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2020-10-27 12:03 廣東人事考試網 來源：軍隊人才網
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今天是重慶軍隊文職出成績的第五天，重慶軍隊文職面試名單已出，進面的小伙伴們已經要開始緊張的準備面試了！那軍隊文職的面試形式和內容是怎樣的呢？
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軍隊文職面試組織流程
用人單位對考試入圍人員的基本情況、學歷學位、專業資質、工作經歷、準考證等原件或者證明材料進行審查，依據報考人員參加面試意向、資格條件審查等情況確定面試人員名單，名單由軍委機關各部門、各大單位政治工作部門匯總審核后，由用人單位或者其上級單位按照規定組織實施面試。面試成績確定后，由用人單位現場告知報考人員面試成績。
考場情況
面試地點：報考單位或當地軍事院校。
考場布置：面試室(考官席、答辯席、計分席、監督席、電子監控、信號屏蔽、錄像錄音等設備)、候考室(與面試室隔離，避免人員接觸)
考官組成：5-9人(聘用單位、外請專家、機關人員)
軍隊文職面試形式
結構化+情景模擬=模塊化面試
軍隊文職招聘涉及到13大類44個專業方向。面試時按照專業分成模塊，分別建立題庫，從中隨機抽取試題。
1.面試考試分為三大模塊：求職動機、崗位能力、專業特長2.專業特長是重點，以實際操作和情景模擬形式進行3. 面試抽題，大部分招聘單位使用抽題系統4. 面試過程中，考官進行提問
軍隊文職面試內容
四大要素+五大能力+三種情景模擬
1.四大測評要素：求職動機、適崗能力、專業特長、舉止儀表，分別占不同的分值。
2.五大崗位能力：語言表達能力、邏輯思維能力、學習創新能力、團隊協作能力、靈活應變能力。此為崗位能力考試內容，與其他公考面試不盡相同。
3.三種情景模擬：醫護崗-實際操作或口述實操，教師崗-試講說課，文體崗-才藝展示和水平測試。
2020年軍隊文職面試名單已經公布，中國人事考試網小編整理了一些軍隊文職面試注意事項：
8. 全軍統一考試和面試的總成績如何計算？
全軍統一考試的公共科目、專業科目和面試成績滿分均為100分，總成績按百分制折算。其中，公共科目、專業科目、面試成績分別占30%、30%、40%。各科目成績和總成績可保留到小數點后兩位。
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【面試訓練】
近日，陜西省銅川市公安局印臺分局東坡派出所“破獲”了一起有些離奇的“盜竊案”：母親“偷了”兒子的錢，還把他的身份證及去外地的火車票藏了起來，而目的就是想留兒子在家過年。因為兒子執意春節前外出打工。對此，你怎么看？
【參考答案】
從法律的角度講，母親“偷”兒子的錢與火車票，是不可取的。但是，在舉家團聚，候鳥紛紛回巢的春節，兒子卻不聽勸阻執意外出打工，顯然有悖情理。母親為留兒子在家過年想出“偷火車票”的下策，其背后的空巢之痛讓人心酸不已。母親“偷兒子”火車票這件事也給子女上了一堂精神贍養課。
《老年人權益保障法》明確規定，家庭成員應當關心老年人的精神需求，不得忽視、冷落老年人。特別強調與老年人分開居住的贍養人，應當經�？赐蛘邌柡蚶先�。如果晚輩不�；丶铱纯�，平常不打電話噓寒問暖，不僅會受到道德譴責，還可能違法。晚輩對老人盡孝，不僅要在物質上滿足老人的養老需求;關心老人身體健康與心理需求，尊重老人的權利，平常注重與老人互動交流，抽時間陪伴老人，同樣是敬老的重要內容。從一定意義上講，精神贍養比物質贍養更能打動人心。
我國人口老齡化速度在加快，人口老齡化是一個普遍性的社會問題，也是無法回避的問題。如何讓老人老有所養、老有所醫、老有所為、老有所樂是擺在政府與社會面前的迫切任務。政府有責任完善養老政策，為老人提供社會化養老服務。社區居委會也應關注轄區老人的精神生活，但是龐大的養老責任不能全指望政府承擔，社區也未必忙得過來。從親情的角度講，政府與社會的關愛不能取代子女的孝順。面對銀色浪潮，除了政府安排社會化養老服務，彌補家庭成員照料不足的矛盾以外，喚起年輕一代的敬老、愛老意識很重要。如果我們工作在外，不能�；丶铱纯�，至少要鴻雁傳書，電話噓寒問暖，節假日抽時間回家看看，或者把父母接到身邊照料。如果與父母居住地相距不遠，更要�；丶遗惆楦改�，讓老人安享晚年。“老吾老以及人之老”，社會公眾也要盡力關愛老人，如果有閑暇，我們不妨陪老鄰居、老街坊，哪怕是陌生老人聊天，畢竟老人的今天就是我們的明天。
部隊文職面試技巧：面對考官如何從容答題
面對眾多的面試考官以及嚴肅的考場氣氛，考生很容易打亂自己的心緒，從而變得緊張。此時，一定告訴自己：其實答題內容的好壞并不重要，我只要正常發揮、語言表達流暢就可以了。深呼吸，待情緒穩定后再看題，思考。
如果實在克制不住，可用以下小技巧來掩蓋緊張情緒：
1、雙手相握放在桌子上，這樣即便手發抖也不容易被考官發現，而且這個動作還可以記錄答題時用到的邏輯詞：可以手數第一點、第二點、第三點等。
2、由于考場時間有限，在記錄答題點時寫關鍵字，并且在每個關鍵字前標上序號。
3、當答題過程中說錯時，可以微笑，然后簡單更正一下，繼續完成接下來的答題內容。
4、當我們無法做到與每個考官都進行眼神交流時，可以主要看最中間的主考官臉部的金三角區，一方面可以集中注意力，另一方面也顯得比較有禮貌。
關于如何克服緊張情緒，具體方法還得因人而異。但是總體而言，在面試考場上，考生只要做到語言流暢，答題內容中有幾處與眾不同的亮點，就會順利通過。所以，廣大考生在平時訓練時一定要加強心態方面的調整，當自己的心態真正做到“輕裝上陣”時，答題也會越來越好!
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