廣東人事考試網同步江西公務員考試網信息：j江西省公務員考試網_江西公務員面試分數線，更多關于江西公務員成績,江西省考成績,江西人事考試網,江西公務員考試網的信息，請關注人事信息考試網/廣東人事考試網。

　　2021江西公務員考試已結束。2021年江西省考筆試成績查詢時間、2021江西公務員考試筆試成績公布時間!2021年江西省公務員考試筆試成績將在4月25日公布!

　　2021年江西省歷年公務員考試筆試分數線匯總，2021年江西省考筆試分數線歷年匯總!筆試成績4月25日在江西人事考試網公布。報考人員可憑本人身份證號、準考證號等信息在江西人事考試網查詢本人筆試成績。

2021年江西公務員各市考試成績查詢（匯總）
南昌	成績查詢入口	贛州	成績查詢入口	瑞昌	成績查詢入口
景德鎮	成績查詢入口	吉安	成績查詢入口	共青城	成績查詢入口
萍鄉	成績查詢入口	宜春	成績查詢入口	廬山	成績查詢入口
九江	成績查詢入口	撫州	成績查詢入口	貴溪	成績查詢入口
新余	成績查詢入口	上饒	成績查詢入口	龍南	成績查詢入口
鷹潭	成績查詢入口	樂平	成績查詢入口	瑞金	成績查詢入口
豐城	成績查詢入口	樟樹	成績查詢入口	井岡山	成績查詢入口
高安	成績查詢入口	德興	成績查詢入口

　　筆試成績公布后，省公務員主管部門將區分不同情況，分級分類劃定最低合格分數線。合格線劃定后，省公務員主管部門在筆試合格人員中按照從高分到低分的順序，根據以下面試比例確定第一批入闈面試人員。招考職位的計劃錄用數為4人及以下的，面試比例為3：1;計劃錄用數為5人的，面試人數按12人確定;計劃錄用數為6人及以上的，面試比例為2：1。確定入闈面試人員時，如遇末位同分情況，一并入闈面試。入闈面試人員名單在網上公布。公布內容為：面試人員姓名、準考證號、報考職位、該職位參加面試人員最低分數。

　　2021年江西省考面試技巧

　　結構化小組面試高分點評五步走

　　眾所周知，結構化小組相對于普通結構化，除了答題，增加了點評回應環節。如果說普通結構化是一個人的戰爭，那么，結構化小組則是一群人的戰役，考生除了要在答題環節脫穎而出，還要在點評環節有理有據，深刻而不失禮儀地點出對方問題，給予針對性建議。

　　對于很多考生來說，結構化小組的最大挑戰來自于點評環節，競爭對手不一樣，題目不同，考場環境不同，自然點評的問題及角度也要變化，諸多的不定因素常常讓考生崩潰。今天，就帶著大家一起來看看，結構化小組點評環節要想拿高分的五個必要步驟。

　　一、要有交流感。點評回應環節，考生與小組成員之間需要有一定的互動，在點評時，切不可盯著草稿紙或者考官大談特談，要和點評對象在眼神、語氣上有一定的互動，在被點評時，也要與點評對象進行目光上的碰撞等。

　　二、注意語氣措辭。結構化小組中，組員之間的關系極其微妙，既是合作對象，又是競爭對手，在交流時要注意語氣措辭，既不可一味恭維，又不可一味批判，要溫柔而不失力量，平和而無比深刻。

　　三、表達結構要清晰。很多考生在點評對方問題時，特別喜歡用大段話描述對方問題，這樣考官聽起來極易不耐煩，并且，如果說不清楚，很容易讓人不知所云。因此，在點評時，一定是“核心問題+具體表現+建議”這樣的表達結構，對對方的問題要進行充分的概括與總結，之后再進行描述，并提出針對可行的建議。

　　四、要有理有據�？忌�在點評時，不僅僅要點出對方的問題，還要指出對方問題的具體所在及嚴重性，不能只是主觀覺得有問題，但是此問題的影響及嚴重性不說。既要指出對方問題，也要證明自己的評判是正確的。

　　五、建議要合理。有的考生在點評時，只點別人的問題，不提建議;有的點了問題，也提了建議，但是建議不可行。這都是不可取的，點評既要有問題，更要有切實可行的建議。

　　結構化小組點評回應僅僅靠技巧是遠遠不夠的，還是需要大家投入一次又一次實戰，才能練就一雙“火眼金睛”。華圖教育后續也會推出系列講座與課程，歡迎大家只需關注。

　　2021江西公務員考試成績查詢入口

　　【江西公務員面試備考知識】

　　2021年公務員面試技巧：解決問題如何回答的“求真務實”

　　公務員面試中解決問題主要考察考生實際解決問題的水平和效果，看作考生在解決問題時，是否能夠遵循政府處理問題的基本原則，做到準確把握個人身份、抓住問題本質、考察問題周全、工作方式得當、措施多樣合理可行有效。但很多考生認為作答這一類題目會比較簡單，但實際情況是往往得分率不高，所以華圖教育專家在此向廣大考生傳遞幾個關于解決問題類的小技巧。

　　【例題】

　　某市為了進一步推動復工復產，讓一批機關干部入駐到企業成為聯絡員，負責為企業提供幫助。小王是市城管局的一名工作人員，在對接企業的過程中，發現某企業將大量產品積壓堆放在廠房外的倉庫，但該倉庫屬于臨時性建筑，且已被區城管局多次通報違規，責令整改。此外，該企業申請擴建場地，卻遲遲審批不下來。如果你是小王，你該怎么辦?

　　【關鍵點一】思路完整，體現分析能力。能夠對問題進行分類、精準把握問題產生的原因、影響、制約的因素等。

　　【華圖分析】題干中問題有：產品積壓、倉庫違規、申請擴建審批下不來。

　　原因分析：(1)產品積壓的原因有物流交通不暢、人員出行受阻、產業鏈條不通。

　　(2)申請擴建審批下不來的原因是企業自身文件手續不全或審批效率慢。

　　【關鍵點二】對策具體，能夠真正解決問題。有條理的表達對策，內容充實，切勿大而化之。

　　【華圖分析】

　　1、解決產品積壓。

　　(1)辦理臨時通行證、開辟綠色通道、保障企業物資車輛運輸。(物流交通不暢)

　　(2)申請共享員工、建議員工乘坐點對點特定交通工具復工。(人員出行受阻)

　　(3)尋找已復工合作商、待加工企業、直播帶貨等。(產業鏈條不通)

　　2、解決倉庫違規。

　　(1)原有倉庫科學管理，提供倉儲能力。

　　(2)解決產品積壓進而清空臨時倉庫。

　　3、解決擴建申請問題。

　　(1)收集整改手續，讓其達標。(文件手續不全)

　　(2)推進審批速度，申請一站式辦理和上門服務。(遲遲審批不下來)

　　我們來總結一下，首先我們要通過題干的分析得出存在的問題，依據問題分析可能引起的原因-最后根據分析出的原因一一進行問題的解決。這樣就能全面具體的答好一道解決問題的題目。最后預祝大家考試順利，一起加油!

　　以上是j江西省公務員考試網_江西公務員面試分數線的全部內容，更多中國人事考試網招聘考試信息敬請關注中國人事考試網/廣東人事考試網。

（編輯：華圖教育）