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    2022廣東省事業單位集中招聘考試面試名單已公布_廣東人事考試中心

    2022-08-23 14:53 廣東公務員考試網 來源:廣東華圖教育 廣東公務員考試群

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    2022廣東省事業單位集中招聘考試面試名單已公布_廣東人事考試中心

    >>>2022廣東事業單位集中招聘面試名單<<<

      2022年廣東事業單位統考面試考什么?

      2022年廣東事業單位統考面試組織:面試由招聘單位或其主管部門根據崗位需要,采取結構化面試、試講、業務考核和技能測試等方式組織進行。面試具體安排由招聘單位或其主管部門另行通知。

      去年廣東省事業單位統考的面試形式可以說是非常的多樣,讓很多的小伙伴措手不及。很多小伙伴面對變化多樣的形式驚訝不已,但是內心不懼,因為他們提前做好了充足的準備。

      一般面試的考試形式都會依據往年的形式進行延續或進行一定的改編,那我們先來盤點一下去年廣東省事業單位統考面試都是怎么考的,來看看今年可能會怎么考吧,也做到像去年的小伙伴一樣內心不懼。

      一、2021年事業單位面試考試形式之一:面談!

      在2021年事業單位面試的時候,面談就驚呆了很多的小伙伴。面談就是我們常說的半結構化面試,其實大家并不陌生,那為什么說他讓人驚訝呢?

      這是因為在各個單位的面試公告當中,并沒有說明要進行面談,也沒有說明面談要聊些什么,跟誰面談。

      而會在考試前通過短信或者是電話的方式通知考生到達指定地點,跟部門的領導或者單位的領導進行面談。面談時間是由十分鐘到一個小時不等,根據領導及考生個人的情況來定。

      面談所見的人,級別不一,有的直接見自己的上級領導,有的考生見了上級領導之后還要見隔級領導還有見以下自己的同事。

      面談的內容范圍也非常的廣,從自己個人的實際情況,成長經歷,家庭背景,學校情況,社會工作情況,價值觀等方方面面都有涉及。

      下面是去年的一些面談題目:

      1.請先簡單的做一個自我介紹。

      2.你父母都是做什么的?平時是以什么樣的方式對你進行培養的,你自己對這種方式是怎么看待的?

      3.說說你自己在大學時候的表現。

      4.你對目前這份工作期待是什么?

      去年運用了這種方式,所以幾年我們在面試之前一定要做好充分的準備,挖掘自身經歷,展現最好的自己。

      2022廣東事業單位集中招聘面試名單

      已經公布

      恭喜進面的小伙伴啦!離上岸又進一步啦~

      是時候把面試準備起來了!

      能否上岸,面試至關重要

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      2022年廣東省事業單位集中招聘面試考核方式已經公布,事業單位面試統考將采取結構化面試、試講、業務考核和技能測試等方式組織進行。以下是廣東華圖教育為各位小伙伴們推薦的2022年廣東事業單位集中招聘圖書教材,同時,小編還幫各位小伙伴們整理了事業單位面試技巧,希望可以幫助各位考生為接下來的面試做好準備!

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      2022廣東事業單位考試面試結構化面試備考指導

      2022事業單位考試面試陸續開展。由于疫情的影響,事業單位考試面試時間不斷延遲,對于考試形式的猜測也是眾說紛紜。因面試公告中所說面試形式為無領導或結構化,在疫情背景下,很多考生擔心面試可能會恢復結構化的考察形式。在面試前,考生多對無領導小組討論有諸多準備,而對結構化的準備卻不夠充分。因此在最后的備考時間里,華圖教育建議大家對結構化面試進行充分的復習。

      一、重溫結構化面試題型

      在無領導小組里所考察的開放式問題與結構化面試中所考察的綜合分析、計劃組織等題型有很大的相似之處,對于考生來說,這兩種題型的作答思路和內容并不陌生。然而,在無領導小組中不超過兩分鐘的答題時間,和結構化面試中答題細節要豐富的要求仍有很大不同。為了備戰結構化面試,我們應利用備考時間著重練習這兩類題型,練習如何豐富完善答題細節。此外,結構化面試中還涉及到諸如人際交往的意識與技巧、應急應變能力、解決問題、言語理解、崗位匹配等題型,這些內容對于長期備戰無領導小組討論的考生來說相當陌生,在備考時間內務必重溫此類題型的作答方法。

      二、做好心態調整

      如果真的因為疫情原因導致面試回到結構化的形式進行,很多考生會出現心態上的崩塌,認為自己辛苦備戰無領導這么長時間,最終考察了自己不擅長的面試形式。而這種心態上的失衡要嚴重影響面試狀態。我們一定要告訴自己,如果考察結構化,對我和別的考生來說都是一樣的不熟悉,我并不會特別吃虧。無論是結構化還是無領導,考察的都是考生的能力,如語言表達能力、辯證分析能力、團隊合作能力等等,而這些能力是考生自身具備的,無論面試形式如何,只要展現自身,就沒有問題。何況,無領導考試中的開放式問題與結構化面試中考評的綜合分析、計劃組織有很大相似之處,熟練掌握了無領導小組討論面試的學生,對結構化面試中的這些題型并不陌生。

      三、每日練習

      面試感覺的培養不是一天兩天的功夫,如果平時只練習無領導,考試考了結構化,的確會有陌生的感覺。因此,在考前應抓緊備考時間,每天做1-2套結構化訓練題目,培養答題感覺。

      為了讓考生更直觀地了解自己在此次考試中的成績以及排名,廣東華圖特制定了成績排名暨曬分系統!

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      (注:排名分差僅供參考,最終進面信息以官方為準)

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      根據廣東省事業單位2022年集中公開招聘高校畢業生工作安排,面試名單已經公布。為了讓考生及時獲悉相關事宜,今天廣東華圖為您精心整理了2022年廣東省事業單位集中招聘面試資訊,供各位考生查閱。

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    【匯總】2022年廣東省事業單位招聘考試相關信息
    2022廣東省事業單位集中招聘考試面試名單已公布_廣東人事考試中心 考試安排 招考信息 時間安排
    公告 2022廣東省事業單位考試公告 3月14日
    職位表 2022廣東事業單位考試職位表下載 3月14日
    備考資料 2022版廣東省事業單位公開招聘公共基礎知識題庫1200題  
    報名入口 廣東省事業單位公開招聘管理信息系統 3月28日9:00至3月30日16:00
    準考證打印 2022廣東事業單位招聘準考證打印入口 7月20日9:00起
    成績查詢 2022廣東事業單位招聘成績查詢入口 8月4日
    分數線 2022廣東事業單位招聘筆試合格分數線  
    面試名單 2022廣東事業單位招聘面試名單  
    歷年考題 廣東省事業單位招聘歷年面試考題及解讀  
    輔導課程 廣東省事業單位招聘輔導課程  

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    (編輯:廣東華圖)

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