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　　@內蒙古考生，2021內蒙古公務員考試成績已經正式公布啦！查詢網站為內蒙古人事考試信息網(網址http://www.impta.com)。

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　　筆試分數線劃定及成績公布

　　筆試閱卷工作結束后，由自治區公務員主管部門研究劃定最低合格分數線。對艱苦邊遠地區職位、基層職位等，視情況在劃定最低合格分數線時予以政策傾斜。筆試成績和最低合格分數線在內蒙古人事考試信息網上發布。

　　筆試成績計算

　　報考公安系統以外職位的，按照行政職業能力測驗和申論成績各占50%的比例合成筆試成績，計算方法如下：

　　筆試成績=行政職業能力測驗成績×50%+申論成績×50%

　　報考公安系統職位的，按照行政職業能力測驗、申論、公安專業知識成績分別占40%、40%、20%的比例合成筆試成績，計算方法如下：

　　公安系統職位報考者的筆試成績=行政職業能力測驗成績×40%+申論成績×40%+公安專業知識成績×20%

　　根據有關規定，對蒙古族、達斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族報考者，在筆試成績上加2.5分。

　　【模擬試題】

　　公務員面試模擬題：組織青年企業家交流座談會

　　【題目】

　　為助力粵港澳大灣區建成高質量發展的世界級城市群，推動青年企業家合作共贏發展，你單位要組織一場粵港澳臺青年企業家交流座談會。如果領導讓你負責此事，你會怎么做?

　　【參考答案】

　　單位要組織粵港澳臺青年企業家交流座談會，可以促進海峽兩岸暨港澳青年分享創新創業經驗，加深粵港澳臺青年之間的交流，持續促進產業發展，助力粵港澳大灣區建成高質量發展的世界級城市群。如果領導讓我負責此事，我一定要努力組織好這次活動。具體來說，我會這樣做：

　　首先，制訂座談會召開的方案。同領導積極溝通，向領導了解這次座談會的參會人員和規模，并根據領導的指示，將這次座談會的主題定為“攜手共進，迎接未來”;考慮到主要參會對象是粵港澳臺青年企業家，我會結合他們年輕有活力的特點，與相應參會人員及時聯系，了解他們的工作安排，請他們提供意見和建議。此外，列出清單和預算表，上呈領導批示。

　　其次，做好座談會的準備工作。將工作人員劃分為聯系組、會務組、設備組。聯系組負責與領導、參會人員進行聯系，發放邀請函，通知座談會的召開時間和地點，發放會議資料;會務組負責會場的布置，茶水、水果的供應及對會議進行實時記錄;設備組負責對會議所需音響設備的維護及攝像、拍照工作。而我負責統籌協調三個組的工作，把握各組的工作進度，并做好應對突發事件的應急措施工作。

　　再次，順利召開座談會。第一部分為單位領導和青年商會會長分別講話，勉勵青年企業家保持進取之心，通過學習融合海峽兩岸暨港澳的優勢資源，實現互補，讓產品在市場上更具競爭力;第二部分為粵港澳臺青年企業家代表分別發言，分享自身的產業優勢和不足，以及各地的整體營商環境和資源優勢，為今后政策、法規、資金、環境的整合提供依據;第三部分為交流體會，每一位青年企業家發表各自觀點，并提出進入粵港澳大灣區或推進產業國際化合作的意見或建議。

　　最后，做好收尾工作。根據會議記錄制作通訊稿發布在單位網站和官方微博、微信平臺，擴大此次座談會的影響力。同時，總結組織座談會的經驗教訓，為后續工作做好準備。

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（編輯：華圖教育）