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    江西公務員報名人數_2022江西事業單位考試網

    2022-03-01 23:16 中國人事考試網 來源:江西公務員考試網

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      七、考察、公示、錄用等

      (一)考察

      體檢合格人員進入考察,考察由招錄機關按照《公務員錄用考察辦法(試行)》組織實施,全面了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況?疾鞎r還將對報考人員進行資格復審。對政治上不合格的,實行一票否決,不予錄用。其中,公安機關人民警察職位的考察,還應同時執行公安機關錄用人民警察政治考察的有關規定。

      (二)公示

      體檢(體測)、考察結束后,由設區市公務員主管部門或省直招錄機關按照規定程序,從考試成績、體檢(體測)、考察結果等都符合錄用條件的人員中,確定擬錄用人員名單,向社會公示。公示時間為5個工作日。公示內容包括招錄機關名稱、職位名稱和代碼、擬錄用人員姓名、性別、準考證號、筆試成績、面試成績、專業加試成績、綜合成績、學歷、畢業院;蚬ぷ鲉挝坏,同時公布監督電話。

      (三)錄用

      公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響錄用的,按照規定程序辦理錄用審批手續;對反映問題有影響錄用并查實的,不予錄用;對反映問題一時難以查實的,暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。

      報考人員因懷孕、哺乳期體檢(體測)延期的,根據國家政策,在完成體檢及考察、公示后,再辦理錄用手續。

      (四)服務年限

      新錄用(含定向招錄)鄉鎮公務員在鄉鎮機關最低服務年限為5年(含試用期)。在此期間,不得跨縣(市、區)轉任或轉任到上級機關。其中,試用期內一律不得借調,試用期內借調的,不予辦理轉正定級和公務員登記手續。

      對重點幫扶縣部分縣鄉職位采取降低學歷、限制戶籍等方式予以政策傾斜,錄用在上述職位的人員,應當在所報考市轄區內的艱苦邊遠地區(重點幫扶縣)縣鄉機關最低服務5年(含試用期);未滿5年的,不得跨市轉任,也不得轉任到本市內的上級機關或非艱苦邊遠地區(非重點幫扶縣)縣鄉機關。

      對司法、水文、公安等部分職位采取降低學歷方式予以政策傾斜,錄用在上述職位的人員應當在招錄機關最低服務5年(含試用期)。面向基層項目服務人員、大學生退役士兵以及鄉鎮(場、街道)事業單位工作人員定向招錄的人員,應當在招錄機關最低服務3年(含試用期)。未滿上述最低服務年限的,不得轉任到其他機關。

      錄用在上述設置了最低服務年限職位的人員,在辦理錄用手續前,當地公務員主管部門、錄用機關須與其簽訂書面服務協議,明確最低服務年限和權責關系等。新錄用公務員的管理,按照有關規定執行。

      (五)紀律監督和責任追究

      報考人員在錄用過程中,查明有違規違紀違法行為的,按照《刑法修正案(九)》和《公務員錄用違規違紀行為處理辦法》等法律法規,予以嚴肅處理和責任追究。有情節嚴重、影響惡劣或者情節特別嚴重、影響特別惡劣的違規違紀行為的,將記入公務員錄用誠信檔案庫。涉嫌違法犯罪的,移送有關國家機關依法處理。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

      八、疫情防控

      報考人員要及時關注招考公告和疫情防控通知,按要求做好各項準備。在招考組織實施過程中,按照疫情防控有關要求,嚴格落實防疫措施,必要時將對相關安排作適當調整,請廣大報考人員理解、支持和配合。

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      離2022年江西公務員筆試考試時間已經不足一個月了,所以掌握考試技巧尤為重要!以下是公務員考試網整理出來的公務員考試行測技巧,各位考生可進行參考,為接下來的考試進行備考。

    2022年江西公務員考試行測技巧

      行測資料分析:口算“兩數之積”增長率

      在行測資料分析中,大家可能對增長率、隔年增長率、年均增長率都已經有了初步的認識,并且這類題目也經常出現在試題當中,但是還有一類比較冷門的題目,就是求“兩數之積”的增長率。這種題目出現的很少,并且按照常規的算法比較費時,但其實也不用太過擔心,如果我們掌握這類問題的規律,就可以直接用一個簡單公式來解決并且迅速口算找到答案。今天華圖教育就帶大家一起學習一下“兩數之積”增長率的快速計算方法。

      考點解析

      “兩數之積”增長率,就是指兩個指標相乘,然后再求解其增長率。

      例題

      2018年全國共有初中5.2萬所,比上年增長0.2%,平均每所初中在校生895人,比上年增加了0.5%,問題:2018年全國初中在校生比上年同期增長了百分之幾?

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      在這道題目當中,我們發現全國初中在校生=初中學校數量×平均每所學校初中在校生,而題干當中給出了這兩個指標當年的值和增長率,讓我們求就是這兩個指標相乘之后的增長率,全國初中在校生同比增長率

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      根據上述推理過程,我們就可以得出一個結論,當題干當中存在三個指標M、A、B,并且存在“M=A×B”的計算關系,在給出A和B的增長率的時候,M的增長率就可以直接用A與B的增長率來表示:(分別是A、B、M的增長率)

      試題解析

      表 2018年我國各類型檔案館情況

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      問題:2018年我國國家綜合檔案館專職從業人員數比上年約增長了?( )

      A.34.5%   B.34.9% C.35.3% D.35.7%

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      【答案】A。這道題讓我們求國家綜合檔案館專職從業人員數比上年的增長率,由專職從業人員數=檔案館數×平均每個檔案館專職從業人數可知,這道題讓我們求的是兩數乘積的增長率,由表可知國家綜合檔案館數的增長率為-0.5%(),國家綜合檔案館平均每個檔案館專職從業人數增長率為,我們可以直接利用兩數之積增長率公式求解,而(-0.5%)×35.2%的值小于0,因此最終我們只需要找一個比34.7%小的選項就可以了,故本題選擇A選項。

      通過這道題我們發現,在計算兩數乘積增長率時可以根據這兩個指標的增長率利用公式快速求解。小伙伴們,上述內容就是我們本次介紹的解題技巧啦,但華圖教育還是要提醒一下,任何的解題技巧都是建立在我們大量的練習基礎之上的,所以大家平時一定要多多練習啊。

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    2022江西公務員考試時間安排

    考試節點 時間 快捷入口
    公告發布 2月21日發布 2022江西公務員公務員考試公告
    職位發布 2月21日發布 2022江西省考公務員職位表
    報名時間 2022年2月25日9:00至3月2日17:00 2022江西省考公務員報名入口
    準考證打印 3月21日9:00至3月25日17:00 2022江西省考公務員準考證打印入口
    筆試時間 3月26日09:00-27日12:00 2022江西公務員考試圖書教材

    公職社群

      以上是江西公務員報名人數_2022江西事業單位考試網的全部內容,更多中國人事考試網招聘考試信息敬請關注中國人事考試網/廣東人事考試網。

    (編輯:華圖教育)

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