2024年國考進入面試名單_國家公務員面試內容及注意事項
2024-01-11 19:41 廣東公務員考試網 來源:廣東華圖教育
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2024國家公務員面試公告和面試名單暫未發布,面試會采取何種形式暫時未知,但據往年面試情況,國家公務員考試面試形式主要分為:結構化面試、無領導小組討論面試以及結構化小組面試三種形式。為了讓伙伴們快速查到2024年國考面試公告及面試名單等相關事項,國家國家公務員考試網為大家整理了2024年江蘇消防救援國考面試公告、國家公務員面試記題技巧信息匯總,以供大家參考:
>>>2024年國家公務員考試面試公告/名單<<<
2024江西國考面試即將開始,華圖教育提醒各位考生,近年來面試環節專業考察力度加大,考生要多了解報考崗位及系統的相關情況,捉緊時間備考!同時,國家公務員考試網官網還整理了國家公務員面試各系統崗位考情考務和備考技巧,供大家參考,在此華圖小編預祝各位考生成功上岸!
2024年國考面試是公務員招聘的重要環節,對于考生來說,了解面試內容和注意事項是至關重要的。在國家公務員面試中,不同部門之間的面試形式不同,常見的面試形式為:結構化面試、無領導小組、結構化小組面試、面談。下面,讓我們一起來看看這幾類面試形式的特點吧。
一、結構化面試
結構化面試,也稱標準化面試,相對于傳統的經驗型面試而言,是指針對要測評的內容事先進行精心設計,系統全面地列好擬提問題的清單,面試時嚴格按照事先準備好的問題提問,并根據應試者回答內容的適當性進行評價。簡單說就是測評要素、面試試題、實施程序、評分標準、考官組成等都事先進行規范性設計的一種面試測評方法。
考察部門為:部委黨群及參公單位、出入境、海關、統考、鐵路公安、證監會(包含2道專業題)、銀保監會、審計署、科學技術部、外交部(也包含自述、專業能力測試、心理測試)、商務部(多為材料題)、海事局等。
考察要點為:綜合分析能力、計劃組織協調能力、人際交往的意識與技巧、言語理解與表達能力、求職動機與擬任職位的匹配性。
二、無領導小組面試
無領導小組討論,是一種集體面試方法,通過給一組應試者一個可供討論的問題,讓應試者在規定的時間內進行討論,從而觀察與評價應試者的基本能力與基本素質。
一組應試者(一般是6-10人)在既定的背景下圍繞給定的問題展開討論,且討論一般要持續1個小時左右。
考生在討論過程中地位是平等的,不會事先指定哪一位充當領導。
主要考查組織協調能力、領導能力、人際交往的意識與技巧、辯論說服能力、語言溝通能力等;同時也考查自信心、進取心、責任感、團隊精神等。
考察部門為:中央黨群機關,全國人大、中央辦公廳、中央紀委國家監察委、民進中央、農工黨中央、科學技術部、應急管理部、生態與環境部、農業農村部、文化和旅游部、氣象局等。
考察要點為:組織協調能力、言語表達能力,辯論說服能力和人際關系處理等各方面的能力和素質是否達到擬任崗位的要求;同時也評價應聘者的自信程度、進取心、情緒穩定性、反應靈活等。
三、結構化小組
結構化小組面試,結合了結構化面試和無領導小組討論面試的特點,要求一組測評者(一般是3-5人),在規定的時間內依次作答結構化面試題目(一般是3-5道),并互相點評回應的一種面試測評方法,從而測查考生從事機關工作所需的基本能力和基本素質。
考察部門為:稅務局。
2024年國家公務員筆試成績已出,現階段不少小伙伴最關心的問題肯定是:面試要如何備考才有把握上岸?
為了解答小伙伴們的疑問,小編已經整理匯總了2020年~2023年國家公務員各崗位最低進面分數線了,大家可以參考對照一下往年的崗位最低進面分數線,看看自己報考的崗位競爭在什么范圍內,做好面試備考。
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【財金類】
第一題:
金融期權與金融期貨的區別有哪些?
【參考答案】
1.基礎資產不同。一般地說,凡可作期貨交易的金融工具都可作期權交易。然而,可作期權交易的金融工具卻未必可作期貨交易。
2.交易者權利與義務的對稱性不同。金融期貨交易雙方的權利與義務對稱,雙方既有要求對方履約的權利,又有自己對對方履約的義務。而金融期權交易雙方的權利與義務存在著明顯的不對稱性,期權的買方只有權利沒有義務,而期權的賣方只有義務沒有權利。
3.履約保證不同。金融期貨交易雙方均需開立保證金賬戶,并按規定繳納履約保證金。而在金融期權交易中,只有期權出售者,尤其是無擔保期權的出售者才需開立保證金賬戶,并按規定繳納保證金,以保證其履約的義務。
4.現金流轉不同。金融期貨交易雙方在成交時不發生現金收付關系,但在成交后,由于實行逐日結算制度,交易雙方將因價格的變動而發生現金流轉。金融期權交易成交時,期權購買者為取得期權合約所賦予的權利,必須向期權出售者支付一定的期權費,但在成交后,除了到期履約外,交易雙方將不發生任何現金流轉。
5.盈虧特點不同。金融期貨交易在對沖或到期交割時,交易雙方盈虧取決于標的價格變動的幅度。在金融期權交易中,理論上說,期權購買者的潛在虧損和期權出售者的潛在盈利都是有限的,僅限于所支付的期權費。
6.套期保值的作用與效果不同。利用金融期貨進行套期保值,在避免價格不利變動造成損失的同時,也必須放棄若價格有利變動可能獲得的利益。利用金融期權進行套期保值,若價格發生不利變動,套期保值者可通過執行期權來避免損失;若價格發生有利變動,套期保值者又可通過放棄期權來保護利益。
2024江西國家公務員面試即將開始,考生們已經投入到緊張的面試備考中,廣東華圖教育在此整理了2024國家公務員考試面試模擬試題,供大家練習和參考。
模擬試題
中共中央辦公廳印發了《推進領導干部能上能下規定》,要求組織部門切實扛起全面從嚴管黨治吏的政治責任,推進干部能上能下常態化。對此,單位打算組織一場學習活動,認真貫徹《規定》要求,領導將此事交給你,請問該如何組織。
廣東華圖解析
一、明確目的意義。
開展學習活動有利于更好地了解《規定》變動,激發同事想干事、能干事、干成事的熱情。因此,這次學習活動一定兼顧嚴肅和實用,使大家學有所得。
二、闡述工作重點。
1.調查了解,確定學習重點。聽取領導對于本次活動的要求、老同事對于開展活動的建議、以往類似活動的經驗與不足,確定本次活動重點在于:本次《規定》具體文件內容,黨校領導對于文件的解讀,以及習近平總書記關于干部隊伍建設的重要論述等內容。
2.會前布置,做好學習保障。一則,合理安排時間。既要確保學習效果,又要避免耽誤日常工作。二則,宣傳動員。向各科室下發學習通知,說明本次學習活動重要性,希望大家認真對待。同時下發學習資料。三則,布置學習會場,調好音響設備。
3.開展學習活動。(1)領導或者專家講解《規定》,準確把握基本精神、核心內容、具體要求,對文件有一個全面了解。(2)與會人員共同討論,把《規定》當成一面鏡子,自我對照、自我完善、自我提高。(3)各部門負責人結合本部門工作、個人本職工作,談談如何把《規定》的要求變成自我約束,做到精心謀事、務實干事、專心成事。(4)領導總結,落實《規定》提高到講政治、守紀律、善執行的層面去。
4.保障活動效果。一方面,舉辦學習筆記評選活動,把學習成果展現出來,讓學習落實。另一方面,建議領導完善制度,嚴防工作中“打白條”,遇到事情“變鴕鳥”,他人做事“看熱鬧”的情形出現,將學習成果落到實處。
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2024國家公務員考試筆試成績暫未公布,根據國家公務員局消息,今年國考考試成績公布時間預計為2024年1月,考生可參考2023年國家公務員考試成績查詢入口、2023年國家公務員考試資格審核時間、2023年國家公務員面試時間等,或收藏本頁面,廣東華圖(微信號:gdhtgwy)國家公務員考試網將及時為您提供國考成績查詢、面試名單下載等信息!
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