2024年度江門市高校畢業生基層公共就業創業服務崗位招聘公告

　　廣東事業單位考試網同步江門市人民政府招聘信息：2024年度江門市高校畢業生基層公共就業創業服務崗位招聘公告，報名時間：2024-11-04 至 2024-11-08，請考生多加關注。更多關于江門市高校畢業生基層公共就業創業服務崗位招聘,江門事業單位招聘,江門事業單位招聘考試的內容，請關注（廣東事業單位招聘考試頻道/廣東人事考試網）！

招聘公告：2024年度江門市高校畢業生基層公共就業創業服務崗位招聘公告
公告來源：江門事業單位招聘網	招聘人數：41人
報名時間：2024-11-04 至 2024-11-08	考試時間：另行通知
江門華圖咨詢電話：0750-3126589	在線咨詢：

　　為引導和鼓勵高校畢業生到基層就業，充實基層公共就業創業服務力量，進一步解決基層人才緊缺問題和提升全市公共就業創業服務水平，根據《廣東省人力資源和社會保障廳關于印發〈廣東省高校畢業生基層公共就業創業服務崗位招募管理辦法〉的通知》(粵人社規〔2022〕21號)和《關于下達2024年度高校畢業生基層公共就業創業服務崗位指標計劃的函》(粵人社函〔2024〕237號)文件精神，結合我市實際，現就2024年度招用高校畢業生到基層公共就業創業服務崗位就業有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位和招聘人數

　　根據工作需要，面向畢業2年以內的高校畢業生公開招聘41名基層公共就業創業服務人員。具體招聘崗位、崗位職責、招聘人數及資格條件詳見《2024年度江門市基層公共就業創業服務崗位吸納高校畢業生招聘崗位表》(附件1)，崗位所列資格條件為最低條件，凡資格條件高于公告要求者均可報名。

　　二、招聘對象和條件

　　(一)招聘對象。畢業2年內的普通高等學校畢業生。普通高等學校畢業生包括普通高等學校的全日制本�？飘厴I生，以及全日制和非全日制碩士、博士畢業生;技工院校高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業教育類畢業生，獲得教育部留學服務中心學歷學位認證的國(境)外高校畢業生。

　　(二)招聘條件。

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

　　3.具有良好的政治素質和道德品行;

　　4.具有滿足履行崗位職責的身體條件和工作能力;

　　5.具有招聘崗位所要求學歷、學位等條件;

　　6.服從組織安排，自愿從事基層工作，吃苦耐勞，樂于奉獻，愿意扎根基層;

　　7.屬于畢業2年內的高校畢業生，畢業證落款日期須在報名開始日期往前起算的2年以內;

　　8.遵紀守法，品行端正，作風正派，無違法違紀現象。尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。

　　(三)優先招聘條件。

　　具備以下情況之一的廣東高�；驈V東生源畢業生優先聘用：

　　1.屬城鄉困難家庭成員的〔持有城鄉低保證、特困人員救助供養證、特困職工證之一，或屬于脫貧人口家庭成員(脫貧人口名單需通過“廣東省集中式人力資源和社會保障一體化信息系統”或“全國防止返貧監測和銜接推進鄉村振興信息系統”的查詢校驗)〕;

　　2.經殘疾等級評定機構評定為殘疾的;

　　3.登記失業1年以上仍未就業的(在此期間未曾就業)，最近一次辦理失業登記手續時間須在報名開始日期往前起算的1年以前;

　　4.被認定為就業困難人員的。

　　以上人員簡稱“困難高校畢業生”。

　　三、崗位職責

　　(一)協助開展就業、失業登記和就業困難人員認定工作，重點群體就業聯系跟蹤服務工作;

　　(二)協助開展職業介紹、職業指導、創業服務等相關工作;

　　(三)協助開展就業創業補貼申領發放工作;

　　(四)協助開展公益性崗位、就業見習相關工作;

　　(五)協助開展就業信息收集、調查和分析相關工作;

　　(六)協助開展其他就業創業相關工作。

　　四、招聘程序

　　堅持“公開、公平、公正、擇優和困難高校畢業生優先”的原則，按照報名、筆試、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等程序進行。

　　(一)報名辦法。

　　1.報名時間：2024年11月4日(星期一)9:00時至8日(星期五)16:00時。

　　2.報名采用網上報名方式，報名系統24小時開通，報名頁面從“江門市人力資源和社會保障局官網”(http://www.jiangmen.gov.cn/bmpd/jmsrlzyhshbzj/index.html)進入。應聘者須嚴格按照招聘公告要求和網上報名系統的指引進行網上報名，并需選擇是否愿意接受調劑。屆時在江門市人力資源和社會保障局官網公布報考情況。

　　3.應聘者只能選擇一個崗位進行報名，不能用新、舊版兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的居民身份證必須一致。應聘者必須憑準考證、居民身份證(或臨時居民身份證)參加考試及體檢。如居民身份證失效、遺失或更換中的，應當及時向公安機關申請辦理臨時居民身份證。居民戶口本、護照、工作證、駕駛執照、學生證、居民身份證辦證回執、派出所開具證明以及其他任何證件都不能代替居民身份證參加考試或體檢。

　　4.應聘者應如實、全面、準確地填寫報名登記表。“學習和工作經歷”欄目應從高中起按時間先后順序填寫起始年月、地點、單位及職務，大學期間的學習經歷須填寫清楚學校、院系、專業名稱。為方便用人單位和各縣(市、區)人力資源和社會保障局審核是否構成回避關系，“家庭成員及主要社會關系”欄不得漏填。

　　5.如應聘者符合優先招聘條件的“困難高校畢業生情況”，需在網上報名系統中的“困難高校畢業生情況”一欄選“是”，如不符合則選“否”。如不按要求填寫的，一切后果由應聘者自負。

　　6.如應聘者提供虛假材料，偽造、變造有關證件、材料、信息騙取應聘資格，或為“試考”虛假報名、重復報名、惡意注冊報名信息擾亂報名秩序、浪費國家資源的，一經查實，取消應聘資格。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

　　7.筆試前不安排現場資格審查，應聘者須結合自身實際情況和招聘崗位要求，選擇與本人條件相符的崗位報考，如對招聘崗位要求不清楚，可在報名前向各縣(市、區)人力資源和社會保障局咨詢。因本人未認真閱讀公告或不清晰崗位要求，導致自身條件與招聘公告及所報崗位資格條件不符，造成成績無效失去資格的，一切后果由應聘者自負。

　　8.報名系統將自動根據應聘者填寫的身份證號碼進行校核，校核通過的，自動確認報名，報名資料不能再作修改。應聘者須于2024年11月13日(星期三)上午9:00時至11月16日(星期六)上午10:00時期間登錄報名系統打印準考證。

　　(二)筆試。

　　1.時間和地點。

　　筆試時間：2024年11月16日(星期六)上午9:30~11:00時。

　　筆試地點：具體地點以準考證為準。

　　應聘者應按準考證上的要求，攜帶本人有效居民身份證、準考證依時到指定地點參加考試。

　　2.筆試科目。所有崗位統一試題，筆試科目為通用能力測試。

　　3.筆試成績。滿分100分。筆試結束后10個工作日內在江門市人力資源和社會保障局網站公布筆試合格線及應聘者成績，低于合格線者不納入招聘范圍。

　　(三)資格審核。

　　應聘者面試前需參加資格審核，資格審核工作按報考崗位屬地由各縣(市、區)人力資源和社會保障局(含江門市就業服務中心，下同)負責組織實施，時間地點另行通知。凡不按規定參加資格審核或被發現有關材料信息不實，影響審核結果的，取消面試資格。

　　審核資料包括但不限于以下材料(原件及復印件一式一份)：

　　(1)本人有效居民身份證、戶口本、報名登記表。

　　(2)高校畢業生畢業證書、學位證書。應屆畢業生尚未取得學歷、學位證書的，須提供普通高校畢業生《就業推薦表》和《學生證》，且承諾能在2024年12月31日以前獲得所在學校頒發的學歷學位證書;港澳學習、留學歸國人員還須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書及我國駐外使領館開具的認證材料。

　　(3)屬“困難高校畢業生”的，提供困難情形證明，包括城鄉低保證、特困人員救助供養證、特困職工證、殘疾人證、脫貧人口相關佐證材料等;登記失業人員及就業困難人員由資格審核部門通過信息校驗核實。

　　(四)面試及聘用優先程序。

　　1.若筆試成績在合格分數線以上的“困難高校畢業生”人數小于等于崗位招聘人數，則筆試成績在合格分數線以上的“困難高校畢業生”直接獲得體檢資格。剩余崗位，根據其他畢業生筆試成績從高分到低分按招錄人數1:3的比例確定入圍面試名單，最后按綜合成績確定聘用人員。

　　2.若筆試成績在合格分數線以上的“困難高校畢業生”人數多于崗位招聘人數，則根據“困難高校畢業生”筆試成績從高分到低分按不超過1:3比例確定入圍面試名單并進行面試。最后按綜合成績確定聘用人員。

　　3.面試工作由各縣(市、區)人力資源和社會保障局自行組織實施。面試滿分為100分，設合格分數線為60分，面試成績應于面試結束后當場向應聘者公布，低于合格線的應聘者不納入聘用范圍。

　　4.考試綜合成績按照下列計算公式計算：考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%�？荚嚲C合成績按四舍五入保留小數點后3位。

　　5.如考試總成績分數相等的，則根據面試成績從高分到低分確定體檢和考察對象;若面試成績均相同的，則再次組織同分人員面試。

　　(五)體檢。

　　1.體檢對象于面試結束后10個工作日內連同考試成績一并由各縣(市、區)人力資源和社會保障局公布。

　　2.體檢工作由各縣(市、區)人力資源和社會保障局組織實施。體檢流程、紀律、項目參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規定執行。體檢費用由考生自行負責。持有殘疾人證的高校畢業生，在確保日常生活自理，能正常履行崗位職責、獨立開展工作，同時排除全身性、遺傳性、進行性疾病，沒有精神殘疾、智力殘疾的情況下，可納為招聘對象。

　　(六)公示。

　　經體檢合格的擬聘用人員名單，由各縣(市、區)人力資源和社會保障局公示5個工作日。

　　(七)簽訂合同和崗前培訓。

　　經公示無反映或反映問題不影響聘用的，確定為招聘人員;公示發現有影響聘用情況的，由各縣(市、區)人力資源和社會保障局調查核實后，取消聘用資格，并可依次遞補。

　　招聘人員應在各縣(市、區)人力資源和社會保障局指定期限內報到，雙方簽訂勞動合同，并由各縣(市、區)人力資源和社會保障局對招聘人員進行崗前培訓。

　　(八)遞補。

　　出現以下情形之一的，可在前一環節符合條件的人員中依次遞補人選：

　　1.在資格審核、體檢、聘用等環節棄權的;

　　2.資格審核、體檢等不合格的;

　　3.公示結果影響聘用的;

　　4.未在規定報到時間內報到或服務時間未滿6個月因各種原因退出崗位的。

　　如應聘者在應聘過程中，被機關事業單位錄用為編制人員的，須如實報告情況，終止應聘，不再保留面試、體檢、聘用等資格。

　　(九)調劑。

　　若招聘崗位因報考人數不足或考試合格人數少于崗位招聘數等情況出現空缺時，為促進高校畢業生就業，提高招聘成功率，在以自愿為原則的前提下，可按以下原則進行遞補：

　　1.按該崗位所在縣(市、區)內其他崗位符合優先招聘條件的困難高校畢業生筆試成績(須在合格分數線以上)從高到低排序確定調劑人選(江門市就業服務中心的遞補范圍為全市范圍，下同);

　　2.若仍有空缺的，按該崗位所在縣(市、區)所有應聘者的考試綜合成績從高到低排序確定調劑人選。

　　五、監督管理及其他

　　(一)基層公共就業創業服務崗位人員服務期限最長不超過2年，除法律法規另有規定外，服務期滿應終止勞動合同。

　　(二)基層公共就業創業服務崗位人員服務期間，待遇標準參照當地(縣級)事業單位新招聘高校畢業生轉正定級的工資水平(包括基本工資、績效工資、單位繳納部分的社會保險費和住房公積金三個部分)執行。用人單位應當按照待遇標準和有關法律法規規定，及時發放工資，參加社會保險(個人繳費部分由個人負擔)，繳納住房公積金。對招募基層公共就業創業服務崗位人員的用人單位，給予公共就業服務崗位補貼。補貼標準、適用范圍、申請程序及資金來源按照《廣東省人力資源和社會保障廳關于印發〈廣東省高校畢業生基層公共就業創業服務崗位招募管理辦法〉的通知》(粵人社規〔2022〕21號)、《廣東省人力資源和社會保障廳 廣東省財政廳關于印發〈廣東省就業創業補貼申請辦理指導清單(2021年修訂版)〉的通知》(粵人社規〔2021〕12號)相關規定執行。

　　(三)公共就業人才服務機構作為用人單位，應按照《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國勞動合同法實施條例》等法律法規規定，與本轄區招募的基層公共就業創業服務崗位人員簽訂勞動合同，明確崗位職責、考核管理機制等內容�；鶎庸�共就業創業服務崗位人員服務期間，享受職工休息休假和法定節假日所規定的休假休息權利。

　　(四)基層公共就業創業服務崗位人員服務期間的檔案接收、落戶按規定辦理，其黨、團關系直接轉至用人單位。

　　(五)用人單位應當加強對基層公共就業創業服務崗位人員的日常管理和年度考核。

　　日常管理主要包括政治思想教育、業務能力培訓、規章制度和工作紀律監督。用人單位要引導崗位服務人員嚴守政治紀律和政治規矩，對違反規章制度、工作紀律的，視情節輕重給予相應處理。服務期間原則上不得借調到其他單位幫助工作。

　　年度考核主要包括德、能、勤、績、廉五個方面，重點考核工作實績。年度考核分為優秀、合格、不合格三個等次，對考核優秀的給予通報表揚;對考核不合格的，用人單位應當依法解除勞動合同。日�？记谇闆r及年度考評結果要及時存檔備案。

　　(六)支持基層公共就業創業服務崗位人員服務期間通過市場化就業、升學、參軍或考取機關事業單位等方式另謀職業。有創業意愿的，可在解除勞動合同后，按照我市高校畢業生創業政策給予創業培訓、創業擔保貸款等創業扶持�；鶎庸�共就業創業服務崗位人員在服務期間提出解除勞動合同的，用人單位應予支持并依法辦理離職手續。

　　(七)實行基層公共就業創業服務崗位人員實名制管理，動態更新和掌握人員增減變動和補貼發放等情況�；鶎庸�共就業創業服務崗位人員有變動的，用人單位應在相關手續辦結后10個工作日內，將有關情況報江門市人力資源和社會保障局。崗位所招用人員未報到或服務時間未滿6個月因各種原因退出崗位的，可通過遞補或調劑方式進行補招，同一崗位的服務期限累計不超過2年;其他情況不再安排補招。

　　(八)基層崗位服務人員在工作期間有下列情形之一的，各用人單位可以解除勞動合同，停止其待遇，并及時報江門市人力資源和社會保障局：

　　1.通過其它途徑已實現就業的;

　　2.不能堅持正常工作的;

　　3.嚴重違反單位管理制度、用人單位決定不再使用的;

　　4.升學、服兵役、移居境外的;

　　5.無故曠工連續3天或1年內累計曠工15天的;

　　6.被依法追究刑事責任的;

　　7.年度考評不合格的;

　　8.其他不宜繼續留崗工作的。

　　(九)招聘政策咨詢、報名資格條件解釋、監督舉報等由用人單位及江門市人力資源和社會保障局受理(聯系人：黃小姐，聯系電話：0750-3506896)。

　　附件下載：

　　附件1：2024年度江門市基層公共就業創業服務崗位吸納高校畢業生招聘崗位表 .pdf

　　附件2：江門市2024年度基層公共就業創業服務崗位吸納高校畢業生就業崗位分配計劃表、各縣（市、區）聯系人和聯系電話.pdf

 

　　原文標題：2024年度江門市高校畢業生基層公共就業創業服務崗位公開招聘公告

　　文章來源：www.jiangmen.gov.cn/bmpd/jmsrlzyhshbzj/zwgk/gggs/content/post_3191208.html

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（編輯：廣東華圖）