2024年國考面試名單官網公布時間_國家公務員面試內容及時間

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　　 2024年國家公務員面試名單、面試公告、筆試查詢入口開通等相關事項將在中央機關及其直屬機構2024年度考試錄用公務員專題發布，屆時各位考生根據面試名單確定自己是否進面。為了讓伙伴們快速查到2024年國考面試公告及面試名單等相關事項，湖北省國家公務員考試網官網首頁為大家整理了2024國考面試公告官網、國考面試技巧與方法總結大全視頻信息匯總，以供大家參考：

>>>2024年國家公務員考試面試公告/名單<<<

　　2024青海國家公務員面試即將開始，華圖教育提醒各位考生，近年來面試環節專業考察力度加大，考生要多了解報考崗位及系統的相關情況，捉緊時間備考！同時，國家公務員考試網成績還整理了國考面試各系統崗位考情考務和備考技巧，供大家參考，在此華圖小編預祝各位考生成功上岸！

　　2024年國考面試是公務員招聘的重要環節，對于考生來說，了解面試內容和注意事項是至關重要的。在國家公務員面試中，不同部門之間的面試形式不同，常見的面試形式為：結構化面試、無領導小組、結構化小組面試、面談。下面，讓我們一起來看看這幾類面試形式的特點吧。

　　一、結構化面試

　　結構化面試，也稱標準化面試，相對于傳統的經驗型面試而言，是指針對要測評的內容事先進行精心設計，系統全面地列好擬提問題的清單，面試時嚴格按照事先準備好的問題提問，并根據應試者回答內容的適當性進行評價。簡單說就是測評要素、面試試題、實施程序、評分標準、考官組成等都事先進行規范性設計的一種面試測評方法。

　　考察部門為：部委黨群及參公單位、出入境、海關、統考、鐵路公安、證監會(包含2道專業題)、銀保監會、審計署、科學技術部、外交部(也包含自述、專業能力測試、心理測試)、商務部(多為材料題)、海事局等。

　　考察要點為：綜合分析能力、計劃組織協調能力、人際交往的意識與技巧、言語理解與表達能力、求職動機與擬任職位的匹配性。

　　二、無領導小組面試

　　無領導小組討論，是一種集體面試方法，通過給一組應試者一個可供討論的問題，讓應試者在規定的時間內進行討論，從而觀察與評價應試者的基本能力與基本素質。

　　一組應試者(一般是6-10人)在既定的背景下圍繞給定的問題展開討論，且討論一般要持續1個小時左右。

　　考生在討論過程中地位是平等的，不會事先指定哪一位充當領導。

　　主要考查組織協調能力、領導能力、人際交往的意識與技巧、辯論說服能力、語言溝通能力等;同時也考查自信心、進取心、責任感、團隊精神等。

　　考察部門為：中央黨群機關，全國人大、中央辦公廳、中央紀委國家監察委、民進中央、農工黨中央、科學技術部、應急管理部、生態與環境部、農業農村部、文化和旅游部、氣象局等。

　　考察要點為：組織協調能力、言語表達能力，辯論說服能力和人際關系處理等各方面的能力和素質是否達到擬任崗位的要求;同時也評價應聘者的自信程度、進取心、情緒穩定性、反應靈活等。

　　三、結構化小組

　　結構化小組面試，結合了結構化面試和無領導小組討論面試的特點，要求一組測評者(一般是3-5人)，在規定的時間內依次作答結構化面試題目(一般是3-5道)，并互相點評回應的一種面試測評方法，從而測查考生從事機關工作所需的基本能力和基本素質。

　　考察部門為：稅務局。

　　2024年國家公務員筆試成績已出，現階段不少小伙伴最關心的問題肯定是：面試要如何備考才有把握上岸？

　　為了解答小伙伴們的疑問，小編已經整理匯總了2020年~2023年國家公務員各崗位最低進面分數線了，大家可以參考對照一下往年的崗位最低進面分數線，看看自己報考的崗位競爭在什么范圍內，做好面試備考。

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　　2024年國考面試專業專項部門考情介紹之銀保監會

　　一、銀保監會面試趨勢及變化

　　(一)注重專業理論素養

　　縱觀近幾年銀保監會的面試命題，會根據財經、財會、法律、計算機、綜合五大崗位，分別命制專業題目，與結構化題目組成面試試卷，對報考相應崗位的考生的專業能力提出了較高要求。

　　1.注重專業素養。部分專業題目會直接考查名詞解釋、基礎原理等基礎性知識內容，從而把握考生的基本素養。

　　2.聚焦知識應用。無論是結構化題目還是專業題目都呈現出對理論與實踐相結合的考查的趨勢，如：利用專業知識分析解決社會問題、以專業視角解讀國家發展政策等。

　　(二)關注政治理論素養

　　從近年銀保監會的面試題目來看，對考生就“習近平新時代中國特色社會主義思想”的理解和運用提出了明確要求，部分題目考查話題較為宏大、陌生。

　　1.聚焦時代主題，緊緊圍繞黨和國家在新時代的重大方針政策進行命題，突出時代性，如社會主要矛盾的理解、發展實體經濟、經濟發展“雙循環”新格局、建設現代化經濟體系等。

　　2.聚焦時事熱點，緊密結合較新的社會熱點話題進行命題，突出時效性，如防范化解金融風險、六穩六保、互聯網金融等。

　　(三)突出測查履職能力

　　近幾年銀保監會的面試命題持續關注對考生適崗履職能力的測查。在綜合分析能力中，會要求考生結合崗位分析社會熱點事件、要求考生對給定觀點進行辨析來測查其職業素養;在應變、計劃組織、解決問題類題目中考查考生對銀保監會日常工作開展的法定程序、常識的了解程度。

　　(四)重視英語表達能力

　　在對英語表達能力的測查中，除了結合自我認知題型進行考查外，也會結合熱點事件或崗位認知進行考查，因此，對考生的英語水平提出了較高要求。

　　1.表達難度增大。以英文形式作答含有熱點事件及專業背景的題目時，不僅對英文思維能力和基礎口語表達進行了測查，還關注到了考生的專業英語詞匯量。

　　2.聽力要求較高。銀保監采用“聽題”形式進行面試，會有一位專門的考官以英文形式進行提問，這就要求考生在短時間內，在聽題、答題兩個環節進行中英文思維轉換，并形成較為完整順暢的表達邏輯，大大增加了考生的面試壓力。

　　2024青海國考面試即將開始，考生們已經投入到緊張的面試備考中，廣東華圖教育在此整理了2024國家公務員考試面試模擬試題，供大家練習和參考。

　　2024國家公務員考試面試模擬題：如何把大學生留在二三線城市

　　【模擬題】

　　高校應屆畢業生“留潯率”較低，而且從數據看，狀況很不樂觀，近90%的大學生都流失了。這對一個城市未來發展來說，當然不是什么好事。對此談談你的看法。

　　【參考要點】

　　1.表達觀點。

　　大學生的流動是自由的，他們可以自由地選擇居住和工作的城市，大學生沒有留在哪個地方的要求。所以，客觀來看所有的城市都需要競爭大學生，必須想方設法留住他們。

　　2.分析“留潯率”較低的原因。

　　(1)城市本身屬于二三線小城市，沒有發達成業、宜人的環境。他們只是城市中“普普通通”的一員。甚至別說城市，有的省份、地區可能都是如此，甚至它們境內不乏名校，但最終卻淪為“人才輸送地”。

　　(2)人口落戶政策的改變，各地尤其是一線超一線城市落戶政策放松。隨著人口形勢的改變，各地落戶政策的放松，人才的集聚只會加劇，并涌向一些前景更加優渥的地區。這個現實，目前看不太可能有根本性的改變。

　　3.如何優留住人才。

　　(1)提升人才引進吸引力：向周邊地市尤其是目前人才引進鮮有成效的地市加強交流學習，提升該政策優惠力度、薪資待遇、改善工作條件。

　　(2)完善人才的各項需求：以政府為主導推動工業園區與社區融合，完善工業園區周邊醫療、教育、交通及生活娛樂設施建設，能夠留住人才。

　　(3)各地市場進一步發育：只有好的就業機會或者平臺，才能真正長遠留住人才，建議各地發展產業、提高經濟水平，達到栽上梧桐樹，引來金鳳凰的效果;

　　(4)城市的各項公共政策、服務設施要進行適老化改造，盡可能地為可能到來的人口變化做準備;也希望城市都能夠通過自己的辦法，找到一條適合自己的發展道路，能夠形成未來長久的發展潛力。這相當不容易，但至少有一點應當注意，未來一定是個人才競爭加劇的時代，城市真的需要認真思考，可以拿出來什么，如何才能體現“誠意”。

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　　2024國家公務員筆試時間為11月26日，2024國家公務員考試筆試成績預計將于2024年1月在國家公務員局中央機關及其直屬機構2024年度考試錄用公務員專題網站上發布�？忌�可關注國家公務員考試面試備考專題查看2024國考筆試成績及面試通知等重要信息。為方便各位考生報考，廣東華圖國家公務員考試網整理了2024國考成績發布時間、查詢入口相關內容，請各位考生及時查看。

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2024年國家公務員考試錄用系統面試階段信息匯總
考試環節	時間	國家公務員筆試重點必備	2024國考-華圖助力
公告發布	10月14日	國考公告丨國考職位表	2024廣東國考面試備考 2024國考面試課程體系
報名時間	10月15日-10月24日	報名入口
成績查詢	1月	2024國考成績查詢入口丨分數線
面試時間	2月	面試名單
資格審核	2月	資格復審公告

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