2023廣東往年事業單位統考進面分數_廣東人事
2023-05-30 07:05 廣東公務員考試網 來源：廣東華圖教育 
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2023年廣東事業單位集中招聘筆試已經結束了，同學們是不是都已經估完分了呢？了解了自己的大致分數，之后心心念念的問題就變成了到底要考到多少分才能夠進入面試，今天廣東華圖小編就給大家帶來了2021年-2022年廣東事業單位集中招聘各地區各崗位入面分數線情況，大家可以當做參考哦。
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2023廣東事業單位集中招聘筆試成績公布時間：
(一)筆試成績公布
筆試成績將在筆試結束后10個工作日內通過招聘系統統一公布，應聘人員登錄系統查詢本人筆試成績及崗位排名。
(二)劃定筆試合格分數線
筆試合格分數線由各縣級以上事業單位人事綜合管理部門在統籌考慮本地區事業單位人才需求及聘用人員基本能力水平的基礎上分別劃定。
(三)面試
1.入圍面試人員。在筆試合格的應聘人員中，根據成績高低和崗位招聘人數按1:5的比例確定入圍面試人員。招聘崗位筆試合格的應聘人員未達1:5比例的，按筆試實際合格人數確定入圍面試人員。
入圍面試人員名單、面試合格分數線在招聘單位或其主管部門門戶網站公布。
2.資格審核。面試前，招聘單位或其主管部門將對入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進行現場資格審核。資格審核貫穿本次招聘全過程。
入圍面試人員未按規定時間參加資格審核和面試的，視為自動放棄;證件(證明)不全且不能在資格審核結束之日前補全的或與報考資格條件不符的，取消面試資格。
因入圍面試人員面試資格被取消導致面試人選出現空缺的，招聘單位或其主管部門在同一崗位筆試合格的應聘人員中按筆試成績從高到低依次遞補入圍面試人員。
3.面試組織。面試由招聘單位或其主管部門根據崗位需要，采取結構化面試、試講、業務考核和技能測試等方式組織進行。面試具體安排由招聘單位或其主管部門另行通知。
(四)考試綜合成績計算
考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
如同一崗位應聘人員綜合成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的，則以面試主評委評分高低順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同的，則由招聘單位或其主管部門另行組織面試。
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2023年廣東統考筆試已經結束，總算是考完了可以喘口氣了！
今年統考可真是不容易
想提前知道考得怎么樣嗎？
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2023廣東事業單位考試面試答題技巧：計劃組織出亮點，掌握方法是關鍵
題目簡介
在結構化面試中，計劃組織類題目，常以調研、宣傳、活動策劃等題型出現，這類題型最大的特點就是看似很接近日常生活，但答題時難出亮點，如何答好這類題目,值得思考。
例題展示
單位準備組織走訪周圍社區開展“慰問孤寡老人，傳遞溫情暖人心”的志愿活動，作為活動的負責人，你會如何組織?
【存在問題】
1.答題沒有方向�？吹竭@樣的題目很多考生在思考時大腦一片凌亂，不知道從哪入手，缺少答題方向，體現不出答題邏輯和思考深度。
2.答題內容單一。闡述內容過程中容易出現啰嗦重復的情況。例如：“我會找到附近的居民去了解他們的意見和建議;然后，我會選拔志愿者;然后，讓志愿者上門慰問”等。
【經驗分享】
方法一：認真審題，把握細節
計劃組織題目審題中要重點看身份、對象、限制條件、任務、問法等關鍵信息。這道題目中主要對象是社區的孤寡老人，范圍是周圍的社區，也就是不止一個社區，需要在活動開展前做好人員、物資和時間等方面的充分準備和協調。
方法二：注重邏輯，體現條理
這部分包括兩個要點：
一方面體現在內容的內在邏輯。比較簡單的是從前期籌備、過程實施到活動收尾總結。另一方面體現在外在的形式邏輯，即邏輯詞的使用。計劃組織的流程和細節會比較多，很多考生會一口氣內容輸出，常用“接著，接著”“然后，然后”“還有，還有”會顯得非常啰嗦冗長，我們可以用第一步、第二步或者首先、其次，再次，最后等邏輯詞。如在慰問活動前，首先，與各社區的居委會聯系，詳細了解孤寡老人的基本信息，如：數量、年齡、需求以及日常慰問的形式等。其次，提前按照時間和孤寡老人的數量及需求來安排人員，合理分配任務并進行集中的培訓，以便能夠更高效的服務于孤寡老人。
方法三：打造亮點，體現個人特色
慰問老人大家可能都實際參與過或看到過，因此在答題時內容會比較雷同，類似于打掃房間、聊天、買生活用品等，這些并沒有錯，但并不能答出亮點給考官留下深刻印象，我們作答時可以結合以下幾點進行思考，例如：結合國家政策方針，介紹銀發經濟、養老新模式等;結合生活需要為他們講解智能手機的應用;結合老人特點，聽他們講過去的經歷等。這些內容都能體現出我們知識的豐富性，更能體現出答題的亮點。
以上就是和大家分享此類題目的答題方法，希望對大家能有所幫助。在作答題目過程中，需考生們結合自身知識儲備和生活工作經驗，讓答題內容更加豐富。
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