中國衛生人才網-2021年健康管理師專業技能備考練習（10）

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　　2021年第三批次健康管理師考試公告尚未發布，但機會總會留給有準備的人，從此刻開始多做題吧，多做一道題多一個考試通過的機會。以下是小編為考生們準備的練習題，希望能對考生們有所幫助。

　　根據對某企業員工歷年來的體檢報告數據的分析，發現超重肥胖率持續增加，從5 年前的12%增加到40%,其中行政人員的增長幅度最高。健康管理部門通過訪談發現， 經常(每周2~3次)參加鍛煉的比例只有5%,不鍛煉的首要原因是公司附近并無活動 場地，員工們也并沒有運動減重的意愿，而且大家普遍反映員工餐廳的午餐菜品較少且 偏油膩。

　　1. 在員工減重計劃中提出“在公司內部消除肥胖，降低慢性病的發病率”，這個目標不屬于：

　　A. 健康目標

　　B.行為目標

　　C. 總體目標

　　D.具體目標

　　E.認知目標

　　2. 在員工減重計劃中提出“經過三年干預，全部員工了解正常的體重范圍”，這個目標屬于：

　　A. 環境目標

　　B.認知目標

　　C.行為目標

　　D.健康目標

　　E.總目標

　　F.政策目標

　　3. 為了實現員工的減重，從員工自身角度可以釆取的干預策略是：

　　A. 調整午餐供應的菜譜，增加蔬菜

　　B. 午餐時多吃蔬菜，增加膳食纖維

　　C. 設立工間操制度

　　D. 積極參加午休運動俱樂部

　　E. 積極使用鍛煉器材

　　F. 午餐供應的菜品減少食用油用量

　　4. 下列干預策略屬于教育策略的是：

　　A. 通過印刷手冊、小折頁、掛圖等方式宣傳肥胖的影響

　　B. 午餐供應的菜品減少食用油用量

　　C. 請專業健康管理師來公司開展講座或講課

　　D. 成立午休運動俱樂部

　　E. 調整午餐供應的菜譜，增加蔬果

　　F. 把健康運動和平衡膳食等知識點編入相聲、戲曲

　　5. 屬于針對群體的傳播材料的使用的是：

　　A. 設置健身知識宣傳欄

　　B. 在企業廠區內播放運動視頻

　　C. 張貼健身操海報

　　D. 健身教練講課

　　E. 員工互相介紹運動經驗

　　F. 播放健身操DVD

　　6. 健康管理部門對該公司試行健康管理項目一年，對其過程評價指標有：

　　A.干預活動覆蓋率

　　B.項目活動執行率

　　C.肥胖率

　　D.發病率

　　E.目標人群的滿意度

　　答案解析

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（編輯：廣東華圖）