企業日常經營中，發放給員工的防暑降溫費一般通過“管理費用”、“應付職工薪酬”等科目核算，具體的會計分錄該怎么做？

　　防暑降溫費會計分錄是什么？

　　防暑降溫費用計入管理費用的職工福利費中：

　　借：管理費用--職工福利費

　　       貸：應付職工薪酬--職工福利費

　　支付防暑降溫費用時：

　　借：應付職工薪酬--職工福利費

　　       貸：銀行存款/庫存現金

　　管理費用是什么？

　　管理費用是指企業行政管理部門為管理、組織、經營而發生的各項費用。它是一種期間費用，主要是指企業行政管理部門組織管理生產經營活動所發生的各類費用。具體項目包括：工資福利費、折舊費、工會費、職工費、職工教育費、商務娛樂費、房地產稅、車船使用稅、土地使用稅、印花稅、技術轉讓費等。

　　職工薪酬是什么？

　　職工薪酬，是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。上述所稱職工，是指與企業訂立勞動合同的所有人員，含全職、兼職和臨時職工，也包括雖未與企業訂立勞動合同但由企業正式任命的人員。

　　應付職工薪酬科目核算什么？

　　應付職工薪酬科目核算企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬以及企業（外商）按規定從凈利潤中提取的職工獎勵及福利基金。

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（編輯：廣東華圖）