2022年廣東公務員考試成績查詢時問_廣東公務員報名系統
2022-01-29 04:31 廣東公務員考試網 來源:廣東人事考試網
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2022年廣東公務員筆試已經結束一段時間了,但是在今天,2022年廣東省考筆試成績已正式公布,小伙伴們快來查詢自己的成績吧!成績排名考前的小伙伴也可以開始進入面試備考階段了,小編在文中也收集了一些省考面試的資料,趕緊來瞧瞧吧!
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為了讓考生能在筆試成績公布后更直觀地了解自己在此次考試中與其他競爭對手的分差,廣東華圖特制定了【廣東省考成績排名暨曬分系統】,一鍵查詢你的面試上岸分數,最終進面信息以官方為準。
——2022年廣東省考面試技巧——
無領導小組討論,是一種集體面試方法。其往往通過設定模擬的情境,給一組測評者(一般是6—9人)一個與工作或者社會實際相關的話題,要求成員在規定的時間內,通過充分、高質量的討論來達成一致意見。其中,考官不參與討論過程,只對流程做引導,并觀察與評價考生的能力素養與勝任特征。在無領導小組討論面試中,有三大常見認識誤區,華圖教育在此為考生講解并給出相關建議。
誤區一:無領導小組討論=選拔領導者
很多考生誤以為“不指定領導”等于成為了領導者就能拿高分。其實不一定。無領導小組討論選拔的是最適合報考崗位的人,而我們公考面試的大多數崗位需要的并不是非凡的領導才能,而是出色的工作能力、良好的人際交往能力、較強的組織協調能力等。
相關建議:考生應從報考崗位出發,結合自身優勢,選擇合適的角色和策略,展現出單位需要、考官喜歡的特質。
誤區二:無領導小組討論=辯論賽
“討論中誰發言多并能不斷駁倒別人,誰就最出色。”這是另一個常見誤區。無領導小組討論模擬的是在工作單位與同事就如何決策進行討論的場景,且往往需要大家在最后達成一致意見,團隊合作意識尤為重要。如果一味的把其他應試者當成辯論賽上的反方,句句反駁,不僅無謂浪費討論時間,還會給考官留下缺乏團隊意識的負面印象。
相關建議:考生需保持獨立思考,引領并積極參與整場討論,但當自身觀點明顯與其他考生不同,且論據不夠充分時,不建議與其他考生做無謂的爭執,找準時機適當放棄并闡明理由,也不失為一種加分的表現。
誤區三:無領導小組討論=同事開會
有些考生認為:“同事”之間沒必要爭論,溫和友好地達成一致就行。這是另一個極端的錯誤認知。首先,達成一致不是唯一目的,討論成果高質量亦是考官看重的部分,如果只是泛泛討論一下,甚至靠舉手表決草草了事,就背離了討論的初衷;其次,這是一場競爭性考試,需要展現出自己的分析能力、組織協調能力等多方面的優勢,如果只是一味地迎合他人觀點,只會留下缺主見、沒能力的印象。
相關建議:考生應全程積極參與討論,在提出觀點、補充觀點、總結觀點等方面多發力,以確保討論內容充分、全面,同時在其他考生出現認知不準或討論離題時應及時拉回正題,而非一味迎合,當“好好先生”。
以上就是無領導小組討論面試形式的介紹,希望對各位考生了解以及備考相關面試形式有所幫助。當然,有了正確、清晰的認知只是高效備考的第一步,更重要的是做實際操練,通過參與無領導小組討論來發現自身問題,提升實戰能力,各位考生還需在后續備考中還需多花時間進行練習。
——廣東省考面試熱點&華圖預測試題——
熱點背景
2021年11月22日,國務院辦公廳發布了《關于進一步加大對中小企業紓困幫扶力度的通知》,內容主要包括加大紓困資金支持力度、進一步推進減稅降費、靈活精準運用多種金融政策工具、推動緩解成本上漲壓力、加強用電保障、支持企業穩崗擴崗、保障中小企業款項支付、著力擴大市場需求、全面壓實責任九條具體措施。
工信部副部長表示,針對近期中小企業發展遇到的突出問題,下一步推動適時將部分階段性惠企政策轉化為可長期實施的政策,加強政策監督評價,打通政策落實“最后一公里”。
模擬試題
為幫助中小企業紓困解難,國務院辦公廳近日出臺了《關于進一步加大對中小企業紓困幫扶力度的通知》,并計劃下一步推動適時將部分階段性惠企政策轉化為可長期實施的政策,加強政策監督評價,打通政策落實“最后一公里”。對此,談談你的看法。
華圖解析
1.分析該政策的目的意義。
(1)進一步穩定中小企業發展預期和信心。國務院通過對中小企業提供資金支持、融資貸款、保用電和控成本等多項具體措施并強調下一步工作,有效幫助企業應對原材料價格上漲、物流及人力成本上升等壓力。
(2)提高各地相關部門開展工作的積極性。政策提出后工信部將協同各地有關部門共同推動政策落地生效,一方面可以通過加強政策研究儲備、全面壓實責任、加強監督評價等工作進一步指明各部門和地區工作方向。另一方面完善工作機制、出臺配套政策等,極大程度上提高了各部門工作效率和積極性。
(3)助推產業鏈供應鏈穩定性和競爭力的提升,構建雙循環新發展格局。該政策能更好激勵更多的中小企業將資金投入創新研發,進而創新升級成為“專精特新”的“小巨人”企業,在提升產業鏈供應鏈穩定性和競爭力、構建雙循環新發展格局中發揮更大的作用。
2.提出落實建議。
(1)加強政策宣傳力度。層層解讀,政府主動開設文件解讀會,領導和部門主要負責人帶頭宣傳解讀政策,邀請相關企業參加現場聽講答疑、現場指導申請。同時邀請媒體多種渠道多種方式轉發,打破政府重大政策“深居閨中”的局面。
(2)加大政策執行力度。以提高“專精特新”企業競爭力為目標,聚焦人才素質、融資支持、數字化發展等多個方向多個部門層層助力,為企業發展開設綠燈;且“因企制宜”定期開展促進中小企業平穩健康發展調研,實時關注企業當前生產經營狀況,隨時發現問題隨時專項指導,推行政策落地助力企業發展。
(3)加強政策監督管理。組建“專精特新”監督檢查組,開設企業投訴渠道,讓企業意見暢通無阻抵達監管部門;發揮政府網站、新聞媒體的輿論引導作用;委托第三方機構開展中小企業發展環境第三方評估,將政策落實作為評估的主要內容,引導地方以評促建、以評促改、以評促優。
2022廣東公務員考試筆試成績于2022年1月28日在廣東省公務員考試錄用管理信息系統專題網站上發布?忌申P注廣東公務員考試面試備考專題查看2022廣東省考筆試成績及面試通知等重要信息。為方便各位考生報考,廣東華圖廣東公務員考試網整理了2022廣東省考成績發布時間、查詢入口相關內容,請各位考生及時查看。
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報名時間 | 11月29日-12月3日 | 廣東省公務員考試報名入口 | |||
成績查詢 | 1月28日 | 2022廣東省考成績查詢入口丨分數線 | |||
資格審核 | 2月 | 廣東省考資格復審公告 | |||
面試時間 | 3月 | 廣東省考面試名單 |
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