2022年國家公務員面試:備戰“前”規則**

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2022年國家公務員面試:備戰“前”規則

　　413聯考的筆試剛剛結束，很多考生都松了一口氣。但是，新的征程才剛剛開始。公務員面試考查的是考生的綜合能力，要想取得好的成績，很多素質都不是一朝一夕可以練成的。但是，現在，離面試還有一段時間。就準備面試來講，可以說時間還是比較充分的。華圖公務員考試研究中心提示諸位考生:從現在開始，可以改變的東西還有很多。

　　一、滾瓜爛熟是題型

　　公務員聯考面試主要包括五個經典模塊。自我認知、綜合分析、組織管理、人際溝通、應急應變等。自我認知模塊主要考查考生對自己的剖析，并考查考生的經歷是否適合本崗位。綜合分析主要問考生對于某個事實熱點或名言警句的看法，考查考生看待問題的高度和深度，是否具備公務員思維等。組織管理則側重于工作能力的考查，一般讓考生負責一個活動的組織和策劃。人際溝通主要考查考生處理同事關系的能力，看考生是否能維護單位團結。應急應變則主要考查考生在面臨突發事件的應急反應能力。

　　這些題型還有各種變種，比較常見的有材料分析題，情景模擬題。材料分析題先給考生一則十分鐘的材料閱讀，然后讓考生根據材料內容答題，這種題目提供信息更多，更有利于考生答題。情景模擬題則是人際溝通題目的變種，考查考生的語言表達能力。

　　此外，還有串詞類、漫畫類、演講類等題型不一而足。

　　可以說，公務員的考試題目類型比較多，但總的而言，仍以五個經典模塊為主。對于不同類型的題目，需要進行不同的知識儲備。

　　二、知識儲備靠積累

　　第一，要對自己所報考的崗位有一個全面的了解。包括崗位所屬的單位，單位的組織結構構成，單位的工作性質，崗位的工作職責等。另外，還要了解一些該單位的最新動態信息，比如最近剛剛開過什么大會，組織過什么學習活動，即將進行什么樣的改革等。這些信息如果能夠融入到你的答題之中，則表明該考生重視該崗位，甚至引起考官共鳴。

　　另一方面，考生還需要對自己的人身經歷進行一次詳細的梳理，包括學習經歷，工作經歷，曾獲獎項，組織過的活動等。這些經歷都是考生答題時可能用到的素材。還要總結出自己的優點和缺點，認真剖析自己�，F在的公務員面試，直接讓考生進行“自我介紹”的題目出現的比較少。但是，這次素材配合崗位信息，將使考生的答題顯得很適合于該崗位，從而獲得競爭優勢。

　　第二，關注時事熱點。公務員的面試中，一般不會使用非�；逎�的熱點�？忌�通過考場的聽題，一般是能夠掌握題目中的信息的。但是，多關注熱點，并在日常的生活中經常思考，將使考生在答題中有一種“熟悉”的感覺。從而大大節國考場思考的時間，并有助于答題形成高度。

　　第三，收集歷年真題，進行演練。組織管理、人際溝通、應急應變類的題目，其實都來源于生活，考生在答題中會有一種身歷其境之感。但是，很多問題處理起來仍然很棘手，而且，平時能處理好的事情，在答題中未必能答好。這就需要考生進行大量的練習。這個時候，擁有一個高人指點，并和“考友”共同演練，是大有裨益的。

　　在演練時，考生一定要注意，只有真正模仿考試答題才能起到作用，自己默默整理思路，甚至簡單和同學交流，都是收效甚微的。

　　三、思維模式要靠攏

　　在準備過程中，考生還要注意自己思維模式的轉變。公務員的思維應該是辯證的，全面的。不應該是偏激的，絕對的。所以，考生要忘卻自己年輕時的偏激思維、憤青理論，凡事要做到辯證看待。

　　同時，還要能夠堅定不移地與黨中央保持一致，在立場問題上一定要絕對化，要能夠站在政府的立場上思考問題。但是，對于社會上存在的一些問題，又要能夠做到鞭辟入里，分析透徹。這時，就很考驗考生對于“度”的把握，需要考生進行大量的練習。

　　總而言之，面試也是一次激烈的競爭。筆試考的不好的考生，在面試中翻盤的概率也很大；筆試成績優秀的考生，要想守擂成功，也需要付出很大的努力。這次考試，需要各位考生用心對待。 

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（編輯：廣東華圖）