2016廣東省集中時間組織開展事業單位招聘報考指南
2016-05-30 14:51 廣東人事考試網 來源：廣東人事考試 
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招聘公告：2016廣東省集中時間組織開展事業單位招聘報考指南
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公告來源：廣東事業單位招聘網
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招聘人數：人
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廣東省2016年集中時間組織開展事業單位公開招聘報考指南
一、關于資格條件
(一)年齡計算。
崗位年齡條件計算截止日期為2016年9月7日。具體如下：
1. 崗位年齡要求為25周歲以下的，考生出生日期應在1990年9月7日至1998年9月7日期間。
2. 崗位年齡條件為30周歲以下的，考生出生日期應在1985年9月7日至1998年9月7日期間。
3. 崗位年齡條件為35周歲以下的，考生出生日期應在1980年9月7日至1998年9月7日期間。
4. 崗位年齡條件為40周歲以下的，考生出生日期應在1975年9月7日至1998年9月7日期間。
5. 崗位年齡條件為45周歲以下的，考生出生日期應在1970年9月7日至1998年9月7日期間。
(二)工作經歷問題。
1.工作經歷計算起止日期。工作經歷的起算日期為本人到有關單位報到之日，截止日期為2016年9月7日。
2. 基層工作經歷的概念�；鶎庸ぷ鹘洑v，是指具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。
離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。
在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役的經歷，可視為基層工作經歷。
在校期間的社會實踐經歷及參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同并繳納社會保險，也不視為基層工作經歷。
3. 基層工作經歷計算起止日期。在基層黨政機關、國有企事業單位工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。
到村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。
參加大學生村官、“三支一扶”(支教、支農、支醫和扶貧)計劃、“大學生志愿服務西部計劃”、“廣東大學生志愿服務山區計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等中央和地方基層就業項目人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。到基層公益崗位(社會管理和公共服務)初次就業的人員，基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。
畢業離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地須為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。
自主創業并辦理工商注冊手續的人員，其基層工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。以靈活就業形式初次就業人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起。
4. 證明工作經歷所需提供的材料。報考人員需在報名表中詳細不間斷地記述相關工作經歷，并在資格審核時提供相關證明材料：
在機關事業單位工作的在編人員，需提供有關單位出具的工作證明或聘用合同;非在編人員需提供有關單位出具的工作證明或勞動合同;
在企業或其他村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織工作的人員，需提供勞動合同，或工資證明，或社保證明。
(三)學歷、學位及專業等問題。
1.學歷、學位與全日制。報考人員應具備崗位條件所要求專業的學歷學位。招聘崗位沒有要求學位的，報考人員是否取得學位不影響報考。其他條件中有“全日制”要求的崗位是指報考人員應具有相應的全日制普通高校(中等職業院校)學歷。
2.報考人員專業的最高學歷與崗位要求不同，可否用非最高學歷專業報考�？梢詧罂�。但報考人員應當提供符合招聘崗位專業要求的畢業證書、學位證書以及崗位要求的其他資格條件的證明材料。
2016年國內普通高等院校應屆畢業生可用非最高學歷專業報考，但應在資格審核截止前提供有效的應屆畢業材料。未能提供的取消面試資格。
3.在讀的留學人員可否以已取得的國內學歷學位報考。不可報考。在讀的留學人員既不能以其尚未取得的國(境)外學歷學位證書進行報考，也不能以已取得的國內學歷學位證書進行報考。
3.取得高級工和技師(高級技師)職業資格證書的我省技工院校畢業生可否按大專學歷報考�？梢詧罂�。根據有關政策，取得高級工和技師(高級技師)職業資格證書的我省技工院校畢業生，視同大專學歷人員。
5.獲“雙學位”人員可否以第二學位證書上的專業報考�？梢詧罂�，且資格審核時無需要提供該專業的畢業證書。
6. 報考人員所學專業的確定。報考人員須按畢業證書上的專業如實填寫報名表，未如實填寫的，造成報名系統無法識別以及其他一切后果由報考人員本人自負。
招聘單位根據用人要求，參照《廣東省考試錄用公務員專業目錄(2016版)》及教育部《中等職業學校專業目錄(2010年修訂)》設置了崗位專業條件。報考人員畢業證書所列專業應與崗位要求一致，并在“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”選擇對應的專業名稱和代碼。
對含有兩個以上培養方向的專業，如招聘崗位已明確具體培養方向的，報考人員須符合該具體培養方向。如“企業管理專業(含：財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)”，如某崗位設置為“企業管理(財務管理)(A120202)”，則所學專業為“財務管理”方向的人員方可報考，市場營銷、人力資源管理方向的人員不可報考。除專業目錄中列出的培養方向外，其他畢業證上專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考的專業依據。
7. 相近專業需提交哪些證明材料。報考人員所學專業未列入“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”專業目錄的，可選擇與該專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致。資格審核時需提供本人畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。
(四)其他事項。
1.暫未取得證書的2016年服務期滿考核合格“大學生村官”如何報名�？稍�“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”先行報名，在系統中勾選服務項目，證書號統一填寫“000000”(6位)。
2. 國有單位在職人員如何提供“工作單位同意”的書面證明�？稍�“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”中先行報名，資格審核時再提供相關書面證明。
3.執業證、資格證考試合格，但尚未領取資格證的，能否報考�？稍�“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”中先行報名，但須在資格審核截止之日前取得并提供相關證書。未能按時提供的取消面試資格。
4.2016年畢業的定向生、委培生可否報考。2016年畢業的定向生限在定向地區報考，委培生原則上不得報考。如委培或定向單位同意其報考的，應當由委培或定向單位出具同意報考證明，并經所在院校同意后方可報考。
5.2014年、2015年普通高校畢業生可否按應屆畢業生報考。此次公開招聘中的“應屆畢業生”指2016年全日制的普通高�；蛑袑．厴I生。2014、2015年普通高校畢業生已辦理暫緩就業的，可按應屆畢業生報考。
6.“構成回避關系崗位”的概念。根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(省政府139號令)，應聘人員與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。
二、關于報名程序
1. 崗位報名情況的查詢。“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”將于2016年9月5日9:00至2016年9月6日14:00適時發布崗位報名情況。
2. “廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”如何進行資格初審。“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”根據崗位條件，對報考人員提交的部分信息進行匹配度初審。未通過初審的，不能繼續報名程序。通過初審并完成報名的，是否完全符合崗位條件以面試前的資格審核意見為準。
報考人員應嚴格遵守誠信承諾，真實、準確地在“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”中填寫個人相關信息。提交虛假報考信息的，一經查實，即取消報名、考試資格。
3. 填寫報名信息的注意事項。報考人員在“廣東省事業單位公開招聘管理信息系統”內填寫報名信息必須真實、全面、準確。對學習和工作經歷欄目，應按時間先后順序，從高中開始，填寫何年何月至何年何月在何地、何單位工作學習、任何職。對大學期間的學習經歷，須填寫清楚學校、院系、專業名稱。同時，應準確填寫家庭成員及主要社會關系，以免影響崗位回避事宜的審核。
4. 報考人員可否更改報考崗位。報考人員在確認報名前可改報其他崗位，報名確認后不能再行更改。
三、關于考試及體檢
1. 居民身份證遺失或正在辦理中，如何參加考試或體檢�？忌鷳獢y帶準考證和居民身份證方可參加考試或體檢。如居民身份證失效、遺失或更換中的，應及時向公安機關申請辦理臨時居民身份證，憑準考證及臨時居民身份證參加考試或體檢。根據《中華人民共和國臨時居民身份證管理辦法》有關規定，臨時居民身份證是唯一可以代替居民身份證作為入場參加考試或體檢的法定居民身份證明憑證，其他任何證件都不能代替居民身份證參加考試或體檢。
2. 居民身份證辦理受理回執或戶口所在地派出所開具的帶有考生本人照片并加蓋公章的居民身份證明，能否代替居民身份證參加考試或體檢。不能。居民身份證辦理受理回執只能說明公安部門已經受理申請居民身份證補辦手續，是到期領取居民身份證的憑證，但不是證明身份的法定證件，不具備證明力;戶口所在地派出所開具的帶有考生本人照片并加蓋公章的居民身份證明，由于缺乏防偽標記，不易辨別真偽，因此不能代替居民身份證參加考試或體檢。
3.如何查詢筆試成績和筆試合格分數線�？忌蓱{本人居民身份證號和準考證號登錄原報名網站查詢筆試成績;筆試合格分數線在廣東省人力資源和社會保障廳網(http://www.gdhrss.gov.cn)和廣東省人事考試網(http://www.gdrsks.gov.cn)公布。
4. 面試前的資格審核應提供哪些材料。面試前的資格審核由招聘單位或其主管部門負責組織�？忌�2016年應屆畢業生的，資格審核時須提供居民身份證、學生證、普通高校畢業生就業推薦表和崗位條件的有關證明材料。其他考生須提供居民身份證、居民戶口本和崗位所要求條件的有關證明材料。國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料。國有單位在編在職(崗)人員還須提供工作單位同意報考的書面證明。
上述證件及證明材料均要求原件及復印件，審核后留復印件退回原件。
5. 體檢如何組織。體檢工作依據《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)和《關于調整廣東省事業單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》(粵人社發〔2011〕134號)等規定組織實施。
6.復檢有關問題。體檢醫療機構和體檢醫師根據體檢項目的特點，區別不同情況進行檢查和復檢。對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢�？忌鷮Ψ钱斎�、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起3個工作日內，向體檢實施單位提交復檢申請。復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。復檢前，體檢實施單位應對復檢項目嚴格保密。
省人力資源和社會保障廳咨詢電話：020-83137862、83137825、83133926、83549622。
咨詢時間：工作日上午8︰30-12︰00，下午14︰00-17︰30。
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