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根據市委組織部關于印發《北京市2019年度市級機關公開遴選公務員工作實施方案》(以下簡稱“方案”)的有關要求，市統計局擬公開遴選公務員4名，現將有關事項公告如下：

一、遴選部門和職位

市統計局設計管理處統計方法制度職位1人、市統計局統計執法檢查大隊執法檢查職位3人。

二、報考人員范圍和條件

(一)報考范圍

本市區級及以下機關、市級機關在區的派出機構以及其他基層機關中已進行公務員登記且在編在崗的一級主任科員及以下職級職位公務員(含參照公務員法管理的工作人員)。

(二)報考人員應具備下列資格條件：

1.具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;

2.年齡在40周歲以下(1979年1月1日以后出生);

3.具有3年以上公務員工作經歷;

4.在現單位工作2年以上;

5.公務員年度考核等次均為稱職及以上;

6.具備遴選職位計劃表所列的其他條件(見附件1)。

7.具有正常履行職責的身體條件。

上述工作經歷年限、任職經歷年限的計算時間截至2020年1月，現任職務職級以報名前的任職為準。

(三)有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1.被開除中國共產黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

4.受處分期間或者未滿影響期限的。

5.按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。

6.尚在任職試用期內的。

7.法律、法規規定的其他情形。

三、遴選程序

(一)報名和資格審查(2020年1月31日—2月5日)

本次公開遴選采取個人意愿與組織推薦相結合的報名方式，由所在單位人事部門在規定的時限內登錄北京市公務員綜合信息管理系統(http://172.24.15.177)填報推薦信息，區經濟社會調查隊人員由市統計局人教處統一填報推薦信息。每人限報一個職位。報名人員在填報推薦信息前，將《報名表》(附件2)、《干部任免審批表(專項審核用)》復印件、公務員或參公人員登記表材料復印件報送或傳真到市統計局人教處。

人事教育處根據報考資格條件，在收到報考信息2個工作日內完成資格審查，并通過聯系電話反饋資格審查結果。

(二)考試測評(2月)

考試測評分為筆試、面試、綜合評價三個環節。

1.筆試(2020年2月15日)

按照資格審查合格參加筆試的人數與擬遴選人數的比例一般不低于5：1的比例組織筆試，達不到規定比例的，經批準，可降低比例，但最低不得低于3:1。

筆試重點測查用習近平新時代中國特色社會主義思想指導解決問題的能力。按照筆試成績從高到低的順序確定進入面試的人員，面試前需提交近三年工作業績報告(1500字左右)。筆試具體事宜另行通知。

2.面試(2020年3月7日)

面試人選與擬遴選人數的比例不低于3：1。面試采取結構化面試形式進行，突出職位要求和職位特點，重點測查專業素質、業務水平及其他綜合能力。

面試具體事宜另行通知。

3.綜合評價(預計3月)

綜合評價包括崗位匹配度分析和業績評價兩個部分，各占綜合評價成績的50%。綜合評價成績按百分制量化評分。

筆試成績、面試成績、綜合評價得分按照4∶4∶2的比例計算總成績，折合總分為100分。

(三)體檢和考察

根據總成績從高到低的順序，等額確定體檢、考察人選。市統計局人事教育處組成2人以上的考察組，按“方案”要求進行組織考察。

(四)公示、辦理相關手續

根據考察情況，按照干部管理權限，集體討論決定擬任職人員，并分別在市統計局和擬遴選人員單位進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，在公示期滿后15天內，按照有關規定，辦理轉任手續。

市統計局按照“方案”要求，擇優推薦表現優秀但未使用的人員納入遴選人才儲備庫，優先從儲備庫符合條件人員中選用。

聯系人：胡欣潔、辛秀芹

聯系電話：83547096 83547234

傳真電話：83547234

附件：1.北京市統計局公開遴選公務員職位計劃表

2.報名表

北京市統計局

2020年1月13日

附件1：北京市統計局公開遴選公務員職位計劃表

附件2：報名表

　　以上是2020年北京市統計局公開遴選公務員4名公告的全部內容，更多中國人事考試網招聘考試信息敬請關注中國人事考試網/廣東人事考試網。

（編輯：華圖教育）