面試形式：多數為結構化面試，少數為無領導小組面試

　 　　

　　一、結構化面試：

　

面試題量和時間：4-5道題，20-25分鐘

　

考場布置：考場有桌椅，有的考場提供草稿紙和筆，采用考官讀題(材料題有題簽)、考生聽題的方式，一般不提供題本和紙筆。

　

二、無領導小組面試

　　

無領導小組面試分為思考環節、個人陳述、自由討論、總結陳詞四個環節。20分鐘閱讀思考，個人陳述每個人兩分鐘，70分鐘自由討論。5-20分鐘總結陳詞。

　　

　面試題量和時間：1-2題，20分鐘閱讀思考，70分鐘個人陳述?自由討論。個人陳述每個人兩分鐘，5分鐘總結陳詞。

　　

考場布置：有材料，有題本，有紙筆。

　　

考情分析：

　　

常規題型出題有跡可循，題型穩中求變；現象認知題涉及大政方針、通用熱點以及民航熱點；工作實務題結合工作場景，涉及民航常識；考試側重英語閱讀，只用中文回答。針對無領導小組面試，面試題問題設置一般為1-2個。