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2020-10-27 12:34 廣東人事考試網 來源:軍隊人才網
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今天是黑龍江軍隊文職出成績的第五天,黑龍江軍隊文職面試名單已出,進面的小伙伴們已經要開始緊張的準備面試了!那軍隊文職的面試形式和內容是怎樣的呢?
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軍隊文職面試組織流程
用人單位對考試入圍人員的基本情況、學歷學位、專業資質、工作經歷、準考證等原件或者證明材料進行審查,依據報考人員參加面試意向、資格條件審查等情況確定面試人員名單,名單由軍委機關各部門、各大單位政治工作部門匯總審核后,由用人單位或者其上級單位按照規定組織實施面試。面試成績確定后,由用人單位現場告知報考人員面試成績。
考場情況
面試地點:報考單位或當地軍事院校。
考場布置:面試室(考官席、答辯席、計分席、監督席、電子監控、信號屏蔽、錄像錄音等設備)、候考室(與面試室隔離,避免人員接觸)
考官組成:5-9人(聘用單位、外請專家、機關人員)
軍隊文職面試形式
結構化+情景模擬=模塊化面試
軍隊文職招聘涉及到13大類44個專業方向。面試時按照專業分成模塊,分別建立題庫,從中隨機抽取試題。
1.面試考試分為三大模塊:求職動機、崗位能力、專業特長2.專業特長是重點,以實際操作和情景模擬形式進行3. 面試抽題,大部分招聘單位使用抽題系統4. 面試過程中,考官進行提問
軍隊文職面試內容
四大要素+五大能力+三種情景模擬
1.四大測評要素:求職動機、適崗能力、專業特長、舉止儀表,分別占不同的分值。
2.五大崗位能力:語言表達能力、邏輯思維能力、學習創新能力、團隊協作能力、靈活應變能力。此為崗位能力考試內容,與其他公考面試不盡相同。
3.三種情景模擬:醫護崗-實際操作或口述實操,教師崗-試講說課,文體崗-才藝展示和水平測試。
2020年軍隊文職面試名單已經公布,中國人事考試網小編整理了一些軍隊文職面試注意事項:
13. 考官如何規范化?
(1)考官人數為5—9人,由聘用單位、外請專家、上級單位干部部門和業務主管部門相關人員組成,數量各占三分之一(教學、科研、工程、醫療、文體等聘用單位本考官所占比例可放寬到50%);(2)主考官由本聘用單位以外的相關領域專家擔任,主要負責主持所在面試考評組的考評工作,由其負責向應聘人員提問,并把握整個面試進程;(3)每個專業系列遴選的考官數量,應當為實施面試所需考官數量的2倍以上;(4)面試前,由相關部門對考官人選進行培訓,培訓合格的方可參加面試;(5)每一考場的考官均在面試前隨機確定,部分考場的考官組合由考生在面試現場隨機抽;(6)考官衣裝得體,具有行為一致性,不帶有明顯的個人主觀傾向。
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【面試熱點】
“紀錄片《穹頂之下》”
近兩天,柴靜霧霾紀錄片《穹頂之下》熱播,與之相關的話題在微信朋友圈、微博、網站論壇里持續刷屏,再一次引起了人們對環保問題的思考與熱議。而到了今早9點,各大視頻網站統計的《穹頂之下》播放數據是:騰訊視頻7426萬;樂視網1063萬;優酷1006萬;搜狐視頻203萬;愛奇藝109萬;鳳凰視頻69萬,土豆網63,合計播放量達到了9939萬。此刻,《穹頂之下》的播放量早已破億。
【題目】
柴靜的霧霾紀錄片《穹頂之下》如此引人注目,你怎么看?
【題目分析】
這是一個熱點問題,屬于綜合分析題型,考生需要能夠從多個角度分析其熱播的原因。一方面要全面,另一方面要深刻有條理。
首先,柴靜作為前央視主持人和知名記者,在業內有一定的知名度。她曾長期制作污染治理報道,比如《山西:斷臂治污》、《事故的背后》、《塵肺病人維權調查》等,在報道環境污染問題上有豐富經驗。
其次,環境污染關系到每一個人的身體健康,霧霾問題的嚴重性近幾年已經被公眾所了解。但霧霾到底從哪里來,是怎么形成的,有什么背后的深層次原因,普通民眾對此卻不甚了解。而紀錄片《穹頂之下》正好解答了對公眾對霧霾有關問題的疑惑。
再次,柴靜拍攝的《穹頂之下》從“霧霾是什么?從哪兒來?該怎么辦?”三個問題切入,深入淺出地向觀眾講解了霧霾的危害、產生原因、治理困難以及經驗教訓等等。其中的復雜數據往往用簡單通俗的話來總結,甚至采用了動畫的形式向公眾傳達,如此低門檻的紀錄片,讓人不覺得晦澀難懂。
最后,互聯網信息技術的發展,網絡的不斷普及,信息的透明開放,為公眾了解紀錄片的相關內容奠定了堅實的基礎。也為相關內容的快速傳播提供了媒介。
公眾的環境保護意識越來越強,對青山綠水、藍天白云的期待更加迫切。要改變這種霧霾天,免遭“心肺之患”,僅僅靠一部紀錄片的影響遠遠不夠,還需要從制度改革、信息公開、技術創新與公眾監督等方面去入手,對環境污染行為說“不”,制定相關的法律法規,明確環境違法行為的執法主體、程序,加大對污染環境行為企業的處罰力度,增加其違法成本。通過科學技術創新,研發減少環境污染的產品和設備。通過市場的競爭,實現優勝劣汰,淘汰落后產能和產品,讓清潔能源的使用范圍不斷擴展。公眾要選擇節能產品,發現污染環境的行為要及時舉報。
部隊文職面試技巧:女生面試形象塑造化妝方法
在化妝的時候要切記:裝扮本身就是一種無聲的自我介紹,面試官會從這里可能會讀出你的年齡、家庭狀況、經濟條件、教育程度、閱歷等。
對于女生說,面試妝均以裸妝為宜。淡到讓人基本上看不出你化了妝,濃妝會給人以“妖艷”感,讓人看著不自在。裸妝突出了人的自然氣質,做到揚長避短,力求略施粉黛,淡淡幾筆,恰到好處。以柔和、淡雅、突出眼唇為主。
女生化妝大致步驟:
1.基礎護膚后,打上接近膚色的隔離和粉底,腮紅,使氣色看起來更健康,更有精神。
2.用黑色眼線筆在內側畫眼線,上眼線畫完整,下眼線只需畫外眼角的1/3,涂黑色睫毛膏,使眼睛看起來大而有神。
3.使用肉色唇膏,不要太厚,太艷,看起來清新自然。
具體方法:
1.底妝
底妝是化妝的第一步驟,也是非常重要的一步,主要是起到改變皮膚顏色,和遮瑕的效果,薄透也是關鍵。如果皮膚很好,可以不用打粉底,用一層護膚油或隔離霜即可。如果大部分的皮膚都是很好,只是有少數的痘痘等瑕疵,可以稍稍用粉底遮蓋一下。如果整個臉的皮膚都不是很好,就需要全部打粉底。在臉上找出大面積的一致的膚色,以此找一種你需要的底色,將膚色做統一的調整。
2.眼妝
如果不會化眼影、眼線,可以放棄不化。如果會化眼線或眼影,要注意,千萬不要畫成熊貓眼。眼影畫得好會成為點睛之筆,一般使用淺咖啡色眼影,比較低調,然后再使用珠光淡金色結尾,這樣可以起到畫龍點睛的效果。藍色或綠色這種發亮的眼影,不適合面試。修飾眼睛最重要是刷好睫毛膏。準備一支優質的睫毛膏和睫毛夾。刷睫毛的時候盡量選擇黑色睫毛膏。初學者在一開始涂睫毛膏的時候,可以選用小頭的睫毛膏,容易涂上且不會沾上眼皮,熟練運用后就可以換成大頭的睫毛膏了。將睫毛刷好后,一雙栩栩而生,神采奕奕的雙眼就呈現在眼前了。
3.眉妝
看起來簡簡單單的兩道眉,卻能夠對整體妝容以及臉部結構的平衡起到極大的作用,所以一定不要忽視它。第一,用修眉刀修剪眉形,剔除雜毛,讓眉毛線條清晰。如果自己修不好眉形,可以讓專業化妝師先給你的眉毛修整出適合的形狀,然后再按照修整好的眉形經常休整即可,這樣化眉毛的時候就會簡單很多。盡量不要繡眉、紋眉。第二,用眉筆或眉粉調色。要選擇與發色相近的顏色,亞洲人一般都使用棕色或者黑色的。
4.唇妝
唇部是提升女性亮點的好地方。唇部涂上唇膏唇彩可以更好地修飾唇形。唇膏一定要選擇正規品牌的產品。一般是選用杏仁色、粉紅色、深紅色和一支亮彩的唇油。漂亮完美的唇部,應該是上下都很飽滿的。嘴唇顏色化完后是能看出光澤度的。但是千萬注意,不要用太紅的唇膏,也不要厚厚地涂在嘴唇上,會讓人聯想到“血盆大口”。
5.腮紅
腮紅不僅是增加紅潤面部的工具,更是提升臉部清晰輪廓的工具。一般可選用的是磚紅色、橘色,切勿涂得過重。
在面試中儀容儀表的確很重要,就像一張名片,讓考官對你有個初步的判斷。但也不必花過多精力在此,妝容只是為了體現你的精神面貌,給考官們留下一個大方得體的第一印象即可。
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