公務員有編制。公務員編制分為兩種，行政編制和事業編制。參加公務員考試是行政編制，但部分單位只有事業編制空缺，所以招人的時候就是事業編制，所以在就業的時候一定要看清楚，行政編制和事業編制之間的差別是非常大的。

公務員與其他人員最大的區別就是編制。所謂公務員就是納入國家行政編制的人員，有些參照公務員法的事業單位的人員也是行政編制，但有一些事業單位的人員就是事業編制，也就不能算是正規的公務員（此如像房地產管理局里的公務員就屬于事業編），這就是參公的事業單位與非參公的事業單位的區別。但如果是通過正規的公務員考試考上的，雖然現在沒有多的行政編制，暫時是事業編制，一旦有空缺的話，就會立即轉編制。

并非在政府機關工作的，都是公務員，公務員法明確界定了公務員的范圍。如果-個工作人員同時符合依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利這三個條件，就可歸屬公務員的范疇。這樣-來我們就可以了解了，政府機關還有一部分工勤人員，是并不屬于公務員的。

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（編輯：廣東華圖）