廣東省事業單位分數線_2023廣東事業單位統考報考指南在哪里下載
2023-04-01 21:19 廣東公務員考試網 來源:廣東人事考試網
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請注意!廣東事業單位集中早盤考試歷年進面分數整理好了!備戰事業單位考試的正確打開姿勢必然是熟知報考崗位的往年平均進面分數線、最低/高分數線等,做到心中有數,才能更具針對性地制定備考復習計劃!像2022年廣東事業單位集中招聘省直考區的不少崗位,進面分數都比較高,綜合類崗位普遍要考到80分以上才有機會入圍面試,部分崗位甚至要達到85分以上才能勉強進面。所以小伙伴們還在等什么呢?下面這份2023廣東省事業單位報考指南和歷年入面分數整理匯總務必收下!
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一、2023廣東事業單位集中招聘歷年分數線(僅截取部分考區):

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二、2023廣東事業單位筆試行測模擬試題及解析:
事業單位行政職業能力測驗言語理解:識破因果文段的兩面
因果詞后如果接的是結論或對策,那么因果詞后是重點:
【例1】隨著通信技術的進步,政府執政的輿論環境已發生了明顯的變化,各種輿論可以借助網絡、短信等方式跨越時空迅速傳遞,使意見空間加大、力度增強,而決策透明度的增加和公民民主參與意識的增強,又加大了政府的輿論壓力。因此政府對“輿情危機”的處理,需要改變以往的被動方式,針對新出現的情況,及時采取新的方式來應對。
對這段文字概括最準確的是( )。
A.強調政府在新輿論環境下有必要轉變應對方式
B.對比不同時期政府的輿論宣傳環境與工作方式
C.剖析政府執政的輿論壓力不斷增大的外在原因
D.分析通信技術發展與輿論環境變化之間的關系
【解析】A。首先文段指出政府執政的輿論環境發生了變化,決策的透明度加深,也增強了公民民主參與的意識,與此同時加大了政府的輿論壓力。針對這個問題文段末尾提出了對策即需要改變以往被動方式,采取新的方式來應對。根據行文特點來判斷,文段首先提出問題,之后給出對策,對策即為重點。A項強調政府需要轉變應對方式,符合文段主旨,保留;B項“對比不同時期政府輿情處理方式”文中未提及。C項和D項:“剖析……原因”“分析技術和輿情關系”均是背景鋪墊部分的內容,非文段重點。
故本題選A。
2023事業單位招聘考試報名時間:4月10日-4月12日,筆試將在五月份開展,留給大家復習備考的時間還不到兩個月,凡事預則立不預則廢,小伙伴們的2023事業單位集中招聘復習備考要支楞起來了!湛江華圖教育特整理了2023年廣東事業單位集中招聘筆試備考資料和圖書培訓等,祝愿各位順利上岸!
三、2023年事業單位招聘考試筆試備考圖書推薦:
四、2023年事業單位筆試時政常識積累:
1、我國5G基站總數達238.4萬個
記者23日從工信部獲悉:截至2月末,我國5G基站總數達238.4萬個,占移動基站總數的21.9%,5G網絡建設穩步推進。
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【匯總】2023年廣東省事業單位招聘考試相關信息 | |||
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考試安排 | 招考信息 | 時間安排 |
公告 | 2023廣東省事業單位考試公告 | 3月22日 | |
職位表 | 2023廣東事業單位考試職位表下載 | 3月22日 | |
備考資料 | 2023版廣東省事業單位公開招聘備考資料包 | ||
報名入口 | 廣東省事業單位公開招聘管理信息系統 | 4月10日9:00至4月12日16:00 | |
準考證打印 | 2023廣東事業單位招聘準考證打印入口 | ||
成績查詢 | 2023廣東事業單位招聘成績查詢入口 | 筆試結束后10個工作日內 | |
分數線 | 2023廣東事業單位招聘筆試合格分數線 | ||
面試名單 | 2023廣東事業單位招聘面試名單 | ||
歷年考題 | 廣東省事業單位招聘歷年筆試考題及解讀 | ||
輔導課程 | 廣東省事業單位招聘輔導課程 |
廣東事業單位招聘網推薦:
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