2020年肇慶市鼎湖區基層醫療衛生機構特崗全科醫生選聘公告

　　廣東衛生人才網同步肇慶市鼎湖區人民政府招考公告信息：2020年肇慶市鼎湖區基層醫療衛生機構特崗全科醫生選聘公告，報名時間：詳見公告，請考生多加關注。更多肇慶醫院招聘,肇慶衛生事業單位招聘考試,廣東人事考試的內容，請關注（廣東衛生事業單位招聘考試頻道/廣東人事考試網）！

招聘公告：2020年肇慶市鼎湖區基層醫療衛生機構特崗全科醫生選聘公告
公告來源：肇慶衛生人才網	招聘人數：若干人
報名時間：詳見公告	考試時間：另行通知
肇慶華圖咨詢電話：0668-2885968	在線咨詢：

　　為貫徹落實省、市關于加強基層醫療衛生服務能力建設的決策部署，著力解決我區基層衛生人才緊缺，縣、區級醫療衛生單位沒有人報名到基層衛生院應聘全科醫生等問題,根據《廣東省基層醫療衛生機構全科醫生特設崗位工作實施方案》(粵衛函〔2017〕1572號)、《關于進一步做好基層醫療衛生機構全科醫生特設崗位工作的通知》(粵衛辦函〔2018〕639號)和《廣東省衛生健康委辦公室關于加快完成基層醫療衛生機構全科醫生特設崗位聘用工作的通知》(粵衛辦人函〔2020〕6號)等文件精神，經我局研究決定，在我區公立醫療衛生機構內開展基層醫療衛生機構特崗全科醫生選聘工作�，F通知如下：

　　一、選聘對象及要求

　　選聘對象：鼎湖區內公立醫療衛生機構具有執業醫師資格及以上的在編在崗人員。

　　選聘要求：各公立醫療衛生機構符合競聘條件的在編在職人員可參加競聘全科醫生特設崗位。

　　二、選聘條件

　　(一)良好的政治素質、思想品德和職業道德;

　　(二)有強烈的事業心和責任心，愿意扎根基層為基層衛生事業發展作貢獻;

　　(三)大專及以上醫學學歷，并具有相應的資格職稱;

　　(四)上一年年度考核結果合格等次及以上;

　　(五)身體健康。

　　同時，應滿足下列條件之一：

　　1.具有執業醫師資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員;

　　2.具有執業醫師資格，經過省級衛生健康行政部門(含中醫藥管理部門)認可的全科醫生規范化培訓、轉崗培訓、崗位培訓并考核合格的醫務人員;

　　3.具有二級以上醫院工作經歷和執業醫師資格，從事內科、兒科工作5年以上，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員。

　　備注：不包括通過兒科加試取得的執業醫師資格人員，因其只能注冊兒科，不能注冊全科。

　　三、選聘報名及資格審核時間：2020年4月30日至5月8日

　　四、報名流程

　　符合報名條件的報名人員，到報考崗位所在單位現場報名，由各單位對其報名資格進行初步審核后統一報鼎湖區衛生健康局進行資格復核。報考非本單位全科醫生特設崗位的干部職工，須征得人事關系所在單位同意后方可報考。

　　五、報名資料

　　1、《鼎湖區基層醫療衛生機構全科醫生特設崗位報名表》;

　　2、身份證、畢業證、《醫師資格證書》、《醫師執業證書》、《全科醫師規范化培訓合格證書》或《全科醫生轉崗培訓合格證書》或《全科醫生崗位培訓合格證書》，上述材料原件及復印件1份，原件審核后當場歸還。本人近期一寸彩色免冠近照1張(貼報名表)。

　　六、選聘形式及時間

　　選聘采取筆試閉卷考試和面試相結合的形式，考試時間初定為5月10日-5月15日，具體時間另行通知。

　　1.現場報名：符合報名條件的報名人員，到報考崗位所在單位現場報名，由各單位對其報名資格進行初步審核后統一報鼎湖區衛生健康局進行資格復核。報考非本單位全科醫生特設崗位的干部職工，須征得人事關系所在單位同意后方可報考。

　　2.筆試：筆試試題和閱卷工作委托第三方完成，采用閉卷形式，實行百分制，按四舍五入保留小數點后2位。筆試成績合格分數線由鼎湖區衛生健康局按規定統一劃定。

　　3.面試：面試由鼎湖區衛生健康局組織實施，面試人選按各單位招聘崗位人數與面試人數1:3比例依筆試成績高低順序，在筆試合格的考生中確定面試對象。如擬招聘人數與筆試合格人數未達到1:3比例，按筆試合格人數確定面試人選，面試采用百分制，60分以上合格(即低于60分不得列為體檢對象)，面試結束后當場公布成績。

　　4.考試總成績=筆試成績×60% +面試成績×40%�？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜�數點后2位，考試總成績合格分數線為60分。若同一崗位考生總成績相同的，依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。

　　七、確定特崗全科醫生名單

　　根據崗位聘用人數，按總成績排名確定為擬選聘人選。放棄聘用的，可按有關程序依次遞補人選。如出現崗位無人報考或無遞補人選的，由鼎湖區衛生健康局根據總成績高低對參加選聘考試并服從調劑的人員進行統籌調劑。筆試成績、面試成績和特崗全科醫生名單將及時公布。

　　八、特崗全科醫生職責

　　(一)承擔預防保健、常見病、多發病的診療、病人康復與慢性病管理、健康教育與管理等連續性、綜合性、一體化服務。

　　(二)承擔�？萍膊〉淖R別、轉診以及危重情況的應急處理任務。

　　(三)作為全科醫生團隊的領頭人，幫助和指導團隊其他醫務人員提高醫務水平，與居民簽訂一定期限的服務協議，建立相對穩定的契約服務關系。

　　九、人員管理及福利待遇

　　選聘的特設崗位全科醫生不改變原人事管理關系，工作時間為2020年6月1日至2020年12月31日，服務期滿后回原單位工作。

　　項目所需資金由省財政承擔，省財政按照初級職稱6萬元/年/人、中級職稱10萬元/年/人、副高級職稱15萬元/年/人、正高級職稱20萬元/年/人標準安排補助資金，目前不足資金由省財政于2021年度補齊發放(服務時間不足1年的，按服務月數安排補助資金)。其他待遇參照粵衛辦函〔2018〕639號文要求協商確定，列入協議內容。

　　十、其他事項

　　各單位要提高認識，積極發動基層醫療衛生機構符合條件的人員報名，確保完成“每個基層醫療衛生機構設置2個全科醫生特設崗位”的具體任務。

　　肇慶市鼎湖區衛生健康局

　　2020年4月30日

　　原文標題： 關于開展2020年鼎湖區基層醫療衛生機構特崗全科醫生選聘工作的通知

　　文章來源：http://www.zqdh.gov.cn/zwgk/xwdt/tzgg/zqsdhqwsjkj/content/post_2085115.html

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（編輯：廣東華圖）