五、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)擁護憲法、遵守國家法律法規、品行端正。
(三)年齡18周歲以上30周歲以下(1993年10月15日至2005年10月10日期間出生)特別優秀的年齡可放寬至35周歲以下。
(四)工作人員要求具備大專及以上學歷,退伍士兵同等條件可優先聘用。
(五)工作人員要求男身高170CM以上,身心健康,具有適應崗位要求的身體條件及履行崗位職責所需的工作能力。
(六)自愿從事城市管理協管工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,服從組織分配。
(七)同等條件下,警校、退役軍人、見義勇為積極分子優先聘用。
(八)有下列情形之一的不得報名:
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2.有被行政拘留、收容教養、收容教育或者有吸毒史的;
3.被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的;
4.因違紀違規被開除辭退解聘的;
5.家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;
7.有較為嚴重的個人不良信用記錄的。