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    安徽公務員職位表查詢_安徽省2022年事業單位考試網

    2022-03-03 03:41 中國人事考試網 來源:安徽公務員考試網

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      重磅!2022安徽公務員考試公告終于發布了!公告發布了之后,大家最關心的就是如何報名的問題了。 安徽省考作為的大型考試,每一年考試內容、報考條件等變化都不是很大,所以,各位考生備考是可以多練習歷年真題!下面安徽公務員考試網根據2022安徽公務員考試公告整理了報名入口網址、考試時間、職位表等信息,一起來看看吧!

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      六、關于報考者違規違紀處理

      1.報考者在招考報名環節有違規違紀行為,將如何處理?

      報考者在報名環節提交的涉及報考資格的申請材料或者信息不實的,招錄機關將認定其報名無效,終止其錄用程序;有惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序或者偽造、變造有關材料騙取報考資格等行為的,省公務員主管部門將給予其取消本次報考資格并五年內限制報考公務員的處理。

      2. 報考者在考試過程中有情節較輕的違規違紀行為,將如何處理?

      報考者在考試過程中有下列行為之一的,考試機構將給予其所涉科目(場次)考試成績為零分的處理:

      (1)將規定以外的物品帶入考場,經提醒仍未按要求放在指定位置的;

      (2)參加考試時未按規定時間入場、離場的;

      (3)未在指定座位參加考試,或者擅自離開座位、出入考場的;

      (4)未按規定填寫(填涂)、錄入本人或者考試相關信息,以及在規定以外的位置標注本人信息或者其他特殊標記的;

      (5)故意損壞本人試卷、答題卡(答題紙)等考場配發材料或者本人使用的考試機等設施設備的;

      (6)在考試開始信號發出前答題的,或者在考試結束信號發出后繼續答題的;

      (7)其他情節較輕的違規違紀行為。

      3. 報考者在考試過程中有情節嚴重的違規違紀行為,將如何處理?

      報考者在考試過程中有下列行為之一的,省公務員主管部門將給予其取消本次考試資格并五年內限制報考公務員的處理:

      (1)抄襲他人答題信息或者協助他人抄襲答題信息的;

      (2)查看、偷聽違規帶入考場與考試有關的文字、視聽資料的;

      (3)使用禁止攜帶的通訊設備或者具有計算、存儲功能電子設備的;

      (4)攜帶具有避開或者突破考場防范作弊的安全管理措施,獲取、記錄、傳遞、接收、存儲考試試題、答案等功能的程序、工具,以及專門用于作弊的程序、工具(以下簡稱作弊器材)的;

      (5)搶奪、故意損壞他人試卷、答題卡(答題紙)、草稿紙等考場配發材料或者他人使用的考試機等設施設備的;

      (6)違反規定將試卷、答題卡(答題紙)等考場配發材料帶出考場的;

      (7)其他情節嚴重、影響惡劣的違規違紀行為。

      4. 報考者在考試過程中有情節特別嚴重的違規違紀行為,將如何處理?

      報考者在考試過程中有下列行為之一的,省公務員主管部門將給予其取消本次考試資格并終身限制報考公務員的處理:

      (1)使用偽造、變造或者盜用他人的居民身份證、準考證以及其他證明材料參加考試的;

      (2)3人以上串通作弊或者參與有組織作弊的;

      (3)代替他人或者讓他人代替自己參加考試的;

      (4)使用上一條第4項所列作弊器材的;

      (5)非法侵入考試信息系統或者非法獲取、刪除、修改、增加系統數據的;

      (6)其他情節特別嚴重、影響特別惡劣的違規違紀行為。

      5.對雷同答卷如何處理?

      在閱卷過程中發現報考者之間同一科目作答內容雷同,并經閱卷專家組確認的,考試機構將給予其該科目(場次)考試成績為零分的處理,錄用程序終止。報考者之間同一科目作答內容雷同,并有其他相關證據證明其作弊行為成立的,省公務員主管部門將視具體情形給予取消本次考試資格并五年內限制報考公務員或者取消本次考試資格并終身限制報考公務員的處理。

      6.報考者在體檢、考察、體能測評等環節有違規違紀行為,將如何處理?

      報考者在體檢、考察、體能測評等環節有違規違紀行為,根據《公務員錄用違規違紀行為處理辦法》,情節較輕的,將終止錄用程序;情節嚴重的,將給予取消本次考試資格并五年內限制報考公務員的處理;情節特別嚴重的,將給予取消本次考試資格并終身限制報考公務員的處理。

      7.《刑法》對于考試作弊有哪些規定?

      根據《刑法修正案(九)》,在刑法第二百八十四條后增加一條,作為第二百八十四條之一:“在法律規定的國家考試中,組織作弊的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;情節嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金”“為他人實施前款犯罪提供作弊器材或者其他幫助的,依照前款的規定處罰”“為實施考試作弊行為,向他人非法出售或者提供第一款規定的考試的試題、答案的,依照第一款的規定處罰”“代替他人或者讓他人代替自己參加第一款規定的考試的,處拘役或者管制,并處或者單處罰金”。最高人民法院、最高人民檢察院就辦理此類刑事案件適用法律的若干問題作出了具體解釋,自2019年9月4日起施行。

      報考者和其他人員涉嫌違法犯罪的,將移送有關國家機關依法處理。

      8.哪些行為記入公務員錄用考試誠信檔案?

      報考者有情節嚴重和情節特別嚴重的的違規違紀行為的,記入公務員錄用考試誠信檔案庫,作為今后公務員錄用考察的一項重要參考。

    >>>2022安徽公務員考試職位表<<<
    安徽公務員職位表查詢_安徽省2022年事業單位考試網

      離2022年安徽公務員筆試考試時間已經不足一個月了,所以掌握考試技巧尤為重要!以下是安徽公務員考試網整理出來的公務員考試行測技巧,各位考生可進行參考,為接下來的考試進行備考。

    2022年安徽公務員考試行測技巧

      行測資料分析答題技巧:巧判斷平均數變化

      資料分析是公考行測中一類非常重要的題型,它包含了增長、比重、平均數、倍數等一系列知識點,其中平均數是考察的重點之一。今天華圖教育就跟大家一起分享平均數中常見的一種考察方式——判斷平均數變化。

      原理透析

      由平均數的基本公式,我們知道:

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      平均數的變化量=現期平均數-基期平均數其中,大于0,1+總量增長率一般也大于0,所以平均數變化量的正負情況就由總量增長率-份數增長率來決定。

      當總量增長率>份數增長率時,總量增長率-份數增長率>0,即平均數的變化量>0,現期平均數>基期平均數,平均數上升;

      當總量增長率<份數增長率時,總量增長率-份數增長率<0,即平均數的變化量<0,現期平均數<基期平均數,平均數下降;

      當總量增長率=份數增長率時,總量增長率-份數增長率=0,即平均數的變化量=0,現期平均數=基期平均數,平均數不變。

      所以在判斷平均數變化的時候,并不需要進行繁瑣的計算,只需要找準總量和份數對應的增長率,對增長率進行比較即可。

      實戰演練

     、倩A題型

      例題

      2018年全年外商直接投資(不含銀行、證券、保險領域)新設立企業60533 家,比上年增長69.8%。實際使用外商直接投資金額8856億元,增長0.9%。

      問題:2018年全年平均每家外商直接投資新設立企業實際使用外商直接投資金額比上年增加了。(判斷正誤)

      【華圖解析】2018年實際使用外商直接投資金額增長率低于外商直接投資新設立企業數增長率,則平均使用外商直接投資金額減少了,錯誤。

     、谀嫱祁}型

      例題

      2018年全年總用水量6110億立方米,比上年增長1.1%。人均用水量439 立方米,比上年增長0.6%。

      問題:2018 年全年我國人口增長速度低于 1.1%。(判斷正誤)

      【華圖解析】由平均數的變化情況,逆推總量增長率和份數增長率的大小關系。2018 年人均用水量同比上升,則全年總用水量增長率(1.1%)高于人口增長率,正確。

     、垤`活題目

      例題

      2018年全年小麥種植面積2427萬公頃,減少24萬公頃;小麥產量13143萬噸,減產2.2%。

      問題:2018年全年小麥平均產量比上年有所下降。(判斷正誤)

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      【華圖解析】2018年小麥產量減產2.2%,種植面積減少2018年全年小麥產量減少速度比種植面積快,平均產量下降,正確。

      以上就是關于快速判斷平均數變化的介紹及應用,希望大家可以扎實掌握,從而可以從容應對此類問題!

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    2022安徽公務員考試時間安排

    考試節點 時間 快捷入口
    公告發布 2月22日發布 2022安徽公務員公務員考試公告
    職位發布 2月22日發布 2022安徽省考公務員職位表
    報名時間 2022年2月28日9:00至3月6日23:00 2022安徽省考公務員報名入口
    準考證打印 3月22日至3月24日 2022安徽省考公務員準考證打印入口
    筆試時間 以準考證為準 2022安徽公務員考試圖書教材

    公職社群

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    (編輯:華圖教育)

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