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　　五、關于面試、體能測評、體檢、考察和錄用

　　1.如何確定參加面試和體能測評人員名單?

　　筆試成績公布后，公務員主管部門將根據《招考公告》公布的計劃錄用人數與面試人選的確定比例，從達到筆試最低合格分數線的報考者中，按照成績從高到低的順序，確定各職位參加面試和體能測評人員名單。

　　2.人民警察職位的報考者是否需要參加體能測評?

　　需要。公安機關錄用人民警察應進行體能測評，體能測評按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執行。監獄戒毒機關的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》進行體能測評。

　　報考有專業要求職位且具有兩年以上工作經歷的碩士、博士研究生入圍人選，免體能測評。

　　特別提醒：人民警察職位的報考者須在規定時間、地點參加體能測評，請因懷孕、傷病、體弱等不宜參加體能測評的人員慎重報考。

　　3.什么時間進行體能測評和面試?

　　體能測評和面試時間由省、市公務員主管部門另行確定。入圍人員可以關注安徽先鋒網、各市指定網站的后續信息，在規定時間內接受資格復審后，登錄安徽省人事考試網繳費、打印面試通知書，按要求參加面試。

　　4.如何合成考試總成績?

　　考試總成績由筆試成績與面試成績按60%、40%的比例合成。

　　筆試成績、面試成績、考試總成績均保留小數點后兩位(第三位小數按照“四舍五入”辦法處理)。

　　5.如何確定體檢和考察人選?

　　體檢人選按職位招錄計劃數，在同職位面試人員中依考試總成績從高分到低分等額確定(考試總成績相同的，依次按筆試、《行政職業能力測驗》《申論》成績高低順序排序)。報考者體檢合格的，確定為考察人選。

　　6.體檢和考察由誰負責?

　　體檢和考察由各市公務員主管部門和省直各招錄機關負責。

　　7.體檢依據什么標準進行?

　　體檢工作按照《人力資源社會保障部 國家衛生計生委 國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等規定組織實施。其中，對身體條件有特殊要求的，應當符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發〔2010〕82號)的規定。

　　8.哪些項目在當日或當場進行復檢?

　　對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。

　　9.對體檢結果有疑義的，如何提出復檢申請?

　　報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向體檢實施機關提交復檢申請，體檢實施機關應盡快安排報考者復檢。體檢實施機關對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。

　　《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復檢。

　　10.哪些部門執行公務員錄用體檢特殊標準(試行)?

　　公安、監獄戒毒機關的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位，以及海事、檢驗檢疫、安監等部門對身體條件有特殊要求的職位錄用公務員，應按照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》的規定檢查有關體檢項目。該特殊標準未作規定的職位或項目，其公務員錄用的體檢標準仍按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

　　11.體檢應當在哪些機構進行?

　　在省級以上公務員主管部門和衛生健康行政部門指定的體檢醫療機構進行體檢。

　　12.考察主要了解哪些內容?

　　招錄機關將根據報考條件和職位資格條件，采取個別談話、實地走訪、查詢社會信用記錄、同本人面談等多種形式對考察對象進行深入考察，全面了解政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況，重點了解是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求，并對檔案進行嚴格審核，重點審核年齡、工齡、黨齡、學歷、工作經歷等內容。對政治上不合格的，堅決不予錄用。

　　13.考察時需要對報考者進行資格復審嗎?

　　資格審查工作貫穿錄用全過程�？疾焓菍�報考者資格條件認定核實的重要環節，需要對報考者進行資格復審。主要核實其是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確、完整，是否具有報考回避等方面的情況�？疾鞂ο蟛环�合報考條件和職位資格條件要求的，不予錄用。

　　事業單位在職人員報考的，在考察時須提供有人事管理權限的主管機關出具的同意報考證明。

　　14.考察人選有哪些情形的，不得確定為擬錄用人員?

　　考察人選有下列情形之一的，不得確定為擬錄用人員：

　　(1)有公務員法第二十六條所列情形的;

　　(2)有公務員法第五十九條所列行為的;

　　(3)不具備省級以上公務員主管部門確定的報考資格條件或者不符合招考職位有關要求的;

　　(4)因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

　　(5)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

　　(6)被開除中國共產主義青年團團籍的;

　　(7)被機關或者參照公務員法管理的機關(單位)辭退未滿5年的;

　　(8)高等教育期間受到開除學籍處分的;

　　(9)在法律規定的國家考試中被認定有嚴重舞弊行為的;

　　(10)政治素質、道德品行、社會責任感、為民服務意識和社會信用情況較差，以及其他不宜錄用為公務員的情形。

　　15.招考中哪些環節可以遞補?

　　資格復審環節，出現面試入圍人選缺額的，在規定時間內等額遞補。

　　體能測評環節，出現面試人選缺額的，按規定時間等額遞補，遞補只進行一次。

　　體檢和考察環節，出現合格人選缺額的，在同職位面試人員中等額遞補，遞補共不得超過兩次。

　　公示后職位出現空缺的，由招錄機關提出是否遞補的建議，經市級以上公務員主管部門審核確定后按規定進行。

　　錄用審批后出現職位空缺的，不再遞補。

　　16.新錄用鄉鎮公務員最低服務年限如何規定?

　　在鄉鎮機關的最低服務年限為5年(含試用期)。

　　面向本市(縣)戶籍人員招考職位的錄用人員須與艱苦邊遠鄉鎮簽訂5年不得流出本鄉鎮的協議。

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　　離2022年安徽公務員筆試考試時間已經不足一個月了，所以掌握考試技巧尤為重要!以下是安徽公務員考試網整理出來的公務員考試行測技巧，各位考生可進行參考，為接下來的考試進行備考。

2022年安徽公務員考試行測技巧

　　行測標題添加題到底是不是主旨題

　　在公務員考試行測中，有一種題型叫做標題添加題。這類題大家做得很快，錯得也很快。“爭奇斗艷”的選項很容易誤導大家。很多同學做不對它其實是因為還沒搞清楚它和主旨題的異同。今天華圖教育為大家全方位剖析一下標題添加題和主旨題的異同，幫助大家做對這類題。

　　標題添加題到底是不是主旨題呢?是;也不完全是。它算是主旨題的近親，做題的時候我們會按照主旨題的要求去做，但是它和主旨題又有點區別。

　　相同之處在于：

　　例1

　　記憶力的改善并不需要求助于神奇的記憶術或昂貴的營養補充劑。一項針對120名老人進行的為期一年的研究表明，堅持每周快走3次、每次持續30到40分鐘的老人，在實驗結束時，負責記憶與計劃關鍵部位的體積不但沒有像預料那樣隨著衰老而萎縮，反而增長了2%到3%。這意味著將記憶力衰退的進程轉了1到2年。此外，經�？觳叫凶叩睦先嗽诳臻g記憶測試中的得分也要高于運動的對照組。

　　以下最合適做這段文字標題的一項是：

　　A.神奇的記憶術

　　B.超強記憶“走”出來

　　C.記憶力的改善

　　D.記憶力與行走

　　【華圖解析】B。文段首先指出，記憶力的改善并不需要求助于神奇記憶術或營養補充劑，然后通過一組研究數據對比說明快步走可以延緩記憶衰退，提高空間記憶水平。因整個此文段意在強調快步走可以提高記憶能力。那么四個選項中首先可以排除沒提及行走的A和C選項，比較B和D選項，B選項“超強記憶走出來”能夠體現行走能提高記憶力，而D選項“記憶力與行走”只能得知二者有關系，但是沒有具體說二者是什么關系，并沒有體現主旨。故本題選擇B選項。

　　【點撥】通過這題我們發現，作為標題，必須要符合主旨題的要求：①緊扣主旨(沒有涉及到行走能“提高”記憶力的選項B排除);②全面完整(沒有同時涉及到“行走”和“記憶力”兩個話題的選項A、C排除)。

　　另外，一定會有同學不敢選B，是因為覺得B選項太夸張了，哪里看出來“超強”了?在這里華圖教育要提醒大家：標題題別當細節題做，適當的修辭手法，反而更加生動形象，更符合標題的要求。這就是標題題和主旨題的不同之處：更形象生動。不信大家繼續看：

　　例2

　　有一個太太多年來總是嘲笑對面太太很懶惰：“那個女人的衣服，永遠洗不干凈，看，她晾在陽臺上的衣服，總是有斑點，我真無法想象，她怎么會洗衣服都洗成那個樣子……”直到有一天，有個朋友到她家，才發現不是對面的太太衣服洗不干凈。細心的朋友拿了一塊抹布，把她窗上的灰漬抹掉，說“看，這不就干凈了嗎?”原來，是自家的窗玻璃臟了。

　　以下最適合作為上述文段標題的是( )。

　　A.多從自身找原因

　　B.不要嘲笑別人

　　C.擦亮自己的窗子

　　D.換位思考

　　【華圖解析】C。文段講了一個故事，有個太太總是嘲笑別人很懶惰，直到她的朋友幫她擦干凈她窗上的灰漬，才發現是自家的窗玻璃臟了。這個故事告訴我們只有自己的窗戶是干凈的，才能準確的判斷事實，故文段重點強調要“擦亮自己的窗子”，對應C項。

　　A選項“多從自身找原因”道出了文段的寓意。先保留。

　　B項，“不能嘲笑別人”偏離文段重點，文段重在說明要擦干凈自己家的玻璃，而非不嘲笑他人，排除。

　　D項，“換位思考”指替別人考慮，站在別人的立場上替別人著想。而文段中描述的是自己出現的問題，排除。比較A和C選項，C選項用了比喻的手法更加形象生動，而且貼合故事本身。

　　故正確答案為C。

　　【點撥】這題很多同學會誤選A選項。A選項“多從自身找原因”道出了文段的寓意。對比C選項，“擦亮自己的窗子”也強調要從自身找原因，當兩個選項都能說明主旨的時候，我們會選擇C選項，因為C選項用了比喻的手法，更加生動形象。如果這題的問法換成：“這個故事給我們什么樣的啟發?/有什么樣的寓意?”我們就會選擇A選項，因為道理啟示題，需要透過現象看本質，不能繼續停留在“擦窗子”上了。

　　這題告訴我們：標題在符合主旨題要求(①緊扣主旨;②全面完整)的基礎上，還有特殊要求：③形象生動。

　　通過這兩題的仔細分析，相信大家對標題和主旨題的異同有了一定的了解，接下來通過練習鞏固起來吧!

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2022年安徽省公務員考試信息匯總
項目	招考信息
公告	2022安徽公務員考試公告
職位	2022安徽省考職位表下載
報名入口	2022安徽公務員考試報名入口
	2022安徽公務員考試報名時間：2月28日9:00至3月6日23:00
報名繳費確認	2022安徽公務員考試報名繳費入口
	2022安徽公務員考試報名繳費時間：2月28日至3月9日
準考證打印	2022安徽公務員考試準考證打印入口
	2022安徽公務員考試準考證打印時間：3月22日至3月24日
成績查詢	2022安徽公務員考試成績查詢入口
	2022安徽公務員考試成績查詢時間：5月下旬
備考資料	2022安徽公務員考試圖書教材

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（編輯：華圖教育）