廣東公務員考試面試模擬題:加大對青年實習實訓基地的建設
2021-12-20 10:38 廣東公務員考試網 來源:廣東分院
廣東公務員考試面試模擬題:加大對青年實習實訓基地的建設由廣東公務員考試網筆試模擬欄目由提供,更多關于廣東省考面試題,廣東公務員面試模擬題,廣東公務員筆試模擬的內容,請關注廣東公務員考試頻道/廣東公務員考試網!
為提升青年就業能力,我市加大對青年實習實訓基地的建設力度。你認為這項工作的重點是什么?
【參考答案】
大力建設青年實習實訓基地,有利于使有實習意愿的失業青年都能獲得實習機會,增強就業競爭力,形成能夠促進青年就業的長效機制。我認為此項工作的重點為制定計劃、確定對象、搭建對接平臺、強化跟蹤服務等。具體工作步驟如下:
第一,前期調研,制定青年實習計劃?梢酝ㄟ^實地考察、走訪、發放問卷等方式向人社局、高校學生、失業青年、企業負責人等了解失業青年的現狀及其失業原因;了解高校畢業生就業狀況、就業意向;了解當地優勢產業、人才缺口、企業意愿等信息。信息收集完畢后與人力資源社會保障部、財政部、商務部、共青團等部門開展聯合會議,就青年實習規劃進行研討,確定實施方案。
第二,確定實習對象?梢詫嵙晫ο蟠_定為離校2年內未就業的高校畢業生和16至24歲的失業青年,并為其中貧困家庭、城鄉低保家庭、零就業家庭的青年優先提供實習機會。同時應與人社局及共青團聯合做好通知工作,通過媒體、報紙、短信、互聯網等渠道讓廣大青年全面了解此次實習計劃。
第三,確定能夠接收青年實習的單位、崗位?梢愿鶕嗄昃蜆I需求、優勢產業發展以及行業轉型升級對人才的需求等充分挖掘適合青年就業的實習崗位,并確定有實習管理和服務能力的機關事業單位、企業和社會組織來作為青年就業實習單位。同時召集單位有關負責人做好動員溝通工作,聽取其建議,完成好工作對接。
第四,搭建對接平臺?梢愿鶕䦟嵙晫ο蟮膶W歷和專業特點,以及實習單位對人才的需求,組織實習崗位推薦、雙向選擇洽談活動,并將政策咨詢、實習指導貫穿其中,提升實習匹配效率。并且可以依托各級公共就業服務信息化平臺,拓展實習服務網上綠色通道,為實習人員報名、實習單位申請、實習信息發布、政策審核經辦等提供便捷高效的一體化服務。
第五,強化跟蹤服務。實習時間一般為3至6個月,青年實習結束后,政府可以鼓勵實習單位留用實習人員,對實習單位按規定給予就業實習補貼,從而提高企業實習單位留用率。對未被留用的實習人員,要列入就業服務重點幫扶對象,并為其開展跟蹤服務。一方面可以根據其求職意向持續提供職業指導、職業介紹等服務,積極推薦就業崗位;另一方面可以為有創業意愿的提供創業指導、培訓、孵化等服務,促進其盡快實現就業創業。
以上是廣東公務員考試面試模擬題:加大對青年實習實訓基地的建設的全部內容,更多關于廣東省考面試題,廣東公務員面試模擬題,廣東公務員考試快訊信息敬請加入廣東公務員考試群,及關注廣東公務員考試網/廣東公務員考試頻道。
關鍵詞閱讀: 廣東省考面試題 廣東公務員面試模擬題
(編輯:廣東華圖)