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　　29.已經通過相關考試成績合格，但尚未領到證書的可否報考?

　　正在辦理報考職位要求的計算機、外語、會計、法律等職業資格或等級證書的人員，在面試資格復審時，須提供相關行政主管部門出具的考試合格證明。

　　至2022年9月30日仍不能提供學歷(學位)證書及資格資質證書原件的，終止其錄用資格。

　　30.人民警察職位的體能測評有何規定?

　　人民警察職位包括公安系統(含森林公安)職位，法院、檢察院系統司法警察職位，司法系統監獄和戒毒機構職位。

　　報考人民警察職位的人員在面試資格復審時均需參加體能測評。測評執行《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(詳見本次招考公告附件)。體能測評時，男子1000米跑或女子800米跑兩個項目測評次數均為1次，10米×4往返跑測評不超過2次，縱跳摸高測評不超過3次。

　　31.體檢依據什么標準進行?

　　體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。對身體條件有特殊要求的職位，有關體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行(具體標準詳見招考公告附件)。涉及個別職位調整體檢有關項目標準的，按照職位表或報考指南中明確的標準執行。

　　32.哪些項目在當日或當場進行復查?

　　對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應在當日復查;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應在當日、當場復查。

　　33.對體檢結果有疑義的，如何提出復檢申請?

　　考生對非當日、非當場復查的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向體檢實施機關提交復檢申請，體檢實施機關將盡快安排考生復檢。體檢實施機關對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準�！豆珓諉T錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復檢。必要時，市級以上公務員主管部門可以對體檢對象重新進行體檢。

　　34.哪些部門執行公務員錄用體檢特殊標準(試行)?

　　公安系統職位、法院、檢察院系統司法警察職位，須按照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》的規定檢查有關體檢項目，該特殊標準未作規定的職位或項目，其公務員錄用的體檢標準仍按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。司法系統監獄和戒毒機構職位除按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行之外，還參照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》規定標準執行，其視力標準為雙側矯正視力不低于5.0。

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　　離2022年陜西公務員筆試考試時間已經不足一個月了，所以掌握考試技巧尤為重要!以下是陜西公務員考試網整理出來的公務員考試行測技巧，各位考生可進行參考，為接下來的考試進行備考。

2022年陜西公務員考試行測技巧

　　行測概率問題真的要放棄嗎?勇敢說不!

　　概率問題在行測考試中的確屬于有難度的題型，題目限制條件較多，很容易出錯，但還是能夠結合一定技巧處理的。近四年來，在概率問題中出現了一種較為典型的描述，如“小王和小李坐一排的概率是多少”、“三人被分到同一組的概率是多少”等，這類問題正常思路處理起來的確麻煩，今天華圖教育帶領大家學習一種相對簡單的方法，幫助各位靈活解決此類問題。

　　題型特征

　　概率問題中，遇到要同時考慮兩個及以上相互有聯系的元素。

　　解題思路

　　先固定其中一個元素，再依次考慮其他元素放置的概率。

　　例題

　　某單位的會議室有5排共40個座位，每排座位數相同。小張、小李隨機入座，則他們坐在同一排的概率：

　　A.不高于15% B.高于15%但低于20%

　　C.正好為20% D.高于20%

　　【答案】B。常規思路：小張或小李坐在每一個位置上的可能性是相同的，可以考慮利用古典概率的公式進行求解，即總事件為40個座位小張小李隨機入座，其等可能樣本數為;事件A為小張小李坐一排，先從5排中挑一排，再從這一排的8個座位中挑2個，給小張小李坐，其等可能樣本數為選擇B項。

　　定位法思路：此題求小張小李坐一排的概率，可以考慮先固定小張，小張選好后，還剩39個座位，小李想要和小張坐一排，只能從小張所坐的那一排剩下的7個座位里選，概率為選擇B項。

　　華圖點撥：定位法在此類概率問題中使用起來方便輕松，但各位考生要注意總結其題型特征及解題思路。

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2022陜西公務員考試時間安排

考試節點	時間	快捷入口
公告發布	2月22日發布	2022陜西公務員公務員考試公告
職位發布	2月22日發布	2022陜西省考公務員職位表
報名時間	2022年3月1日8:00至3月6日18:00	2022陜西省考公務員報名入口
準考證打印	2022年3月22日8時至3月26日8時	2022陜西省考公務員準考證打印入口
筆試時間	2022年3月26日至3月27日	2022陜西公務員考試圖書教材

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（編輯：華圖教育）