廣東公務員考試職位表從哪找_廣東人力資源和社會保障局網站
2022-12-29 16:27 廣東公務員考試網 來源：廣東華圖教育 
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一、廣東省歷年公務員職位表招錄人數對比
通過以上表格，我們可以看得出廣東省公務員考試職位表每年的招錄人數都比前一年多，就比如2022年招錄人數15801人，相對于2021年招錄的13708人，增幅為15.27%。2023年廣東省公務員招錄的人數也可能會更多。
二、廣東職位表招錄學歷要求
2022廣東公務員考試行政執法類職位共有2552個職位，計劃招錄4195人，分布于縣以上機關、珠三角鄉鎮和東西和北部鄉鎮職位。行政執法職位中，本科可報考職位有2440個，占全部行政執法職位的95.61%;計劃招錄4071人，占全部行政執法計劃招錄人數的97.04%。
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2023年廣東公考即將開考，以下是歷年廣東公考招考考試的題目，各位考生可進行參考，為接下來的考試進行備考。
【語言理解與表達試題練習】
民族的文化傳統和歷史的文化信息被大量地記載于歷史經典文獻中，但又不僅僅局限于經典文獻。除此之外，還有各種各樣的歷史文物，作為歷史文化的載體被代以相繼地保存下來。傳統村落就是這樣一個歷史文化載體，相對于經典文獻和地下找掘出來的古物史料，傳統村落所承載的有關中華民族文化的歷史信息更具鮮活性，是我們中華民族文明發展史的“實證”，是中華文明淵源有自的“活證”。我認為，它比文字、古物更能真實地反映中華民族不同地域、不同族群的生產生活方式、道德倫理觀念，以及民族習俗風情。因此，我們有充分的理由重視傳統村落，保護傳統村落。
這段文字意在強調：
A.保護傳統村路對于保護民族歷史文化有著重要意義
B.應采取多種方式和途徑傳承、保護民族歷史文化
C.傳統村落是中華歷史文化的重要載體和現實體現
D.傳統村落文化較之經典文獻更能鮮活地展現歷史
【廣東華圖解析】A。文段首先指出民族歷史文化的載體不僅局限于經典文獻，還存在于歷史文物;然后由此引出“傳統村落〞這一歷史文化載體，說明傳統村落作為歷史文物可以更鮮活地記錄傳統文化歷史信息;最后以“因此”得出結論，重點內容就是結論即應重視傳統村落，保護傳統村落。B項未提到 “傳統村落”，排除;C、D兩項是對傳統村落價值的論述，未涉及“保護傳統村落” 的內容，排除。A項“保護傳統村路對于保護民族歷史文化有著重要意義”是末句觀點向的同義轉述。故本題選A。
【常識與判斷試題練習】
3、近年來，很多學生選擇了去海外留學。他們認為鍍金可以為未來就業增加競爭力。然而，《2017海歸就業力調查報告》中的數據顯示∶海歸回國求職并不容易，79.3%的海歸認為自己在就業中存在一定劣勢。
以下哪項如果為真，最能解釋上述現象?
A.大部分海歸的實際薪資水平達不到其期望值
B.牛津等海外名校畢業生依然受到雇主的青睞
C.海歸身份的受歡迎程度與行業有較大的關系
D.多數海歸不熟悉國內的就業形勢與企業需求
行測題庫：行測邏輯判斷模擬題答案
3、【答案】D。華圖解析：題干的矛盾點為：學生認為海外留學可以增加競爭優勢，然而79.3%的海歸認為自己在就業中存在一定劣勢。A項無法解釋為何海歸在就業中存在劣勢，排除;B項說明海歸在競爭中依然存在優勢，激化題干矛盾，排除;C項未知行業對海歸的態度到底如何，無法解釋矛盾，排除;D項說明海歸因為不熟悉國內企業需求和就業形勢而存在劣勢，可以解釋矛盾。故答案選D。
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