惠州市中心人民醫院招聘2024年第二批工作人員38人公告

　　廣東衛生人才網同步惠州市中心人民醫院招考公告信息：惠州市中心人民醫院招聘2024年第二批工作人員38人公告，報名時間：2024-05-20截止，請考生多加關注。更多惠州醫院招聘,惠州衛生事業單位招聘考試,廣東人事考試的內容，請關注（廣東衛生事業單位招聘考試頻道/廣東人事考試網）！

招聘公告：惠州市中心人民醫院招聘2024年第二批工作人員38人公告
公告來源：惠州衛生人才網	招聘人數：38人
報名時間：2024-05-20截止	考試時間：另行通知
惠州華圖咨詢電話：0752-7387260	在線咨詢：

　　參照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第301號)，現根據工作需要，按公開、平等、競爭、擇優的原則，我院擬招聘一批工作人員(共38人，屬于我院編外聘用制或見習員工)，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　二、招聘對象

　　招聘對象為符合崗位所需條件的人員。其中普通高等學校2024年應屆畢業生(非在職)須于2024年9月30日入職報到前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料。年齡、資歷計算時間截至2024年4月30日。

　　三、福利待遇

　　1.聘用人員不占用事業編制，薪酬待遇和相關福利按我院聘用人員相關規定執行。

　　2.符合我院見習人員條件的本科生為見習員工，薪酬待遇按我院見習人員相關規定執行。見習醫務人員(非護理類)見習期為2年，其他見習人員的見習期為1年。見習期滿，取得相應專業技術資格并通過醫院考核后可聘為正式員工，實行聘用制。

　　3.博士入職后可參加我院編制公開招聘，如成功錄取可納入編制管理。

　　4.醫院每年資助5-10個博士，享受一定的科研啟動經費。享受醫院科研立項、著作、成果、專利等獎勵。

　　5.符合惠州市安家落戶補貼政策的新引進人才可按規定申領惠州市人才補貼。45周歲以下博士研究生享受20萬元安家補貼;45周歲以下博士后，50周歲以下具有正高級職稱的專業技術人才享受30萬元安家補貼;高校應屆碩士畢業生享受1萬元落戶補貼。具體以惠州市相關政策為準。

　　6.我院對符合條件的人員，提供一次性住房補貼、人才周轉房等，可與惠州市安家落戶補貼疊加享受。博士研究生可享受一次性住房補貼20萬元，博士后可享受一次性住房補貼30萬元。具體以我院高層次人才待遇相關規定為準。

　　7.醫院具有較完善的人才培養體系，入職后表現優異者，可出國研修深造、國內進修學習，醫院獎勵在職人員后續學歷(學位)攻讀，有較完備的職稱聘用、職務晉升路徑。

　　四、招聘條件

　　(一)報考人員應當具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

　　4.具有良好政治素質和道德品行;

　　5.具有適應崗位要求的身體條件;

　　6.具有崗位所需的專業或技能條件;

　　7.具有崗位所需的其他條件;

　　(二)報考人員具有以下情形之一者，不得報考：

　　1.受過刑事處罰的;

　　2.被開除中國共產黨黨籍的;

　　3.被開除公職的;

　　4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

　　5.法律法規規定的其他情形。

　　五、報考程序

　　(一)報名方式

　　本次招聘實行網絡報名�？忌�請使用谷歌瀏覽器登錄招聘系統http://14.29.77.66:8891/service/zhaopinFront/inviteJob_1.html 投遞簡歷并按期進行報名確認(填寫個人簡歷并上傳以下報名材料掃描件至簡歷附件，具體操作方式詳見相應附件，在醫院官網“信息發布”-“人才招聘”欄目可查看)。

　　(二)報名材料

　　1.應聘登記表(在醫院官網“信息發布”-“人才招聘”欄目下載相應附件，填寫并上傳);

　　2.個人簡歷;

　　3.身份證;

　　4.畢業生就業推薦表(僅2024年應屆畢業生提供);

　　5.在校成績單(僅2024年應屆畢業生提供);

　　6.畢業證書、學位證書;

　　7.專業技術資格證(崗位序號B01-B05必須提供);

　　8.住院醫師規范化培訓合格證或在培證明(崗位序號B01-B05必須提供，且提供在培證明者入職時需提供住院醫師規范化培訓成績合格證明);

　　9.其他材料(執業證、科研成果、獲獎材料及其他證明材料)。

　　(三)報名時間：2024年5月14日至5月20日。

　　(四)報名注意事項

　　1.請務必填寫完整招聘系統個人簡歷并上傳報名材料，上傳附件后請自查是否完整上傳。報名截止后不再接受補充材料。如因材料不全或信息不全造成無法核實報名者是否符合條件的情況，一律視作報名不成功。

　　2.請在招聘系統留下準確的電子郵箱和手機號碼，并請及時留意手機短信、郵箱、招聘系統。

　　3.每位應聘者只可報名一個崗位。報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　(五)資格初審及報名確認

　　經醫院人力資源部組織招聘專家組進行資格初審后，應聘人員須于初審后登錄招聘系統確認是否參加筆試，一經確認不得修改，如確認參加者實際未按約定參加筆試也將被系統記錄，請謹慎選擇。未在規定時間進行確認的應聘人員視為報名不成功。符合報名條件人員名單及準考證號將在醫院官網公布，符合報考條件的人員，需自行下載打印《準考證》。

　　報名確認時間將于官網另行公告并將短信通知。

　　六、考試

　　本次公開招聘考試方式為“筆試+面試”，其中招聘崗位條件為具有博士學位的，為直接面試考核。筆試、面試、綜合成績均按100分計算，合格線均為60分，不合格者不予錄用。

　　(一)筆試

　　筆試由醫院負責組織實施，采取閉卷方式進行。范圍為崗位相關專業知識、公共基礎、業務能力等。筆試成績于筆試結束后將在醫院官網公布�？忌鷮ψ约旱墓P試分數有疑問的，可以在分數公布之日起3個工作日內到惠州市中心人民醫院人力資源部申請查分，每個考生只能申請查分一次。

　　分數核查的范圍限于：主觀題、客觀題有無漏評;分數的計算、登記是否有誤的;對違紀、違規、異常記錄有異議。

　　具體安排將在醫院官網另行公告。

　　(二)資格復審

　　醫院應當在面試前對入圍面試人員進行資格復審。資格復審期間，入圍面試人員須于招聘系統確認是否參加科室試用考核，未在規定時間進行確認或實際未參加科室試用考核的人員視為自動放棄面試資格。同時，對證件(證明)不全且不能在資格審核結束之日前補全的或不符合招聘條件的，取消其面試資格，并書面告知相關事由。被取消面試資格人員有異議的，可以自收到書面告知之日起3個工作日內向醫院人力資源部申請復核。

　　入圍面試人員因前款規定被取消面試資格的，醫院應當在筆試合格的應聘人員中，根據筆試成績由高到低的順序依次遞補。

　　資格復審時間另行通知。

　　(三)科室試用考核

　　考生須到報考崗位的相關科室進行科室試用考核。試用考核時間原則上為2-4天，具體時長由各科室安排。時間及地點另行通知。

　　考核科室根據考生工作表現、專業水平測試情況等對考生進行評價，作為面試評分參考�？己似陂g出現有效投訴、醫療糾紛、無故缺勤或產生其他不良影響者一律不予聘用。

　　(四)面試

　　1.面試對象。在筆試合格考生中，根據考生成績高低和崗位招聘人數按1:3比例確定面試對象。筆試合格考生人數未達1:3比例的，按實際合格人數進入面試。直接面試考核崗位按照實際報名人數開展面試。

　　2.面試組織。面試由醫院根據崗位需要，采取面試提問等方式對考生專業水平能力、綜合能力進行測評，采用當場評分、當場統計的方式，并在現場向考生宣布面試成績。最終入圍面試人員名單及面試具體安排將另行在醫院官網公布。

　　(五)考試綜合成績計算方法：

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　　綜合成績=面試成績×100%。

　�、诖T士研究生及本科崗位

　　綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　如同一崗位考生綜合成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次，如筆試成績仍然相同的，則另行組織面試。

　　七、體檢

　　根據考生綜合成績由高到低等額確定體檢、考察對象。體檢工作參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》實施。

　　八、公示與聘用

　　對體檢、考察合格的考生，在醫院官網公示5個工作日。公示期滿，沒有異議或者異議不影響聘用的，按規定辦理入職手續。事業單位公開招聘的人員按照規定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同內。試用期滿不合格的，取消聘用。

　　九、遞補

　　因應聘人員體檢不合格、考察人選未被確定為擬聘用人員、擬聘用人員公示結果導致不能聘用、擬聘用人員放棄聘用等情況導致招聘崗位出現空缺的，醫院可在7個工作日內從同一崗位按考試綜合成績由高到低的順序依次遞補人選。

　　咨詢部門：

　　惠州市中心人民醫院人力資源部：0752-2288163

　　監督部門：

　　惠州市中心人民醫院紀檢室(審計部)：0752-2288136

　　文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/RLyZ6CIkxYMA_Jl0q20ttw

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