備考方案

　　(1)專門設置思維發散訓練。從橫向邏輯和縱向邏輯兩個維度，提升分析的全面性、深入性，豐富答題內容。

　　(2)針對性加強語言的邏輯性、豐富性訓練，結合實際生活有感而發，擺脫僵化答題狀態。

　　一、結構化面試

　　結構化面試，也稱標準化面試，是相對于傳統的經驗型面試而言的，是根據科學制定的評價指標，運用特定的問題、評價方法和評價標準，嚴格遵循特定程序，通過測評人員與被測試者進行語言交流，對被測試者進行評價的標準化過程。

　　(一)結構化面試之三大規范

　　1.考題規范化

　　(1)測評要素一般根據擬任職位的要求提取，參照公務員招錄一般為5-7個測評要素;

　　(2)針對測評要素編制問題，每個問題一般對應1-2個測試要素，給出評分標準;

　　(3)對擬任同一類職位的應試者使用相同的一組題目;

　　(4)有統一的評分量表。

　　2.考官規范化

　　(1)考官由5/7人組成，其中1名主考官，一般由組織、人事部門、用人單位中具有三級以上面試考官資質的人員擔任;

　　(2)問題一般由主考官發問，但也可由各考官輪流發問;

　　(3)考官獨立打分，采用“體操評分制”，去掉最高和最低的打分，剩余考官的打分平均分為考生最終成績，保留小數點后兩位;

　　(4)考官一般要經過專門培訓，要有行為的一致性，不能帶有明顯的個人主觀傾向;

　　(5)考官衣裝要得體。

　　3.考務規范化

　　(1)統一嚴格的考試組織管理;

　　(2)統一的面試程序;

　　(3)統一的評分標準和評定量表;

　　(4)每個應試者面試時間相同，一般為題目數×(3-5)分鐘/題。

　　作為每年的招考大省廣東省，2023年進面總人數為8545人，進面最低分數為47.3，競爭比為65:1;山東省進面總人數為8518人僅次于廣東省，進面最低分數為50.375.而人數最少的省份為西藏，進面總人數不到700，進面最低分為49.17分。

　　海關系統學習建議

　　1.全面學習、突出重點

　　在近幾年的海關系統面試中，雖出現了考查形式的創新，或者問法的特殊，但大都也來源于常規題型的變形，因此，考生在備考過程中對于常規題型都要學習到，不可偏廢，更要全面掌握各類題型的命題特點、考查要素、答題思路等。同時也要結合各類題型中的高頻考點有所側重，例如強化練習社會現象、態度觀點、組織管理、應急應變、現場模擬等考查頻次較高的題型。在具體題型中，著重練習常規題型，如組織管理題中的復合類、應急應變題中的特殊場景突發事件類等。

　　由于2021年結構化和小組考生采用同一套題目，2022年受疫情影響面試形式由結構化小組轉為結構化。因此，考生也要適當加強結構化小組題目練習，可以學習結構化小組的題目基本特征、類型、答題方法，穿插使用稅務、海南等地結構化小組的題目進行練習，增強對小組題目的熟悉程度，做好準備。

　　2. 總結經驗、關注熱點

　　海關面試題目中，各類題型都會結合社會熱點進行考查，這就要求考生加強積累。一是善用每日熱點，閱讀完畢之后，仔細分析給出的思維導圖，從中梳理出熱點可能的考查方向、評論角度，做好熱點分析的積累、培養思維。二是積極從互聯網尋找素材，可以關注人民日報、新華網等主流媒體的微博與微信號，也可以利用學習強國等華圖在線APP進行積累。

　　3. 提前準備、積累素材

　　海關各類面試題目都常會出現海關背景，所以考生在備考期間要著重加強對海關工作的了解。一是熟悉自己所報考的崗位，通過瀏覽海關網站獲取信息，特別是機構設置、工作動態等板塊，熟悉崗位的職能職責、工作開展情況;二是關注各級各地區海關微信平臺及公眾號，及時了解各級海關的熱點事件、政策文件、改革信息等，做好積累;三是結合疫情防控常態化特點，海關是守好國門，做好疫情防控的關鍵部門，防控壓力大任務重，要及時關注各級海關在疫情防控的新政策、好做法，了解防控的短板和長處，了解防控工作實務。

　　2023國家公務員考試筆試成績已經公布，考生可參考2022年國家公務員考試成績查詢入口、2022年國家公務員考試資格審核時間、2022年國家公務員面試時間等，或收藏本頁面，廣東華圖（微信號：gdhtgwy）國家公務員考試網將及時為您提供國考成績查詢、面試名單下載等信息！

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