2023年廣東珠海高新技術產業開發區黨政辦公室招聘合同制職員公告
2023-06-17 09:38 廣東人事考試網 來源：珠海高新技術產業開發區 
廣東事業單位考試網同步珠海高新技術產業開發區招聘信息：2023年廣東珠海高新技術產業開發區黨政辦公室招聘合同制職員公告，報名時間：2023-06-30截止，請考生多加關注。更多關于珠海高新技術產業開發區,珠海事業單位招聘考試的內容，請關注（廣東事業單位招聘考試頻道/廣東人事考試網）！
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招聘公告：2023年廣東珠海高新技術產業開發區黨政辦公室招聘合同制職員公告
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公告來源：珠海事業單位招聘網
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招聘人數：3人
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報名時間：2023-06-30截止
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考試時間：另行通知
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珠海華圖咨詢電話：0756-2220681
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在線咨詢：
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因工作需要，我辦擬面向社會公開招聘3名合同制職員，為做好相關工作，現公告如下：
一、招聘崗位、人數及薪酬待遇
(一)招聘崗位及人數
招聘專業類合同制職員3名[詳見《珠海高新區黨政辦公室公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)]。
(二)薪酬待遇
被聘用者為區合同制職員，薪酬待遇按照區同類人員待遇標準執行，年聘用經費約11.4—14萬元。
二、招聘對象及報考條件
(一)招聘對象
符合公告及招聘崗位所要求條件的人員均可報考。
(二)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的品行;
2.35周歲以下;
3.無違法犯罪記錄等行為;
4.身體健康，能正常履行崗位職責;
5.年齡、工作年限等計算截止到報名當月底;
6.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考;
7.其他條件詳見《珠海高新區黨政辦公室公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。
三、招聘程序及方法
(一)報名審核
1.報名方式：僅接受電子郵件報名，考生將電子版“報名材料”打包壓縮發送至指定郵箱[詳見《珠海高新區黨政辦公室公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)]，報名材料和郵件主題均以“崗位名稱+姓名”命名，每人限報一個崗位。
2.報名時間：自公告發布之日起至2023年6月30日止。
聯系人及咨詢電話詳見《珠海高新區黨政辦公室公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。
3.報名時需提交材料：
(1)《珠海高新區公開招聘合同制職員報名表》1份(附件2)，報考者須在“承諾人簽名”處親筆簽名，否則視為無效報名，并將近期大一寸彩色免冠照片1張粘貼在報名表相應位置(發送報名表掃描件或照片);
(2)身份證(正反面)、戶口簿、學歷證書、學位證書掃描件或照片;
(3)無犯罪記錄證明原件;
注：無犯罪記錄證明因客觀原因暫無法提供的，可以先簽署承諾書(附件3)，在辦理錄用手續前補充提供。
(4)崗位所需的工作經歷或身份證明材料、勞動合同等材料的掃描件或照片;
(5)留學歸國人員報考的，還須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證材料，并附我駐外使領館開具的證明材料;
(6)如有其他能證明或體現個人特長、能力或突出業績的材料，也請提供掃描件各1份，如署名文章、出版刊物、研究成果等。
通過報名審核人員名單及相關考試通知將于報名工作結束后5個工作日內在珠海高新區門戶網站(www.zhuhai-hitech.gov.cn)公布，不再另行通知，請考生及時登錄查詢。
(二)考試
符合條件并通過報名審核人數與崗位招聘人數之比大于3:1時，啟動該崗位的考試程序;符合條件并通過報名審核人數與崗位招聘人數之比小于3:1時，該崗位不予開考或按比例核減該崗位招聘人數。
考試采取筆試加面試的方法，成績計算公式為：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。設定總成績合格分數線為60分，不合格者不予錄用。
1.筆試(滿分100分，合格分數線為60分，不合格者不得進入面試環節)。筆試采取閉卷形式，主要測試考生的書面表達能力、與崗位相關的專業知識及綜合分析能力。筆試時間和地點另行通知。
筆試結束后，依筆試成績從高到低的順序，按招聘崗位人數1:5的比例確定面試對象，筆試合格考生達不到規定比例的，按實際合格人數確定面試對象。筆試成績及面試對象名單于筆試結束后5個工作日內在珠海高新區門戶網站公布。
2.面試(滿分100分)。面試采取結構化或無領導小組面試形式進行，主要測試應聘者履行崗位職責所具備的綜合素質與能力。面試時同步查驗報名材料原件，面試時間和地點另行通知。
面試結束后，依綜合成績由高到低的順序，按招聘崗位人數1:1的比例確定考察人選。綜合成績及進入體檢人員名單于面試結束后5個工作日內在珠海高新區門戶網站公布。
(三)體檢及考察
在珠海市三甲以上公立醫院進行體檢，標準按一般勞動用工體檢標準執行，體檢費用由報考者自理，對體檢合格的人員進行考察。
(四)確定擬聘人員并公示
經體檢、考察后合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在珠海高新區門戶網站進行公示，公示時間為5個工作日。
(五)辦理聘用手續
經公示無異議的，按規定辦理聘用手續。
四、其他事項
(一)合同制職員實行試用期制，試用期一個月，試用期考核不合格的終止聘用關系。一般情況下，最低服務年限不少于1年。
(二)報名提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消考試和聘用資格。
(三)擬聘用人員因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，可依據考試總成績從高到低依次遞補考察對象，具體是否需要進行遞補由招聘工作領導小組研究確定。
1.體檢結果不符合要求的;
2.公示的結果影響聘用的;
3.放棄聘用資格的;
4.未在規定的時間內到崗的;
5.出現導致招聘崗位空缺的其他情形的。
(四)應考者必須攜帶本人身份證參加筆試和面試，否則不得進入考場�？荚噰澜鞅仔袨�，一經發現，取消考試資格和成績。
(五)本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
附件：1.珠海高新區黨政辦公室公開招聘工作人員崗位一覽表
2.珠海高新區公開招聘合同制職員報名表
3.承諾書
珠海高新技術產業開發區黨政辦公室
2023年06月15日
附件下載：附件1：珠海高新區黨政辦公室公開招聘工作人員崗位一覽表.doc
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（編輯：廣東華圖）
