汕頭市澄海區嶺海園區開發建設投資有限公司招聘公告(大?蓤)
2020-12-02 16:03 廣東人事考試網 來源:汕頭市澄海區人民政府辦公室
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汕頭市澄海區嶺海園區開發建設投資有限公司招聘員工實施方案
按照汕頭市澄海區區委、區政府的工作部署和要求,為確保汕頭市六合現代產業示范區開發建設順利推進,保證公司正常運營,緩解人員緊缺工作壓力較大的情況,根據2019年3月14日《區政府常務會議紀要(三)》的精神,結合汕頭市澄海區嶺海園區開發建設投資有限公司運營情況,汕頭市澄海區嶺海園區開發建設投資有限公司根據公平、平等、競爭、擇優的原則,擬按照《關于轉發<關于進一步加強和規范機關企事業單位工作人員調配管理工作的通知>的通知》(澄委辦發電[2018]7號)文件之三--(三)企業單位。國有企業補充工作人員,原則上實行公開招聘的精神。將面向社會公開招聘公司正式員工10名,F制定如下實施方案:
一、招聘崗位及條件
(一)擬招聘部門及人數
汕頭市澄海區嶺海園區開發建設投資有限公司在現有行政部、工程部、投資服務部基礎上,擬增設物業管理服務部,主要負責物業管理等工作。
擬面向社會公開招聘部門職位及人數:行政部2人、工程部2人、投資服務部3人、物業管理服務部3人。
(二)應聘人員必具各下列基本條件
1、遵守憲法和法律,具有良好的品行,未受過刑事處罰和行政處理;
2、具有良好政治思想素質,品德優良,身體健康,作風正派:
3、年在35周歲以下(1985年7月以后出生),具汕頭市戶口;
4、熱愛工作,細致認真,具有較強的責任感;
5、有一定的文字、語言表達和計算機應用操作能力;
6、能適應經常加班、值班和下基層的需求;
7、身體健康,能適應聘任崗位要求。
(三)應聘人員專業要求:
1、取得大專及以上文化程度;
2、具有工程類、經濟類等相關專業的中級職稱者優先。
(四)有下列情形之一的不予聘用:
1、曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的人員;
2、違反計劃生育政策;
3、涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;
4、違反社會公德、職業道德,造成不良影響的;
5、其他不宜聘用情形。
二、薪酬待遇
聘用人員須辦理勞動關系,為汕頭市澄海區嶺海園區開發建設投資有限公司正式員工,薪酬比照汕頭市澄海區嶺海園區開發建設投資有限公司現有正式員工的工資、特遇,并按照有關政策規定簽訂勞動合同,辦理社保、醫保、住房公積金等相關手續。
三、招聘的組織和監督
為加強公開招聘工作的領導,確保公開招聘工作的順利進行,擬由汕頭市澄海區國有資產監督管理局及工業園區管理服務中心成立招聘工作領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設在汕頭市澄海區工業園區管理服務中心人秘股。
四、招聘程序與方式
(一)發布招聘公告
由汕頭市澄海區工業園區管理服務中心通過澄海區政府門戶網站向社會公開發布招聘公告,廣東匯才人力資源有限公司所屬職得招聘網站對公告進行同步轉發。(公告時間為5天)
(二)報名時間、方式和要求
1、報名時間:2020年11月27日9:00-2020年12月4日18:00
2、報名形式:采取網上報名。
報考人員通過電腦端登錄“職得招聘”網(www.zdzp.cn),打開“招考中心”進行注冊報名,認真填寫報名登記表。登錄賬號、密碼注意保存,填寫信息應當真實、準確、全面。用戶注冊與報名步驟詳見《考生報考操作流程指引》https://d.zdzp.cn/?1012
3.報名注意事項
(1)報考人員報名與考試時使用的身份證必須一致。
(2)報名必須使用有效期內二代身份證?忌氄\信報名、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料或考試舞弊的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關規定予以處理。
(3)考生在報名系統中,必須上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為*.JPG格式,大小為200KB左右)、戶口本(戶主頁和本人信息頁)、身份證(正、反面)、畢業證、學位證(全日制本科及以上學歷)以及個人簡歷。
4、資格審查:
考生報名結束后,由職得招聘網站工作人員進行報名考生信息匯總、整理后交由招聘工作領導小組辦公室對報名人員進行資格審査、審核,并報招聘工作領導小組同意。同意后,資格審核結果由“職得招聘”網系統發送信息到報考人員注冊手機,報考人員應保持本人通訊設備正常,因通訊設備不正常導致相關后果的,由報考人本人承擔。
(三)下載并打印準考證:
1、下載打印時間:2020年12月8日00:00-2020年12月9日23:59
2、考生在“職得招聘招考中心”自行下載打印準考證。準考證是考生參加考試錄用各環節的重要證件,請妥善保管?忌鷧⒓庸P試、資格審核、面試、體檢時,必須同時攜帶準考證和本人有效居民身份證(與報名時一致)。
(四)考試時間和方式
考試分為筆試和面試。報考人員憑本人有效身份證原件、準考證參加考試。
l、筆試
(1)筆試方式:筆試采取閉卷考試。
(2)筆試科目:《行政能力測試》
(3)不指定考試用書。
(4)筆試時間和地點另行通知。
(5)筆試成績(成績保留小數點后1位數,尾數四舍五入)必須達到最低控制分數線60分,低于60分不得入圍面試。
(6)筆試成績于筆試結束后3個工作日內在澄海區政府門戶網站進行公布;職得招聘網站同步進行轉發。
2、面試前面試對象的資格審核:
進入面試的人選按規定的時間、地點進行資格審核。資格審核工作由招聘工作領導小組辦公室負責。資格審核時間、地點等事項在澄海區政府門戶網站及廣東匯才人力資源有限公司所屬職得招聘網站上公布。審核過程中,對證件(證明)不全且不能在資格審核結束之日前補全的或與報考資格條件不符的,取消面試資格。對提供虛假材料的報考者,一經查實,取消報考資格或聘用資格,并嚴格按照有關規定追究責任。不參加資格審核或資格審核不合格者,不得參加面試,可按筆試成績由高到低依次遞補面試人選。
資格審核提供的資料如下:
(1)考生近期二寸免冠照片2張;
(2)考生本人身份證原件(有效期內二代身份證);
(3)考生戶口本原件與復印件(復印件需考生本人頁與戶主頁);
(4)考生畢業證書原件
(5)考生履歷表;
(6)機關事業單位及國有單位在編在職(崗)人員須出具工作單位同意報考書面證明。
(7)通過資格審核,具備參加面試資格的考生須作出不主動放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾。同時,也須作出若被聘用,保證按時報到,按要求履行滿5年服務期的承諾。
通過面試資格審核后,由招聘工作領導小組辦公室產生面試人員名單。面試人員名單將會在資格審核結束后3個工作日內于澄海區政府門戶網站及廣東匯才人力資源有限公司所屬職得招聘網站共同發布。
3、面試
(1)面試采取結構化面試的形式進行,主要考察綜合分析能力、語言表達能力、和崗位匹配情況等(成績保留小數點后2位數,尾數四舍五入)。
(2)根據筆試成績從高分到低分按照擬招聘計劃數1:3的比例確定面試人(如果末位有若干人筆試分數相同的,則均參加面試;不足比例數的,按實際參考人數確定)。
(3)面試時間和地點另行通知。
(4)面試成績按100分計算,面試必須達到最低控制分數線60分,低于60分者不得入圍體檢。
(5)考試總成績
考試成績總分為100分。按筆試占60%、面試占40%的比例合成。即:考生總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
面試結束后3個工作日內,公布面試成績、考試總成績及入圍體檢人員名單。根據考試總成績由高到低的排序,從報考人員中按高分到低分順序確定體檢及考察入圍人員(如果末位總成績有若干人分數相同,則取筆試分數高者;筆試成績仍相同的,以面試主評委評分高低確定排名順序)。
六、體撿、考察、公示和擬聘用
1、體檢:參照廣東省事業單位公開招聘人員體檢標準組織體檢,并根據需要增加體檢項目。體檢時間和地點另行通知,如不按時參加體檢視為放棄資格。體檢合格者,確定為聘用人員,若出現體檢對象體檢不合格,則根據考試成績從高到低依次遞補體檢人員(如果遞補人員有若干人總分相同,則取筆試分數高者),體檢費用由體檢對象承擔。
2、考察:由招聘工作領導小組辦公室對體檢合格人員進行考察,考察內容為其政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現等?疾鞎r本人應提供戶箱所在地派出所出具的無違法違紀證明材料原件。
(1)應聘人員應保證提供材料的真實性,如提供虛假證明材料,一律取消其應聘資格。
(2)考察結果不合格的,取消考察對象的錄用資格。
(3)因體檢、考察不合格或放棄體檢、考察資格的,可按考試總成績由高到低的排序依次遞樸(如果遞補人員有若干人總分相同,則取筆試分數高者;筆試成績仍相同的,以面試主評委評分高低確定排名順序)。
3、公示(5個工作日):根據考試總成績和體檢、考察情況確定擬聘用人員名單,通過澄海區政府門戶網站對擬聘用人員名單進行公示(職得招聘網站同步發布),傾聽群眾意見,接受社會監督。公示中發現問題不予聘用的,可依次遞補。是否遞補體檢、考察人員,由招聘工作領導小組辦公室研究決定。公示結果不影響聘用的,由汕頭市澄海區嶺海園區開發建設投資有限公司辦理相關聘用手續。
4、考試成績一年內有效,如因增加編制、辭職、辭退等原因導致缺員的,招聘工作領導小組辦公室可根據實際情況,按考試總成績從高到低依次遞補。
七、公開招聘的公告、事項、擬招聘人選公示等事項按規定的時間在澄海區政府門戶網站公開發布。
八、本次考試在新冠肺炎疫情防控常態化下開展,報考人員應當按照有關防控要求,做好報名、考試、資格審核等工作。報考者應持“粵康碼”經體溫檢測正常后參加筆試、面試及體檢;國內高、中風險地區及考前14天內有國(境)外旅居史的報考人員需提供考前7天內核酸檢測陰性證明。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者,以及隔離期未滿的密切接觸者,不得參加筆試、面試、體檢等環節。
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(編輯:廣東華圖)

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