成績已出!廣東統考成績排名系統_廣東人事考試信息網
2022-08-03 22:48 廣東公務員考試網 來源:廣東華圖教育
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2022年廣東事業單位統考面試考什么?
2022年廣東事業單位統考面試組織:面試由招聘單位或其主管部門根據崗位需要,采取結構化面試、試講、業務考核和技能測試等方式組織進行。面試具體安排由招聘單位或其主管部門另行通知。
去年廣東省事業單位統考的面試形式可以說是非常的多樣,讓很多的小伙伴措手不及。很多小伙伴面對變化多樣的形式驚訝不已,但是內心不懼,因為他們提前做好了充足的準備。
一般面試的考試形式都會依據往年的形式進行延續或進行一定的改編,那我們先來盤點一下去年廣東省事業單位統考面試都是怎么考的,來看看今年可能會怎么考吧,也做到像去年的小伙伴一樣內心不懼。
一、2021年事業單位面試考試形式之一:面談!
在2021年事業單位面試的時候,面談就驚呆了很多的小伙伴。面談就是我們常說的半結構化面試,其實大家并不陌生,那為什么說他讓人驚訝呢?
這是因為在各個單位的面試公告當中,并沒有說明要進行面談,也沒有說明面談要聊些什么,跟誰面談。
而會在考試前通過短信或者是電話的方式通知考生到達指定地點,跟部門的領導或者單位的領導進行面談。面談時間是由十分鐘到一個小時不等,根據領導及考生個人的情況來定。
面談所見的人,級別不一,有的直接見自己的上級領導,有的考生見了上級領導之后還要見隔級領導還有見以下自己的同事。
面談的內容范圍也非常的廣,從自己個人的實際情況,成長經歷,家庭背景,學校情況,社會工作情況,價值觀等方方面面都有涉及。
下面是去年的一些面談題目:
1.請先簡單的做一個自我介紹。
2.你父母都是做什么的?平時是以什么樣的方式對你進行培養的,你自己對這種方式是怎么看待的?
3.說說你自己在大學時候的表現。
4.你對目前這份工作期待是什么?
去年運用了這種方式,所以幾年我們在面試之前一定要做好充分的準備,挖掘自身經歷,展現最好的自己。
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2022年事業單位事業單位面試技巧:怎么答好情景模擬題
事業單位聯考筆試成績已經出了,首先祝賀進入面試的小伙伴們。而接下來,我們必須在有限的時間里,抓緊時間做好面試的準備工作。面試主要通過和考官面對面的交流,考查我們的考生是否具備成為一名事業單位工作人員的能力,在歷年面試考試中,很多同學對情景模擬題感覺無處下手,今天我們就帶大家看下,如何答好這類題目。
情景模擬題,對于一些表演感比較強的考生來說,可以拿到很高的分數。這類題型通常會設置一個情境,讓你模擬勸說你的同事,或是讓你發表開場白。要想答好這種題目一定做到換位思考,比如,有個題目說,你的同事工作不認真,領導總是批評他,讓你去勸說他。有的同學為了體現自己的責任感和原則性,在開頭的時候就說:“你怎么這樣呢?工作不認真,老是犯錯,領導不批評你批評誰呀?你怎么能這么隨意對待工作呢?”試想一下,如果在現實生活中,你的同事走過來這么跟你說話,你是否能夠接受別人對你的這番批評?面子上是否多少會掛不住?因此,我們一定要學會換位思考,如果自己都覺得接受不了的話,那肯定不是一個好的答案。因此我們在作答的時候一定要學會欲抑先揚,我們要想批評別人,可以先理解肯定他,從而拉近和他的距離。比如可以在開頭的時候可以進行一些寒暄,類似于“小王,吃飯了嗎?聽領導說最近你工作任務比較重,大家都夸你很能干。”后面再進行善意提醒就會讓人容易接受。
第二點我們要注意的就是在答題的時候要有一些具體的措施,解決別人的顧慮與擔憂。比如之前有道題目說的是:“有一位孤寡老大爺在樓頂搭了個帳篷,你們單位要依法對這個帳篷進行拆除,在拆除的過程中,小王和大爺發生了沖突,你作為小王的領導,你要怎么去處理?”在這個題目當中,你要考慮一下老大爺為什么不愿意走,不難想出,老大爺很可能是因為自己沒有地方住。因此,和老大爺進行溝通的時候,就要告訴老大爺具體他解決住宿問題的方案,比如說:“我們已經給你找好了安置房,還是免費的,住宿環境很好”等等。這樣的話就可以解決他所擔心的問題,他就不會阻礙你的工作了。相對給他畫大餅,說:“我會幫你解決的”,不如給出一些具體的對策,說服力更強。
希望通過此次的分享,大家能夠對情景模擬題有個更深刻的理解,在平時的復習備考過程中,我們還要多練習,將技巧融入到題目中去。更多考試咨詢,歡迎大家關注安徽華圖官方網站,預祝大家面試考試順利!
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