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    2023廣東公務員考試面試可以穿民族服飾嗎_無領導小組討論攻略

    2023-05-12 02:44 廣東公務員考試網 來源:廣東華圖教育 微信公眾號 備考QQ群 華圖在線APP

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      2023廣東公務員筆試于2023年2月25日舉行,成績也已經公布,入面比例為1:3,入面的同學也要開始進入到面試備考階段。那么廣東省考面試該如何備考?具體考什么呢?河源公務員考試網為大家整理一些省考面試資料,希望可以幫助到大家。廣東省考面試一般采用無領導面試,但是有些崗位也會采用結構化面試,這是根據崗位的需求來制定的。

      無領導小組的自由討論階段是真正表現自己,展現個人綜合分析能力、計劃組織能力、有效溝通能力、團隊合作能力、情緒控制能力等能力的重要過程,在這個類似于辯論賽,但又比辯論賽更注重討論結果一致性的過程中,需要考生注重表達的話術,讓同組考生能聽清楚自己的觀點。點擊查看華圖深度解釋>>>廣東省考無領導小組面試

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    2023廣東公務員考試面試可以穿民族服飾嗎_無領導小組討論攻略

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      ——面試技巧——

      2023廣東公務員面試技巧:筆試差太多,焦慮怎么“破”

      焦慮原因

      筆試分高的考生確實具備很大的優勢,但是這份優勢中最重要的部分并不是分數拉開的差距,而是分差給對手帶來的巨大壓力。很多需要逆襲的考生從心態上就會比分高考生弱勢,這種心態的原因主要是分數差距帶來的逆襲難度、對分高“學霸”的恐懼感、對面試的陌生感等等,這些復雜的心態會讓考生陷入“我完蛋了、肯定考不上了、又要陪跑了”之類的情緒漩渦,造成惡性循環,甚至是放棄面試。但是其實只要你能克服這些情緒,那么你就成功了一半。

      克服焦慮,說道理很簡單,真正要做到卻又太難。那么今天華圖教育就來和大家分享幾個簡單的小方法,一起來戰勝這些消極情緒。

      一、塑造良性的備考環境。很多時候身邊的親戚朋友為了給我們激勵信心,會一直分享逆襲成功案例、安慰情緒等等,但結果其實都是在給考生積累心理壓力,讓考生在潛意識里不斷強化“對手比我強”的心理暗示,結果往往適得其反?忌约盒枰图胰嘶蛘呤且黄饌淇嫉男』锇闇贤ㄇ宄,在面試備考過程中爭取不要提及“分差”、“逆襲”等此類字眼,要保證不會在備考過程中給考生帶來任何形式的心理暗示。

      二、沉浸式備考。在備考過程中,考生其實有各種各樣的機會能夠“打探”到對手的信息,但有些時候這些信息可能只是對手所表現出來的一部分,比如年齡、學歷、工作等等。但僅憑這些信息我們并沒有辦法去評判對手在面試上的能力強弱,只會不斷增添壓力?忌_保的是自己能夠全身心沉浸在面試備考的過程中,不要去想對手如何如何,像是對方的工作環境會不會給他積累面試經驗、應屆生是不是更擅長、她有沒有報班培訓等等這些問題,對面試備考毫無意義。

      三、不斷培養自信心。比如備考要學會做階段性總結復盤,形式可以多元?梢栽诓煌瑐淇茧A段給自己錄制同一道題目的答題視頻,不要去在乎題目是答過的,也不用去刻意記憶背誦題目答案或相關的知識點、話術等,讓自己感受到隨著備考的深入,自己在語言表達、知識儲備、外在狀態上是處于不斷進步的狀態。再比如可以加入“備考夸夸群”,找到志同道合的小伙伴不斷分享、不斷鼓勵,當然不是盲目吹捧,也要有發現彼此問題、解決問題的過程。

      面試技巧二:哪些身份最加分

      無領導小組面試形式在全國公職面試中出現的次數越來越多,很多考生在初次接觸無領導面試的時候會有無從下手的感覺,特別是自由討論環節,往往還需要根據自己的實際情況靈活地做好身份定位,不同的身份有不同的策略,那么自由討論中,有哪些加分的身份呢?今天華圖教育跟大家一起做一個分享。

      組織者

      在很多考生的印象中,組織者應該是最加分的一個身份了,但客觀來說這種想法并不準確。雖然面試的形式稱為無領導小組面試,但考生們如果把無領導小組簡單地理解為從多個備選考生中選一個領導者,就過于局限了。無領導小組面試依然是實現人崗匹配的過程,組織者需要從整體團隊的角度出發,從時間上、討論進程上給予推動,同時,組織者需要對于題目或選項的理解較為深刻,組織方向才能準確,這理所當然是一個加分的身份,但并不是一旦成為組織者就意味著這場考試已經十拿九穩,這只是團隊組織能力的一種體現。

      觀點貢獻者

      這是大多數考生在最初幾次無領導小組討論中最容易承擔的角色,說白了每一次的發言都可以算作一次潛在的觀點貢獻機會。但是觀點貢獻者并不是每一次發言都能得分,甚至一些發言可能會減分,例如發言與當前討論的進程不符合、發言邏輯性不強、發言只是簡單重復之前考生說的話缺乏自己觀點等等。所以觀點貢獻者看上去簡單,但對其發言效度的考量是嚴格的。

      協調者

      考場上肯定會有不同類型的考生,有不同的想法也是理所應當的。而協調者有效出現就能夠將整個團隊的方向及時糾正。那么協調者何時協調才算有效呢?當然是團隊中的兩方或者多方陷入僵局,翻來覆去地只重復自身觀點,團隊進程受阻的時候,而這時候,協調者可以站出來幫助大家進行矛盾點的梳理,也可以開拓一些新的方向。所以協調者要想得分,需要對當前討論的內容與整體討論的方向非常清楚。

      總結者

      自由討論中依然存在總結者的身份。例如很多題目需要選項分類,每一類做好選擇后,都可以進行階段性小結,既能幫助走神的考生梳理當前進程,也是自身記錄能力與團隊意識的體現。當然,總結也需要準確,這就要求我們要仔細傾聽與認真記錄。因此,總結者也是一個可以加分的身份。

      廣東公務員考試網為您發布2023廣東公務員筆試成績公布時間及成績查詢入口、面試名單/時間,2023廣東省考成績查詢時間:2023年3月23日。華圖教育在此提醒各位考生,要充分了解2023年廣東省考面試的各時間節點情況,這樣才能做到備考有的放矢。

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      2023年廣東省考筆試成績已經公布,廣東華圖為各位小伙伴們梳理了2023年廣東公務員面試階段流程>>>

    2023年3月23日
    成績公布

    成績公布時間:2023年3月23日

    成績查詢入口:2023廣東公務員考試成績查詢入口 | 成績排名查詢

    相關鏈接:筆試合格分數線 | 資格復審公告

    2023年3月-4月
    面試

    面試時間:2023年3月-4月

    面試名單:2023廣東公務員考試面試名單

    根據筆試成績從高分到低分按招錄人數1︰3比例確定面試對象。筆試合格報考者達不到規定比例的,按實際合格人數確定面試對象。

    公安、法院、檢察院及監獄、戒毒系統人民警察(司法警察)職位的報考者,通過資格審核后,還須進行體能測評。體能測評由公務員主管部門會同招錄機關組織實施,具體測評時間、地點等事項另行通知。為能有效遞補和按時完成體能測評,資格審核和體能測評可在報考者自愿基礎上按不低于招錄人數1︰4不高于1︰6的比例組織實施。

    相關鏈接:廣東省面試課程 | 廣東省考面試禮儀 | 廣東省考無領導小組討論面試圖書 | 政府實務式答題

    2023年5月
    體檢

    體檢時間:2023年5月

    體檢名單:2023廣東公務員考試體檢名單 | 體能測評

    考試結束后,在考試總成績合格的報考者中按從高分到低分的順序,按招錄人數等額確定進入體檢和考察的人選?荚嚦煽兾催_合格分數線的,以及筆試、面試任一科目缺考者均不能列為體檢、考察人選。

    2023年5-6月
    錄用

    錄用公告:2023廣東公務員考試錄用公示

    擬錄用人員名單在招錄機關或公務員主管部門門戶網站公示。公示內容包括招錄機關名稱、擬錄用職位,擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業院;蚬ぷ鲉挝坏,同時公布舉報電話,接受社會監督。公示期為5個工作日,經公示無反映或反映問題不影響錄用的,按規定程序和權限辦理錄用手續。

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    (編輯:廣東華圖)

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