企業在生產經營的過程中會產生各種的費用，而身為企業會計人員就需根據企業生產經營的實際情況來為企業產生的各項費用來進行全面的處理，今天我們就來了解下職工教育經費是否需要計提?

　　職工教育經費是否需要計提?

　　在實際操作過程中職工教育經費是不需要計提的，在實際支付時實報實銷，所以要在“應付職工薪酬”要下設立“職工教育經費”二級科目明細進行核算。

　　會計分錄為：

　　實際發生時報銷支付教育經費時

　　借：應付職工薪酬-教育經費

　　貸：庫存現金/銀行賬款/其他應收款

　　《新企業所得稅法實施條例》規定，企業發生的職工教育經費支出，不超過工資總額的2.5%的部分，準予扣除，超過的部分，準予在以后納稅年度結轉扣除。采取的據實限額列支的原則，所以已計提但未實際發生的，年終時要做納稅調整。

　　職工教育經費在會計處理上常見誤區是什么?

　　1、只有培訓費發票才可以記入職工教育經費

　　員工參加了外部培訓，回來報銷時，多數會計人員以為只有培訓費發票才屬于職工教育經費的報銷范圍。其實，這就是過于謹慎的表現了。員工參加培訓發生的往返交通費、餐飲費、住宿費等也是可以記入職工教育經費的。

　　2、員工在職學歷教育的學費當作職工教育經費報銷

　　職工教育經費主要是為提升員工的工作技能而產生，“功利性”強。而學歷教育主要目的是提升員工的軟實力。學歷教育支出包括員工在職續本、讀研、讀博、讀MBA及讀EMBA的學費，它是不能作為職工教育經費報銷的。對于已經報銷的，需要將報銷金額并入員工工資計征個稅。再就是，學歷教育的學費不在企業正常的生產經營開支范圍內，所以報銷后不得在企業所得稅前扣除。

　　企業職工教育培訓經費列支范圍有哪些?

　　1、上崗和轉崗培訓;

　　2、各類崗位適應性培訓;

　　3、崗位培訓、職業技術等級培訓、高技能人才培訓;

　　4、專業技術人員繼續教育;

　　5、特種作業人員培訓;

　　6、企業組織的職工外送培訓的經費支出;

　　7、職工參加的職業技能鑒定、職業資格認證等經費支出;

　　8、購置教學設備與設施;

　　9、職工崗位自學成才獎勵費用;

　　10、職工教育培訓管理費用;

　　11、有關職工教育的其他開支;

　　以上就是關于職工教育經費是否需要計提的全部介紹，希望對大家有所幫助，更多精彩內容，請持續關注小編!

　　以上是關于職工教育經費是否需要計提的解答。詳細信息你可以登陸廣東公務員考試網。如有疑問，歡迎向華圖教育企業知道提問。點擊咨詢>>>

---

　　特別說明：由于各方面情況的不斷調整與變化，華圖問答平臺(http://www.huangmaoz.com/ask/)所提供的信息為非商業性的教育和科研之目的，并不意味著贊同其觀點或證實其內容的真實性，僅供參考，相關信息敬請以權威部門公布的正式信息為準。關注廣東華圖教育微信gdhtgwy，政策問題實時答，考試信息不漏看。

　　華圖問答平臺所收集的問答內容來源于互聯網，僅供學習交流使用，不構成商業目的。版權歸原作者所有，如涉及作品內容、版權和其它問題，請與我們取得聯系，我們將在第一時間處理，維護您的合法權益。

關鍵詞閱讀：

（編輯：廣東華圖）