2022湖南國考公告_國家公務員專題網站
2021-11-28 12:51 廣東公務員考試網 來源：廣東華圖教育 
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2022年國家公務員考試在11月28日筆試，筆試內容包括行測和申論，行政職業能力測驗考試時間為09:00-11:00，申論考試時間為14:00-17：00。行測考試時間為120分鐘，申論考試時間為180分鐘，即行測考試2小時，申論考試3小時。廣東華圖在這里預祝各位考生備考順利，最終能夠考取一個優異的好成績。
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2022年國家公務員考試注意事項
1.必須嚴格遵守考試所在地的疫情防控要求，配合當地考試機構及相關部門做好考試疫情防控工作。
2.必須帶齊準考證、本人有效居民身份證，方可進入考場。進入考場時要服從工作人員的安排。請認真核對考點、考場和座位號，在指定座位參加考試。
3.監考人員將在考前20分鐘左右宣讀有關的考試注意事項，建議考生提前到達考場。
4.行政職業能力測驗科目答題卡印制在試卷封底內頁，考生答題前請沿裁切線先行撕下，并在配套答題卡上作答。卷卡不一將影響考試成績。
5.行政職業能力測驗一律用2B鉛筆在答題卡上填涂作答，申論一律用黑色字跡的鋼筆、簽字筆作答。報考人員自備橡皮、2B鉛筆、黑色字跡的鋼筆、簽字筆。
6.嚴禁將手機、計算器、智能手表、智能手環、藍牙耳機等各種電子、通信、計算、存儲或其它有關設備帶至座位，否則將按《公務員錄用違規違紀行為處理辦法》進行處理。
7.考試開始30分鐘后，不得入場;考試期間，不得提前退場。
8.不能將試卷、答題卡、草稿紙等帶出考場，不能損毀試卷、答題卡。
9.不能在考試開始信號發出前答題，不能在考試結束信號發出后繼續答題。
10.必須遵守考場規則，報考人員有義務妥善保護好自己的考試試卷和答題信息、不被他人抄襲。若有答卷雷同，對雙方均給予該科目考試成績為零分的處理，錄用程序終止。
11.若有違規違紀行為，將按《公務員錄用違規違紀行為處理辦法》進行處理。
請報考人員在考試前一天熟悉考點地址和交通路線。
2022年國家公務員考試行測考前沖刺備考
在最近幾年的國家公務員考試中，大家經常會遇到這樣一種問法：以下哪項如果為真，最能削弱反對者的觀點。這類題目是可能性推理中一種特定的論證模型，叫做雙觀點。而且這種模型在正確答案的設置往往也是有一定的特點。那么，什么是雙觀點?雙觀點題目又往往怎么設置正確選項呢?華圖教育通過一道例題來解答這兩個問題：
例1
有研究者認為，兒童缺鈣會導致脾氣暴躁，因此對于脾氣暴躁的兒童應當補鈣。但是，有反對者認為，兒童焦慮不安是導致脾氣暴躁的原因。家長的溺愛、家庭教育缺乏一致性、父母對孩子要求過于嚴格以及遺傳等因素都會導致兒童焦慮不安。因此心理因素才是導致兒童脾氣暴躁的原因。
以下哪項如果為真，最能削弱反對者的觀點?
A.有些脾氣暴躁的兒童經檢查并不缺鈣
B.兒童缺鈣會導致焦慮不安等心理現象
C.家長對孩子溺愛或要求過嚴是社會普遍現象
D.有些先天缺鈣的兒童并沒有表現出脾氣暴躁
【華圖解析】A。題干中研究者和反對者主要討論的是兒童脾氣暴躁的原因，研究者認為缺鈣導致兒童脾氣暴躁，而反對者認為心理因素導致兒童脾氣暴躁。
A 項說明兒童焦慮不安等心理現象是缺鈣引起的，即兒童脾氣暴躁的原因歸根結底還是缺鈣，直接削弱了反對者的觀點。
B 項說明家長對孩子的溺愛或要求過嚴是社會普遍現象，但并未說明兒童脾氣暴躁的原因，為無關項，排除。
C項說明先天缺鈣和脾氣暴躁之間可能是沒有關系的，在一定程度上削弱了研究者的觀點，但不能削弱反對者的觀點，排除。
D項說明不缺鈣也可能會脾氣暴躁，在一定程度上削弱了研究者的觀點，排除。故本題選 A。
通過剛剛的這道題目我們總結一下一開始的兩個問題。雙觀點簡單來理解就是針對一個現象的原因有兩個不同的觀點。常見的題干表述為原觀點認為A是因為B，反對者認為A是因為C，題目往往讓我們來削弱反對者的觀點，正確答案經常從是B導致了C這個角度進行設置，比如本題A選項。接下來我們再通過一道題目來鞏固夯實。
例2
小區居民代表說：“附近垃圾處理廠引起的污染危害了本小區居民的健康。”垃圾處理廠負責人說：“責任不在本廠。我們的研究表明，貴小區居民健康受損是由變異病菌引起的。”
下列哪一項如果成立，則能最有力削弱垃圾處理廠負責人的論斷?
A.垃圾處理廠的研究沒有涉及該廠排出的有害物質的危害
B.小區居民的生活方式近年來沒有什么變化
C.垃圾處理廠負責人所說的變異病菌由來已久
D.垃圾處理廠引起的污染促生了變異病菌
【華圖解析】D。題干中小區居民代表和垃圾處理廠負責人主要討論的是小區居民健康受損的原因，小區居民代表認為垃圾處理廠引起的污染危害了本小區居民的健康。垃圾處理廠負責人則認為小區居民的健康受損是由變異病菌引起的。
A項指出垃圾處理廠的研究未涉及排出有害物質的危害，但并不能說明小區居民健康受損的原因，無關項，排除。
B 項指出小區居民生活方式近年沒有什么變化，不能說明小區居民健康受損的原因，無關項，排除。
C 項指出變異病菌由來已久，說明確實有可能是變異病菌導致了小區居民健康受損，支持了垃圾處理廠負責人的論斷，排除。
D 項指出垃圾處理廠引起的污染催生了變異細菌，說明小區居民的健康受損歸根結底還是由垃圾處理廠引起的，削弱了垃圾處理廠負責人的觀點。故答案選 D。
準確識別模型對于我們做題的速度和正確率都是有幫助的。希望大家可以有所收獲，有助于考試取得好成績!
2022年國家公務員考試申論考前沖刺備考
歸納概括題目作為歷年考試的一類重點題型，基本每年都會有所考察，且是作答其他題目的基礎。但是近年來隨著考試形式、題目的不斷創新，題目也出現了一些新穎的考法，華圖教育帶大家一起來梳理歸納概括的不同考法，以及作答的應對策略。
常規考法
1.題干信息：歸納、概括、總結、簡述、談談
例1：根據“給定資料1”，請你概括L省在人才的政治引領方面的主要舉措。(10分)
要求：全面、準確、有條理。不超過200字�！�2020國考副省級】
2.題目說明：題干中出現了非常明顯的關鍵詞概括，可以迅速確定題目為歸納概括題。這類型問法大家在作答時候只需要將材料中所給內容要點概括全面即可。
特殊考法
歸納概括題目的創新主要體現在問法的創新以及作答對象的創新。
(一)問法創新
1.題干信息：題干中出現分析這個關鍵詞
例：給定資料2中，L村村支書面對村民土地調整的要求，發出感慨：“這樣一來，我們的壓力很大，看來村里的土地調整也不是一個簡單的事。”請根據給定資料2，分析他為什么感到壓力很大。(10分)
要求：(1)全面、準確、有條理;(2)不超過200字�！�2018國考地市級】
2.題目說明：題干中出現分析需要大家不要被誤導，如果是分析原因/影響/問題等單一要素屬于歸納概括題，這類型題目部分要點是材料中沒有給出的，需要大家結合材料內容進行提煉、總結。
(二)作答對象創新
1.題干信息：題干中出現含義這個關鍵詞
例：談談“預先失敗”這一概念在“給定資料4”中的含義。(10分)
要求：全面、準確，不超過200字。
2.題目說明：題干中出現含義、內涵不要第一時間就認為是綜合分析題，在國考中出現過概括含義的題目，本質上是歸納概括題。概括含義類題目作答方法是內涵+外延，簡單來說就是解釋再加具體表現。
說到底歸納概括本質就是將材料中的關鍵詞、核心句進行摘抄、提煉，華圖教育希望大家在了解了歸納概括類題目的不同類型后作答時候更加有的放矢。
2022年國家公務員考試面試備考技巧
通過了千軍萬馬的筆試以后，如何能夠在結構化面試中脫穎而出呢?今天華圖教育就來聊一聊答好結構化的那些小技巧。
提前起跑，備考趁早
部分小伙伴可能會存在一個誤區，那就是面試的備考學習，與考試時間越接近越好，這樣才能在考場上發揮最佳狀態。其實不然，面試備考越早越好，大家可以提前自行學習，或報長線的線上或線下課程。趁此機會，精心打磨面試內容，如打磨面試技巧，積累知識儲備，熟記個性化表達等，從而在考場上嶄露頭角。
了解考情，備考門清
俗話說的好，知己知彼，方能百戰百勝。面試備考亦然，最基本的考情都不了解，將很難在后續的備考過程中有針對性的練習。所以，大家可以通過在網絡上查找歷年試題及解析，提前了解考情，如考試時長、題量、�？碱}目類型、主題趨勢、題目難度等信息，這會讓小伙伴們對面試這個沒有硝煙的戰場了解的更加清晰，明確自身短板，備考的時候能夠靶向補足自身短板，更好的發揮自身優勢。
勤于練習，思路清晰
結構化面試測查的能力要素較多，因此題目較為靈活，題干信息復雜，若想要在短時間內快速思考、精準作答，這就需要小伙伴們多加練習�？梢韵葟暮唵蔚念}目入手，由易到難，結合試題練習，鍛煉精準快速審題、思維發散思考、條理清晰答題等方面的能力，并且練習期間盡量不要間斷，否則很容易遺忘一些語言習慣，難以調整好答題狀態。
積累知識，儲備常識
面試題目時常會還原工作中遇到的問題或場景，讓大家給出自己的見解或解決辦法。而此時，如果小伙伴們對單位內部基本的工作流程或工作職責都不清晰的話，會很難將題目分析透徹，脫穎而出。因此建議小伙伴們在備考的過程中，一定要有規劃的積累知識，可以通過在網絡上查找相關部門的工作總結或工作方案來了解各個單位的工作職責、業務分類、工作流程、工作原則、基本的規章制度等，也可以通過閱讀人民網的文章、時評，了解當下的時事熱點、習近平總書記的講話要義等，除此以外也可以在做題目的過程中自行進行總結。
以上就是華圖教育的幾點建議，希望各位小伙伴能夠在面試中脫穎而出!
2022國家公務員考試公共科目筆試時間為11月28日，國考筆試成績可于2022年1月登陸考錄專題網站查詢。筆試結束后，廣東華圖根據考生回憶及網絡收集整理提供國考線上估分系統，不等成績公布，我們做到心中有數，先一步面試備考！
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2022國考分數線尚未發布，根據往年情況，國考對省級(含副省級)及以上機構職位和市(地)、縣(區)級機構職位采取了分層劃線的方法，同時對西部地區和艱苦邊遠地區基層職位予以一定的政策傾斜。
國家公務員考試往年分數線
| 年份 | 職位（總分分數線/行測分數線） | |||
|---|---|---|---|---|
| 中央機關綜合管理職位 | 省級直屬機構 | 市（地方）級以下直屬 | 縣（區）級以下直屬 | |
| 2021 | 105/60分 | 105/60分 | 95/50分 | 95/50分 |
| 2020 | 110/60分 | 110/60分 | 95/50分 | 95/50分 |
| 2019 | 105/60分 | 105/60分 | 90/50分 | 90/50分 |
| 2018 | 105/60分 | 105/60分 | 90/50分 | 90/50分 |
| 2017 | 110/60分 | 105/60分 | 100/55分 | 95/50分 |
| 2016 | 110/60分 | 105/60分 | 100/55分 | 95/50分 |
| 2015 | 110/60分 | 105/60分 | 100/55分 | 95/50分 |
| 2014 | 110/60分 | 105/60分 | 100/55分 | 95/50分 |
| 2013 | 105/55分 | 100/55分 | 90/50分 | 85/45分 |
以上是2022湖南國考公告_國家公務員專題網站的全部內容，更多關于2022湖南國考公告,國家公務員專題網站,國家公務員考試國家公務員的信息敬請加入國家公務員考試群 
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