2022年廣東揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局揭陽市揭東區鄉村振興局招聘政府雇員公告

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招聘公告：2022年廣東揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局揭陽市揭東區鄉村振興局招聘政府雇員公告
公告來源：揭陽事業單位招聘網	招聘人數：6名人
報名時間：詳見公告	考試時間：另行通知
揭陽華圖咨詢電話：0663-8295956	在線咨詢：

　　因工作需要，經區政府同意，揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局、揭陽市揭東區鄉村振興局擬面向社會公開招聘政府雇員6名，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　詳見《揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局 揭陽市揭東區鄉村振興局2022年公開招聘政府雇員崗位表》(附件1)。

　　本次招聘的政府雇員，是指用人單位與其簽訂勞動合同，聘用其從事公益性、技術性、輔助性工作的人員。這類人員不屬招聘單位編制內人員，不占用單位人員編制，不擔任行政職務。

　　二、招聘條件

　　(一)報考者應當具備以下基本條件：

　　1.具有揭陽市戶籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規;

　　3.大專及以上學歷;

　　4.35周歲以下(即1986年12月8日后出生);

　　5.具有良好的品行和職業道德，遵守公共秩序，尊重社

　　會公德;

　　6.具有崗位所需的專業、技能及其他條件;

　　7.具有適應崗位要求的身體條件。

　　(二)下列人員不得報考：

　　1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;

　　2.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

　　3.近兩年內，在廣東省機關、事業單位招錄(聘)考試、體驗或考察中存在違紀行為的;

　　4.現役軍人、普通高等院校及國(境)外留學的在讀人員;

　　5.法律法規規定不宜聘用的其他情形。

　　三、薪酬待遇

　　本次招聘的政府雇員薪酬待遇按每人每年3.6萬元(含養老保險等)的標準發放，由區財政局核撥。

　　四、招聘程序

　　(一)報名

　　本次報名采取網上報名的方式，不受理現場報名。

　　1.報名時間

　　2022年12月8日9:00至12月9日17:00。

　　2.報名流程

　　(1)報考者可在揭東區人民政府網站找到招聘公告，或直接登陸揭陽招聘網首頁查看招聘公告，仔細閱讀招聘程序及報考要求;

　　(2)根據頁面提示，下載《揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局 揭陽市揭東區鄉村振興局2022年公開招聘政府雇員報名表》(附件2);

　　(3)在規定時間向指定郵箱3121631851@qq.com(聯系人：許先生)提交報名資料，逾期不予受理。

　　3.報名須提交下列材料：

　　(1)《揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局 揭陽市揭東區鄉村振興局2022年公開招聘政府雇員報名表》，報考者需如實填寫個人信息，并插入正面免冠小1寸彩色證件照。

　　(2)身份證材料。有效期內的二代內地居民身份證正反面、戶口簿掃描件(包括首頁和個人頁)。

　　(3)學歷材料。畢業證、學位證掃描件。獲得國(境)外學歷、學位人員同時還須提交教育部中國留學服務中心境外學歷學位認證函及有關證明材料。

　　(4)本人近期正面免冠小1寸彩色相片1張。

　　注：以上報名資料文檔需打包在一個文件夾，報名郵件主題和文件均按“應聘人姓名+應聘崗位”命名。

　　4.資格審查

　　資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘各環節發現報考者不符合報考資格條件的或提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消其報考資格及聘用資格。

　　5.報考注意事項

　　(1)報考者只能選擇本次招聘的一個崗位報名，報考多個崗位的，取消報名資格。

　　(2)本次所有招聘崗位要求的專業名稱和代碼均參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》(附件3，以下簡稱為《專業目錄》)。崗位表中的“專業”要求為“專業大類”的，若考生所學專業為該“專業大類”所含“學科”(即《專業目錄》中代碼為4位數)，則符合報考條件。例如，某一崗位的專業要求為“信息電子類(11)”，那么其所含的學科“電子信息類(B0807)”、具體專業“電子信息工程(B080701)”等均符合報考條件。崗位表中的專業要求為“學科門類”的(即代碼為2位數的)，若考生所學專業為該“學科門類”所含“學科” (即代碼為4位數)的或所含“具體專業”(即代碼為6位數)，則符合報考條件。例如，某一崗位的專業要求為“法學(B03)”，那么其所含的學科“法學類(B0301)”、具體專業“法學 (B030101)”均符合報考條件。

　　(二)考試

　　本次考試采取“筆試+面試”方式進行。

　　1.筆試

　　筆試形式、時間、地點等詳見準考證。(準考證發放時間及形式另行通知)

　　筆試成績滿分為100分，合格分數為60分。筆試內容為公共科目《綜合職業能力測驗》，考試時間90分鐘。

　　2.面試

　　(1)面試對象。根據成績高低順序，按崗位擬聘人數1:2 比例在筆試成績合格人員中確定面試對象。未達比例的按實際人數確定。

　　(2)資格復審。面試前，招聘單位需對面試對象是否符合報考崗位條件進行現場資格復審。資格復審須報考者本人到指定地點進行，不得委托他人。資格復審不通過的不得進入面試。

　　(3)面試組織。面試采取結構化面試方式組織實施。面試成績滿分為100分，合格分數為60分。面試具體時間、地點及相關要求在筆試成績公布后另行通知。

　　3.考試總成績計算

　　考試總成績=筆試成績×60%十面試成績×40%，合格分數為60分�？荚嚳偝煽兯纳嵛迦氡Ａ粜�數點后3位，若同一崗位的總成績相同，則按筆試成績高低順序確定名次，若筆試成績相同的，則按面試主評委評分高低順序確定名次。

　　(三)體檢和考察

　　根據考試總成績高低順序，按擬聘人數1:1比例在考試總成績合格人員中等額確定體檢、考察對象。

　　體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則》執行。若有體檢不合格或自愿放棄體檢資格的，按照面試成績從高分到低分排序遞補。體檢費用由考生承擔。體檢時間、地點等具體事項另行通知。

　　對體檢合格人員，將參照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則》進行考察。

　　(四)公示和聘用

　　根據考試總成績、體檢、考察情況確定擬聘人選，在區人民政府網站進行公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議或者異議經查對招聘不產生影響的，招聘單位與擬聘人員在平等自愿、協商一致原則下簽訂勞動合同，確立勞動關系。擬聘人員必須在規定時間內報到，逾期不報到的，取消聘用資格。

　　(五)遞補

　　出現下列情形之一，可在本崗位合格人選中按總成績從高到低順序依次遞補。遞補期限截至擬聘人選公示期滿之日起6個月內。

　　1.應聘人員體檢或考察不合格的;

　　2.擬聘人選公示的結果影響聘用的;

　　3.擬聘人選自愿放棄聘用的;

　　4.未在規定的報到時間內報到的;

　　5.導致擬聘崗位空缺的其他情形。

　　五、疫情防控要求

　　本次考試在疫情常態化防控下開展，報考者應當按照有關疫情防控要求，做好報名、考試等工作。在進入考點前，報考者應佩戴一次性醫用外科口罩、測體溫、掃防疫場所碼、出示粵康碼為綠碼，持考前48小時內核酸檢測陰性證明(電子、紙質同等效力)。其他要求參照《廣東省2022年人事考試考生疫情防控須知(第三版)》(請登錄廣東省人事考試網http://rsks.gd.gov.cn查詢)。

　　在招聘過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時在有關網站發布公告，請廣大報考者理解、支持和配合。

　　六、其他說明

　　(一)本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本級基數。

　　(二)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

　　(三)本次招聘如有涉嫌違紀違規的，嚴格依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)追究責任。

　　(四)報考者須保持手機(報名表上手機號碼)暢通，招聘有關事宜可以電話或短信方式通知(未進入下一環節的不再通知)。

　　(五)本公告未盡事宜，由招聘單位負責解釋。

　　咨詢電話：0663-8161739(區城市管理和綜合執法局)

　　0663-3198596(區鄉村振興局)

　　揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局

　　揭陽市揭東區鄉村振興局

　　2022年12月5日

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　　相關附件：

　　附件1 揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局 揭陽市揭東區鄉村振興局2022年公開招聘政府雇員崗位表.xlsx

　　附件2 揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局 揭陽市揭東區鄉村振興局2022年公開招聘政府雇員報名表.doc

　　附件3 廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄.xls

　　原文標題：揭陽市揭東區城市管理和綜合執法局揭陽市揭東區鄉村振興局2022年公開招聘政府雇員公告

　　文章來源：www.jiedong.gov.cn/zwgk/zfxxgkml/content/post_725648.html

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（編輯：廣東華圖）