2022中山廣東事業單位考試報名入口_廣東省事業單位官網網址
2022-03-28 01:55 廣東公務員考試網 來源：廣東事業單位考試網 
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終于等來了2022廣東事業單位集中招聘考試公告了!說實話，小編也是跟大家一樣非常的興奮，非常的激動呀!但是我們在興奮激動之余，也不要忘了重要事情呀!所以，今天小編就是來提醒各位考生在公告出來之后要就開始報名啦!
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| 考區 | 招考人數 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
|---|---|---|---|---|
| 省直 | 864 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 廣州 | 397 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 深圳 | 132 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 汕頭 | 1629 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 潮州 | 662 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 揭陽 | 174 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 梅州 | 380 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 河源 | 504 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 汕尾 | 1832 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 惠州 | 660 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 東莞 | 125 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 佛山 | 168 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 中山 | 181 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 江門 | 221 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 珠海 | 161 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 韶關 | 984 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 清遠 | 726 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 肇慶 | 955 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 云浮 | 464 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 陽江 | 687 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 茂名 | 351 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
| 湛江 | 1751 | 職位表 | 報名入口 | 備考資料 |
五、關于年齡和工作經歷
17.招聘崗位年齡條件的計算截止時間?
招聘崗位年齡條件的計算截止時間為本次集中招聘報名首日。
18.工作經歷起始時間如何界定?
�、僭邳h政機關、事業單位、國有企業工作的人員，工作經歷時間自報到之日算起。
�、趨⒓哟髮W生村官、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”、“廣東大學生志愿服務山區計劃”等服務基層項目人員，工作經歷時間自報到之日算起。
�、鄣交鶎犹囟ü鎹徫�(社會管理和公共服務)初次就業的人員，工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。
�、茈x校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地參加見習或者到企事業單位參與項目研究的人員，工作經歷時間自報到之日算起。
�、菰谄渌洕M織、社會組織等單位工作的人員，工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。
�、拮灾鲃摌I并辦理工商注冊手續的人員，工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。
�、咭造`活就業形式初次就業人員，工作經歷時間從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起。
19.工作經歷計算截止時間?
工作經歷計算截止時間為本次集中招聘報名首日。
20.在企業工作，只能提供企業證明的，能否通過工作經歷資格審核?
只有企業出具的證明，不能通過工作經歷資格審核。報考人員還需要提供勞動合同或工資證明、社保證明等其他佐證材料，以證明企業工作經歷。如在規定時間不能提供佐證材料，或所提供的材料不足以證明的，不能通過資格審核。
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2022年事業單位公共基礎知識練習：
下列選項中，與“蛇打七寸”這一成語的哲學寓意一致的是：
A.畫餅充饑
B.畫龍點睛
C.舍本求末
D.智子疑鄰
【答案】B
【解析】第一步，本題考查唯物辯證法知識。
第二步，主要矛盾處于主導地位，對事物的發展起決定作用，要集中力量解決主要矛盾。蛇打七寸意思是打蛇要命中要害，比喻說話做事必須抓住主要環節，蘊含的哲理是要抓關鍵，解決主要矛盾，畫龍點睛原形容梁代畫家張僧繇作畫的神妙。后多比喻寫文章或講話時，在關鍵處用幾句話點明實質，使內容更加生動有力。蘊含的哲理是要抓關鍵，解決主要矛盾。
因此，選擇B選項。
【拓展】A項：畫餅充饑比喻徒有虛名而于實際無好處。后多用來比喻以空想來安慰自己。A項錯誤。
C項：舍本求末指的是顛倒主次，抓不住重點，不能集中力量解決主要矛盾。C項錯誤。
D項：智子疑鄰這則寓言告誡我們切勿以關系的親疏遠近妄下判斷，如果不尊重事實，只用親疏和感情作為判斷是非的標準，就會主觀臆測，得出錯誤的結論。聽別人的意見要選擇正確的，而不要看提意見的人與自己的關系，對人不可以持偏見。D項錯誤。
2022年事業單位事業單位面試技巧：人際關系處理之平級“同事不滿，否認質疑”答題技巧
人際關系處理題型分為與領導、同事、下級、群眾這四大類公共關系題型和一組對親朋的私關系處理題型，其中最長考的是與領導和同事的關系處理題型。今天，我們就處理平級關系中的“同事不滿，否認質疑”展開詳細講解，讓大家更好理解這類題目的答題思路與作答技巧。
【真題感知】
你和小王在一個部門工作，以前關系不錯，他在你困難時幫助過你，但是現在他經常對你的工作指指點點，還在同事面前說你工作做得不好，讓你難堪，你怎么做?
【答題技巧】
1.擺正心態，樂觀積極
在平時的工作中擺正心態，不能想當然地把同事對我的不滿當作是故意刁難我，排擠我，我想肯定是我在工作中存在問題，同事才會對我不滿意，才導致了他對我不信任，認為我不行。我更應該誠懇地接受批評，心懷感激，真誠面對同事的質疑，更要認真地對自己的工作進行總結，思考自己在進入單位后的工作中存在什么問題。
2.自我審視，自我完善
是缺乏理論素養還是缺乏實戰經驗?是工作不夠細致謹慎還是方式方法有待商榷?這些都是我們在進行自身審視的時候可以思考的角度。不管是何原因，都要提高自身的素養，如果理論與實踐相脫節，就要理論和實踐相結合;如果存在工作中不夠細致謹慎的問題，就要從心底認識自己的問題，端正自己的工作作風。
3.加強溝通，增強信任
尊重同事，真誠待人，注重溝通，加強交流。要充分發揮主動性，第一時間與同事溝通，了解情況，主動地解決問題，就我們之間存在的誤會進行澄清，如果我確實之前有做得不對的地方我會真誠道歉，請求同事的諒解。我會在工作之中多與同事交流，主動提供幫助;生活之余，打籃球、聚餐唱歌，采用多種團隊活動方式，增強我們之間的凝聚力。更要學會換位思考，多替對方考慮，這樣才能增強彼此之間的信任。
4.工作探討，交流心得
一個人的認識是有限的，自己平時工作中的一些方法，包括執行過程中的流程會存在一些不足的地方，為了提高自身的工作效率和更好地完成工作，對于自己分內的工作應該注意多與其他同事商討、交流，積極主動地征詢他們的意見，采納他們合理的建議，歡迎同事對自己所轄工作進行批評指正。我們應該按照科學發展觀的要求，堅持理論聯系實際，向書本學習，向同事學習向實踐學習，經常了解各部門的工作情況和業務知識，通過潛心學習，不斷提高自己的綜合素質。
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| 【匯總】2022年廣東省事業單位招聘考試相關信息 | ||
| 考試安排 | 招考信息 | 時間安排 |
| 公告 | 2022廣東省事業單位考試公告 | |
| 職位表 | 2022廣東省事業單位考試職位表 | |
| 報考指南 | 2022廣東省事業單位考試報考指南 | |
| 報名入口 | 廣東省事業單位公開招聘管理信息系統 | |
| 準考證打印 | 2022廣東省事業單位考試準考證打印入口 | |
| 成績查詢 | 2022廣東省事業單位考試成績查詢入口 | |
| 分數線 | 2022廣東事業單位筆試合格分數線 | |
| 面試名單 | 2022廣東事業單位考試面試名單 | |
| 歷年試題 | 歷年考試真題（綜合崗丨教育崗丨醫療崗） | |
| 輔導課程 | 筆試課程體系（綜合崗丨教育崗丨醫療崗） | |
| 備考資料 | 加群領取最新備考資料（綜合崗丨教育崗丨醫療崗） | |
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（編輯：廣東華圖）
