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    無領導面試小組如何凸顯優勢_廣東省考70分能進面試嗎

    2020-09-05 18:12 廣東公務員考試網 來源:廣東公務員考試網 微信公眾號 備考QQ群 華圖在線APP

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      2020廣東省考成績出了后各地資格審核公告陸續出來,當然首先恭喜進面資審通過的同學,現在該安安心心的準備面試了。另外,排名靠前的考生也要保持手機暢通,隨時接受候補資格審查。以下是廣東華圖為大家整理的2020年廣東省考資格審核公告匯總:

    無領導面試小組如何凸顯優勢_廣東省考70分能進面試嗎

    2020年廣東省公務員考試成績查詢入口(各考區資格審核公告)
    地市 查詢入口 資格審核公告 面試禮包 地市 查詢入口 資格復審公告 面試禮包
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    廣東省2020年考試錄用公務員肇慶考區資格審核和體能測評公告

      資格審核

      本次資格審核根據各單位實際情況,分別采用線上審核和現場審核方式進行。

      公安機關(含森林公安)招考職位采用現場審核方式,F場審核時間:9月8-9日08:30-12:00,14:30-17:30。資格審核對象需攜帶身份證、筆試準考證及審核材料按時到指定地點進行資格審核(審核地點詳見附件3)。

      非公安機關招考職位采用線上資格審核方式。資格審核對象需在9月9日24:00前登錄廣東省公務員考試錄用管理信息系統,上傳相關審核材料,逾期不再進行審核。遞補考生按照招錄單位要求時限上傳材料。

      體能測評

      測評對象

      報考我市公安機關(含森林公安)、戒毒管理機關的人民警察和法檢兩院司法警察職位的考生。

      測評項目

      測評項目為10米×4往返跑,男子1000米跑、女子800米跑,縱跳摸高。

      測評時間

      體能測評時間:9月12日上午 8:00開始。體能測評咨詢電話:0758-2962368。

    無領導面試小組如何凸顯優勢_廣東省考70分能進面試嗎

      【面試名單】2020年廣東公務員考試面試名單公告

      【面試大禮包】2020年廣東省考面試提前學大禮包

      【面試圖書】2020年廣東公務員面試圖書四件套

    2020年廣東公務員考試面試階段信息【匯總】
    考試安排 備考指導 面試課程
    公告 2020廣東省公務員考試公告 2020廣東公務員考試輔導課程
    筆試成績 2020廣東省公務員筆試成績查詢入口無領導面試小組如何凸顯優勢_廣東省考70分能進面試嗎 2020廣東公務員考試網絡課程
    2020廣東省考筆試合格分數線
    2020廣東省考面試測分系統
    資格復審 2020廣東省考資格復審公告|名單 公安專崗專訓輔導
    面試名單 2020廣東省考面試公告|名單 鄉鎮專崗專訓輔導
    縣級轉崗專訓輔導
    體檢名單 2020廣東省考體檢名單 2020廣東省考1:1職位保護
    面試備考 2020廣東省考面試備考專題 2020廣東省考1對1面試測評
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      廣東華圖教育:2020廣東公務員考試面試篇-禮儀&技巧

      面試禮儀之言談篇

      參加面試最好單獨前往,與朋友一道會增加你的心理負擔,因為誰也不愿在朋友面前丟丑從另一方面講,朋友的存在也限制了面試者的自我表現,如果沒有朋友在場,可以無所顧忌地宣傳自己,而當著一個知道自己底細的人,反而不好這樣做了。

      交談一般從面試者的自我介紹開始。自我介紹是展示自我的重要機會,如果一個人連自己的情況都搞不清楚,又如何去干好別的事。雖然你的求職信和個人材料考官已看過,但自我介紹則是面試不可缺少的一個環節,考官可以通過它考察你的口才和氣質。自我介紹一般很短,兩三分鐘就夠了,但這一炮打啞了,不僅涉及到第一印象,而且涉及以后的間答,關系到面試成敗。因此要切實堅定自信心,努力穩定情緒,準確把握自己的特長和優勢,并用簡短卻能給人強烈印象的語言,流暢地表達出來,主要包括姓名、畢業學校、專業、學習成績、擔任職務、獲獎情況、特長、興趣、愛好。

      自我介紹是面試雙方交談的導火線,從禮儀的角度看,在交談中,面試者不要打斷考官的說話或搶話頭,這種急躁的態度很容易打斷或干擾考官說話的思路或誤會、誤解考官話的意思,這都是失禮的行為,主考官會認為你不尊重他。對于考官的提間應予以重視,聽清楚問什么再回答,不能答非所間。如果有好幾個考官,則對于每一個考‘言的提問都一視同仁。一般情況下,要面向居中的考官,回答他首先提出的間題。當旁邊的輔助考官提問時,應調整坐姿,面向他,以示認真對待。因為,他是輔助考官,不受重視,而你一聽他的提問就馬上面向他,會使他覺得你對他重視和尊重,能贏得他的好感。

      若間錄取后你愿意做什么工作,最好不要回答得太具體。華圖教育名師提醒各位考生:有許多面試者都愿意從事與所學專業相符合的工作,這本來無可厚非,但很可能被認為工作適應范圍太窄而導致失敗;卮鹱詈檬沁m宜做什么性質的工作,哪一方面的工作,不要具體到某一部門或科室。

      對意想不到的提問必須迅速回答,提出這類問題的目的是考察你的應變能力,最容易留下的不良印象莫過于你以尷尬的表情無以應對或坐著發呆。應抓住間題的癥結所在,一邊分析一邊思考對策,作出不同的回答,既使出現一點小差錯,也關系不大。

    無領導面試小組如何凸顯優勢_廣東省考70分能進面試嗎

      無領導小組面試是指讓6-9人一組的應聘者在既定的背景之下或圍繞給定的問題展開討論,從而推測面試者的各方面的能力和素質。無領導面試分為五種角色和四大題型,你需要系統地學習理論知識,并在高強度的小組實戰演練中找準定位,才能在面試中表現得恰到好處,讓考官眼前一亮。

    無領導小組面試 華圖六大亮點

      1、硬核教研實力:集結全國師資,結合本地考情,獨立研發廣東省無領導教學模式,拒絕生搬硬套,讓你答題更出眾;

      2、專業師資天團:180名無領導老師齊聚廣東,平均授課2000+小時,傳授專業的無領導理論知識和答題方法。

      3、全程進階教學:從導學到考前,循序漸進,全程覆蓋備考周期,保持狀態到考前

      4、科學訓練模式:小組訓練,交替組員,讓你在高強度的對比環境下不斷進步、脫穎而出。

      5、找準角色定位:因材施教,讓你開口更貼合角色,表現恰到好處,應對面試收放自如。

      6、加強心理訓練:讓你在高壓環境保持頭腦清醒,無懼考場未知變化,自信表達有邏輯。

    無領導面試小組如何凸顯優勢_廣東省考70分能進面試嗎

    紅領尊享

    課程 價格 時長 授課安排
    紅領尊享 狀元協議全退非狀元協議全退協議退部分非協議 15天15晚主講授課
    +直到考前主講陪練 
    【1】導學階段:名師帶你全局看無領導面試:《面試導學課程》《 面試入門指導》
    【2】基礎階段:8天8晚:精細化題型講解,全面構建答題思路,分 題型集中練習
    【3】提高階段:3天3晚:強化精準審題,深化答題思路,牢固素材 積累
    【4】強化階段:2天2晚:答題內容提升階段,鞏固答題思路
    【5】實戰階段:2天2晚:規定時間套題演練、不斷牢固答題技巧
    【6】考前陪練:主講老師全程演練至考前 狀元協議全退
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    無領導面試小組如何凸顯優勢_廣東省考70分能進面試嗎


      常見無領導小組面試經典問題:

      【公務員考試無領導面試題目十六】

      國內多所大學設立“心理宣泄室”引發爭議

      一間全封閉的房子里,平時文質彬彬的學生一邊對著橡膠模擬人拳打腳踢,一邊口中念念有詞地發泄著憤怒,以此平息自己的情緒……

      這種出現在各地大學校園內的心理宣泄室,自大學生對著模擬人揮出的第一拳開始,便引起社會的廣泛關注。

      心理宣泄室,到底在疏導學生憤怒情緒,還是在助長他們的暴力傾向?

      近年,隨著大學畢業生就業壓力的驟增,由于學生間人際關系的復雜化以及對社會現象的迷茫等諸多因素,導致大學生心理問題比較突出。如何幫助大學生舒緩壓力、調試心理,確保其健康成長,成為各高校共同面臨的一個新的課題。不知從何時起,大學生心理宣泄室開始出現在全國一些大學校園。

      據媒體報道,哈爾濱商業大學心理咨詢中心建立的心理宣泄室,成為這個學校學生緩解壓力、釋放心情的好地方。如果心里有壓力無處釋放,可以到心理宣泄室大喊一會,或者把自己無法宣泄的內容在宣泄板上統統寫出來;如果不解氣,還可以對著沙袋拳打腳踢打上十分鐘。每天都有學生到這里用各自喜歡的方式宣泄、減壓。宣泄室設立近半年,就有近百人次學生來這里自我調節、減壓。

      要求:

      一、陳述觀點:對國內多所大學設立“心理宣泄室”引發爭議,請發表你的觀念和看法,發言時間,不超過五分鐘

      二、自由討論發言

      三、推薦或自薦組織人,歸納總結呈述討論結果,爭取統一思想,形成共識。

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