廣東事業單位考試面試名單在哪里查看_結構化面試題庫
2023-06-09 17:23 廣東公務員考試網 來源:廣東人事考試網
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廣東事業單位統考面試采用結構化面試形式,包括自我介紹、崗位分析、策略分析、問題解決、小組討論等環節,考生需要提前了解面試形式,通過模擬練習來熟悉面試流程。
2023年廣東省事業單位集中招聘高校應屆畢業生考試合格分數線公告匯總
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——廣東事業單位統考面試熱點——
廣東事業單位面試熱點:“適應社會”應是大學必修課
熱點背景
這段時間,“大學生真的很需要這門課”的話題在網絡上受到熱議,凸顯了一個存在已久卻被忽視的問題——有些即將步入社會的大學畢業生,短時間內無法很好適應社會、進入職場角色。據第三方調查顯示,不少大學生在學習、求職、擇業過程中遭遇過金融詐騙、擇業歧視、三方違約、用工風險等情形。高學歷人群難以應對生活日常,其根源就在于對社會常識與必備技能不了解、不掌握。
模擬試題
據第三方調查顯示,不少大學生在學習、求職、擇業過程中遭遇過金融詐騙、擇業歧視、三方違約、用工風險等情形。高學歷人群卻難以應對生活日常,面對風險往往難以“全身而退”。對此現象,你怎么看?
參考答案
1.表明態度。大學生不僅需要具備豐富的知識技能,也應具備足夠的生活技能,走出學校、適應社會也是非常重要的轉折點,大學生自身應早做準備,快速融入社會。
2.分析高學歷人才適應社會困難的原因。①基礎教育階段,精力集中于學科知識的學習,社會知識教育欠缺;②大學課堂勞動教育、就業指導內容針對性、指導性不強。
3.提出對策。①學生自身明確人生規劃,主動融入社會,積累經驗;②高校創設滿足學生多樣化發展需求的課程體系。
【華圖表述】
大學畢業生身上總是有著年輕人的朝氣活力,也因此他們敢于打破規則、敢于說不,被很多網友調侃“00后開始整頓職場”,這些是大學生的優勢;但這群年輕的畢業生,他們在邁出學校、邁進社會的過程中,仍然有很多人走了彎路,受了騙、吃了虧。如何幫助大學生順利完成從學生到職場人的角色轉變,適應當今社會,這一問題應該引起大學生自身、學校乃至社會的關注。
首先我們思索,作為高學歷人才的大學生,為何對簡單的社會常識不了解?這主要是由于在基礎教育階段,受到高考指揮棒的影響,家長和學校對學生的教育和要求主要集中在學科知識學習與考試成績上。家庭生活中,家長對孩子的法治、社會規則等方面的教育是欠缺的。進入大學后,學生依然將主要精力放在專業課學習上,對于職業規劃、就業知識、金融常識等關注度和重視程度不高。不少大學雖然開設了勞動教育、就業指導等課程,但往往教學形式單一、教學內容較為滯后,教學覆蓋面有限,和學生實際需求并不接軌,指導性不強。
幫助學生盡早適應社會,也能盡早發揮人才的價值。對學生自身來說,建議學生們在校學習期間,多做些“無用之功”,多讀些“無用之書”,努力成為一個全面發展的人;同時,大學課程設置要在立德樹人的基礎上,充分考慮專業學科與社會需求的銜接,在通識教育中加強與社會實際需求的對接與聯系。通過勞動教育、社會實踐等多類型課程,讓學生提前掌握一些必備的“社會生存攻略”及技能,使其提前了解社會現實,更好適應社會生活。
——廣東事業單位統考面試技巧——
廣東事業單位面試技巧:計劃組織活動如何巧思設計
你單位要組織單位員工進行一次物質文化遺產的參觀活動,領導把本次活動的組織工作交給你負責,你會如何組織。
【存在問題】
1.入題不直接。開篇破題,無論是什么題目和主題要求都會說意義,而且非常復雜,如,“本次活動能夠讓大家了解物質文化遺產,更好地學習文化知識”等。
2.重點不突出;顒娱_展非常常規,所有題目都是“事前準備、事中落實、事后總結”,沒有抓住問題的關鍵和活動的重點。
【巧思設計】
1.不談目的意義,直接破題,直接談如何組織,問什么答什么,更顯得直接有效。
2.做好參觀的創新設計,突破傳統的前中后原則。
【巧思示例】
第一,參觀要入眼。參觀活動絕不能是走馬觀花的入眼,拍拍照的形式主義,所以在參觀過程中會邀請講解員帶領大家一方面做到文字和圖片入眼,認真閱讀物質文化介紹、詳細了解出現時間、文化特點;另一方面要做到物件入眼,要真正靠近展品詳細觀察物件的紋理、物質質地等。達到眼中有物,眼有存知的效果。
第二,參觀要入手。單純的入眼是理論,體驗才是學習的最好方法。會在物質文化遺產工作人員的陪同和指導下。親自上手體驗當時的建筑工藝、銘文雕刻、仿古物件制作等,親身體會古人智慧和民族智慧。
第三,參觀要入心。不搞觀后感,要直抒胸臆,在參觀現場組織大家進行參觀發言,講述在看到、聽到、體會到之后對物質文化的感受以及對于民族文化發展的看法和自己在未來生活工作中弘揚民族文化,講好中國故事的規劃。
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