無領導小組面試討論視頻_2020年廣東省考面試

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　　廣東省考資審公告陸續公布中，許多地市資審公告已經發布。不同城市的資審材料大同小異，要以報考崗位的考區發布的資審公告為準。中山不小心“泄露”信息“面試預計在9月25日-28日”，雖說隨后改為“另行通知”。不怕一萬，就怕萬一，距離9月25日就剩20天左右，進面的同學真的得抓住每時每刻，全力以赴備考！

2020年廣東省公務員考試成績查詢入口（各考區資格審核公告）
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廣東省2020年考試錄用公務員肇慶考區資格審核和體能測評公告

　　資格審核

　　本次資格審核根據各單位實際情況，分別采用線上審核和現場審核方式進行。

　　公安機關(含森林公安)招考職位采用現場審核方式�，F場審核時間：9月8-9日08:30-12:00，14:30-17:30。資格審核對象需攜帶身份證、筆試準考證及審核材料按時到指定地點進行資格審核(審核地點詳見附件3)。

　　非公安機關招考職位采用線上資格審核方式。資格審核對象需在9月9日24:00前登錄廣東省公務員考試錄用管理信息系統，上傳相關審核材料，逾期不再進行審核。遞補考生按照招錄單位要求時限上傳材料。

　　體能測評

　　測評對象

　　報考我市公安機關(含森林公安)、戒毒管理機關的人民警察和法檢兩院司法警察職位的考生。

　　測評項目

　　測評項目為10米×4往返跑，男子1000米跑、女子800米跑，縱跳摸高。

　　測評時間

　　體能測評時間：9月12日上午 8:00開始。體能測評咨詢電話：0758-2962368。

　　【面試名單】2020年廣東公務員考試面試名單公告

　　【面試大禮包】2020年廣東省考面試提前學大禮包

　　【面試圖書】2020年廣東公務員面試圖書四件套

【匯總】2020年廣東省公務員考試相關信息
	考試安排	招考信息	時間安排
	公告	2020廣東公務員考試公告	6月30日
	職位表	2020廣東公務員考試職位表	6月30日
	報名入口	2020廣東公務員考試報名入口	7月3日-9日
	成績查詢	2020廣東公務員考試成績查詢入口 2020廣東公務員考試合格分數線 2020廣東公務員考試資格復審名單	8月31日
	面試峰會	2020廣東公務員面試線下峰會預約 2020廣東公務員面試線上峰會預約
	面試圖書	2020廣東公務員1元面試大禮包 2020廣東公務員面試4本套 2020廣東公務員結構化面試理論套餐
	面試專題	廣東公務員考試面試備考專題 廣東公務員考試面試禮儀專題
	面試備考	廣東公務員結構化面試_面試秘籍 廣東公務員結構化面試_情景應變 廣東公務員結構化面試_人際溝通 廣東公務員結構化面試_綜合分析 廣東公務員結構化面試_自我認知 廣東公務員結構化面試_組織管理
	面試輔導	2020廣東公務員面試輔導—紅領尊享 2020廣東公務員面試輔導—紅領培優 2020廣東公務員面試輔導—紅領決勝 2020廣東公務員面試輔導—OMO
	面試結果	2020廣東公務員考試面試名單 2020廣東公務員考試體檢名單 2020廣東公務員考試體能測試 2020廣東公務員考試錄用公示
	qq交流群	2020廣東公務員考試QQ群

　　廣東華圖教育：2020廣東公務員考試面試篇-禮儀&技巧

　　答題技巧

　　第一、面試過程中要充分審題，要做思考，不要匆忙作答。

　　第二、面試作答過程中不要刻意去迎合考官，要按自己的理解去闡述。

　　第三、面試作答過程中要適當運用些當前的熱點用語，不要就事論事、解釋平淡。

　　第四、作答過程中要注意聯系實際，不要作空洞的解說。

　　第五、要注意原則性和靈活性相結合的要點，考慮問題要全面，措施要可行和有實際操作意義。

　　無領導小組面試是指讓6-9人一組的應聘者在既定的背景之下或圍繞給定的問題展開討論，從而推測面試者的各方面的能力和素質。無領導面試分為五種角色和四大題型，你需要系統地學習理論知識，并在高強度的小組實戰演練中找準定位，才能在面試中表現得恰到好處，讓考官眼前一亮。

無領導小組面試 華圖六大亮點

　　1、硬核教研實力：集結全國師資，結合本地考情，獨立研發廣東省無領導教學模式，拒絕生搬硬套，讓你答題更出眾;

　　2、專業師資天團：180名無領導老師齊聚廣東，平均授課2000+小時，傳授專業的無領導理論知識和答題方法。

　　3、全程進階教學：從導學到考前，循序漸進，全程覆蓋備考周期，保持狀態到考前

　　4、科學訓練模式：小組訓練，交替組員，讓你在高強度的對比環境下不斷進步、脫穎而出。

　　5、找準角色定位：因材施教，讓你開口更貼合角色，表現恰到好處，應對面試收放自如。

　　6、加強心理訓練：讓你在高壓環境保持頭腦清醒，無懼考場未知變化，自信表達有邏輯。

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OMO全程營	狀元協議全退 非狀元協議退部分非協議	9天9晚	【1】理論基礎 (12課時)：精準備考，理論知識針對本省考情教研 【2】線下實戰 (8天8晚)：理論主講老師帶班，無需再次磨合，高強度、分題型、進階式刷題 【3】預壓沖刺 (線上1天1晚)：熱點預測帶你了解熱門考點，更有專屬預壓題助你決勝面試
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　　常見無領導小組面試經典問題：

　　【公務員考試無領導面試題目十六】

　　國內多所大學設立“心理宣泄室”引發爭議

　　一間全封閉的房子里，平時文質彬彬的學生一邊對著橡膠模擬人拳打腳踢，一邊口中念念有詞地發泄著憤怒，以此平息自己的情緒……

　　這種出現在各地大學校園內的心理宣泄室，自大學生對著模擬人揮出的第一拳開始，便引起社會的廣泛關注。

　　心理宣泄室，到底在疏導學生憤怒情緒，還是在助長他們的暴力傾向?

　　近年，隨著大學畢業生就業壓力的驟增，由于學生間人際關系的復雜化以及對社會現象的迷茫等諸多因素，導致大學生心理問題比較突出。如何幫助大學生舒緩壓力、調試心理，確保其健康成長，成為各高校共同面臨的一個新的課題。不知從何時起，大學生心理宣泄室開始出現在全國一些大學校園。

　　據媒體報道，哈爾濱商業大學心理咨詢中心建立的心理宣泄室，成為這個學校學生緩解壓力、釋放心情的好地方。如果心里有壓力無處釋放，可以到心理宣泄室大喊一會，或者把自己無法宣泄的內容在宣泄板上統統寫出來;如果不解氣，還可以對著沙袋拳打腳踢打上十分鐘。每天都有學生到這里用各自喜歡的方式宣泄、減壓。宣泄室設立近半年，就有近百人次學生來這里自我調節、減壓。

　　要求：

　　一、陳述觀點：對國內多所大學設立“心理宣泄室”引發爭議，請發表你的觀念和看法，發言時間，不超過五分鐘

　　二、自由討論發言

　　三、推薦或自薦組織人，歸納總結呈述討論結果，爭取統一思想，形成共識。

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（編輯：廣東華圖）