1、人民警察

首先著重說明一點，人民警察并非單指公安部門的民警，還包括機關單位、監獄的獄警以及檢察院法院的司法警察，同在民警范圍之內。

人民警察工資待遇之所以高，原因在于兩方面，一是補貼項目多、二是有立功受獎獎金的加持。

2、員額制法官

法院內部的人員分為三個類別，即審判人員、審判輔助人員、司法行政人員。前些年，法官的離職現象較為普遍，究其原因莫過于收入水平較低，而處理的案件則越來越多，工作生活壓力較大。

為了留住法官，將一部分法官“入額”就應運而生，一方面他們的工作職責僅限于審理案件，而其他的工作交由助理人員去完成；另一方面就是提高他們的待遇，留住人才的同時也有高薪養廉的目的。

3、員額制檢察官

員額制檢察官與上文說到的員額制法官類似，收入高于普通公務員、高于普通檢察官。

對于同一地區的法院和檢察院來說，法官和檢察官的收入差距不大，員額法官和員額檢察官的工資差距也就不大，但是相較于法院來說，檢察院的工作相對較為輕松，所以能拿到與法院工作人員一樣的工資也算是非常不錯了。

　　以上是關于公務員待遇好的崗位的解答。詳細信息你可以登陸廣東公務員考試網。如有疑問，歡迎向華圖教育企業知道提問。點擊咨詢>>>

---

　　特別說明：由于各方面情況的不斷調整與變化，華圖問答平臺(http://www.huangmaoz.com/ask/)所提供的信息為非商業性的教育和科研之目的，并不意味著贊同其觀點或證實其內容的真實性，僅供參考，相關信息敬請以權威部門公布的正式信息為準。關注廣東華圖教育微信gdhtgwy，政策問題實時答，考試信息不漏看。

　　華圖問答平臺所收集的問答內容來源于互聯網，僅供學習交流使用，不構成商業目的。版權歸原作者所有，如涉及作品內容、版權和其它問題，請與我們取得聯系，我們將在第一時間處理，維護您的合法權益。

關鍵詞閱讀：

（編輯：廣東華圖）