2022廣東選調生考試如何確定參加面試人員名單_廣東省組織工作網
2022-01-14 13:30 廣東人事考試網 來源：廣東人事考試網
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2022廣東選調生面試熱點：旅游“星推官” 一切從心出發
熱點背景
為了讓更多人遇見美好山西。山西省文化和旅游廳活動期間邀請到了多位明星擔任線上“山西文化旅游星推官”，分享山西美景，講述山西故事，為山西文旅助力打call，在線發出全民狂歡邀請函。同時，活動還將邀請一等旅行達人線下赴山西打卡，與明星共同構成頂級流量合作矩陣，借助達人與明星的流量與人氣值，在短期內引爆城市熱度，為城市關注度加分。
模擬試題
為推廣山西旅游，山西省文化和旅游廳邀請眾多明星以及線上達人共同參與活動，借助達人與明星的流量與人氣值，在短期內引爆城市熱度。對此，你怎么看?
參考答案
1.表明態度。
通過流量與人氣值帶動旅游產業的發展是一次全新的嘗試，我們要做的是讓這樣一次嘗試可以真正的起到作用，尤其是可以促進旅游業可繼續發展。
2.闡述積極意義。
(1)吸引關注度，進而增加游客對于山西文化旅游的理解，促進山西旅游業的發展;
(2)通過旅游業的發展，以點帶面推動山西省經濟的轉型升級;
(3)促進疫情常態化下的經濟復蘇;
(4)為其他地區，其他行業的產業發展作出了新的嘗試，提供新的思路。
3.闡述可能存在的問題。
(1)喧賓奪主，以流量的方式來吸引關注度，很有可能會出現對于流量的關注大于對旅游本身的關注的問題，過分的關注形式而忽視了旅游內容本身的魅力;
(2)對于年輕明星以及網絡流量的關注，受眾的覆蓋范圍較小，難以實現大范圍的覆蓋與宣傳;
(3)借鑒以往的經驗，類似的活動形式很有可能只在短時間內形成社會關注，而不具備長效性。
4.闡述具體對策。
(1)活動前要充分的發掘山西旅游文化的內涵，按照一定的脈絡梳理山西旅游文化的精髓。同時做好與代言人的對接，真正從內容上著手進行宣傳;
(2)在明星的選取上要注重全人群的覆蓋，既要能覆蓋年輕人的時尚活力，又要能覆蓋中老年人的沉穩大氣，既要有對于文化的理解，又要有接地氣的煙火氣;
(3)拉長活動的周期性，將一次、一季的宣傳變成循環式、周期式的宣傳。
——2022年廣東選調生面試技巧——
例題展示
請你簡單做一個自我介紹。
【解題方法】
一、確定表述內容。
一般來說，自我介紹常見的要素包括：1.基本信息。如姓名、學校、專業、學歷、家庭等。2.專業素養。如專業知識、能力，社會實踐、實習及工作經歷等。3.個性品質。如性格、優缺點、愛好、特長、優秀品質、行事風格等。除此之外，還有崗位認知、求職動機、職業規劃等要素。
考生在構思內容時需要注意：
1.思考崗位要求�？忌枰怀鲎约号c所應聘崗位高度匹配的優勢特征，體現人崗匹配。如銀行柜員崗位一般要求具備服務意識、溝通能力和金融知識等�？忌晕医榻B時，可以突出自己在銀行實習的工作經歷或者能夠體現上述優勢的經歷，達到崗位匹配的目的。
2.挖掘論據論證。挖掘個人經歷、相關數據等作為論據，體現介紹內容可信度。例如，“在校期間金融學、會計學、審計學等專業成績名列全系前10%。”(數據);“暑期在銀行實習期間，負責高校銀行一卡通辦理工作，無論是客戶資料錄入還是業務咨詢服務，均能高效、準確完成，獲得校優秀實習生稱號。”(經歷)
二、搭建表述框架。
好的內容離不開好的結構，如何將自我介紹的內容有邏輯、有層次地呈現給考官，同樣需要重點關注。
1.按照要素羅列。根據上述方法確定好內容后，可將要素按照自己的表達習慣進行排序;或將最具優勢的要素放在最開始進行重點強調，其他信息依次羅列。
2.按照角色分述。如從生活、學習、工作三個方面，結合專業素養、個性品質等有關要素進行介紹說明。
3.按照時間介紹。如介紹自己的過去、現在和未來，通過時間對比凸顯人格塑造、能力成長及職業規劃等內容。上述結構無優劣之分，考生可根據自身情況確定表達邏輯，切忌千篇一律。
三、增加表述情感。
情感可以說是對自我介紹的進一步潤色，根據自身語言風格進行潤色，可以增加語言流暢度、介紹時的感染力等。怎樣讓自我介紹具備情感?
1.情感細節增加真實感和感染力。如表述考生挫折經歷的時候，客觀描述事實之余增加情緒狀態。“參加數學建模比賽，嘗試三次失敗時，是依靠團隊的齊心協力解決了難題。”改為“參加數學建模比賽，嘗試了三次都失敗了，我的內心非常沮喪和無助，一度想要放棄，好在有團隊成員的勸導，熬夜幫我找問題，讓我又重新打起精神，解決了難題。”
2.語言表達有情感。在內容陳述時，語音語調要有起伏變化，說話節奏要能夠快慢結合;同時根據表達內容搭配或誠懇、或悲傷、或自豪的語氣和表情，更容易引發共鳴。
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——提醒——
2022年廣東選調生考試成績已經正式公布，根據歷年的考試安排，2022年廣東選調生考試面試主要為無領導小組面試。廣東華圖建議大家積極備考，以實力迎考。祝愿大家早日走上理想工作崗位，實現自己的人生價值！
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