2023年5月茂名高新區村（社區）后備干部招聘公告
2023-05-12 17:51 廣東人事考試網 來源：茂名國家高新技術產業開發區 
廣東事業單位考試網同步茂名國家高新技術產業開發區招聘信息：2023年5月茂名高新區村（社區）后備干部招聘公告，報名時間：2023-05-26截止，請考生多加關注。更多關于茂名高新區村社區后備干部招聘,茂名事業單位招聘,茂名事業單位招聘考試的內容，請關注（廣東事業單位招聘考試頻道/廣東人事考試網）！
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招聘公告：2023年5月茂名高新區村（社區）后備干部招聘公告
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公告來源：茂名事業單位招聘網
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招聘人數：15人
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報名時間：2023-05-26截止
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考試時間：另行通知
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茂名華圖咨詢電話：0668-2885968
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在線咨詢：
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為深入貫徹落實關于廣東省加強黨的基層組織建設三年行動計劃精神，強化村級干部后備隊伍建設，根據市委組織部、市民政局、市財政局、市人社局《關于全面推行“候任村(社區)干部”制度的意見》(茂組通〔2017〕126號)以及《關于進一步加強村(社區)后備干部隊伍建設的通知》(茂組通〔2022〕71號)要求，為充實我區村(社區)后備干部隊伍力量，決定開展2023年村(社區)后備干部招聘工作，現將有關事項公告如下：
一、報考條件
(一)擁護中國共產黨，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正。
(二)積極維護公共秩序和社會穩定。
(三)公道正派，作風民主，團結協作，廉潔自律。
(四)愿意為村(社區)群眾服務，任勞任怨，敢于擔當。
(五)責任心強，工作能力強，組織原則強。
(六)身體健康，報考年齡為18至45周歲(1978年5月至2005年5月期間出生)。
(七)具有國家承認的高中(含中專、中職)及以上學歷(報
考社區后備干部的須具有大專及以上學歷)。
(八)原則上報考人員的戶籍需在所報考的村(社區);非戶籍人員原則上要在本村(社區)居住或工作一年以上，并經過村(居)民會議或村(居)民代表會議同意方可參加報考。
有以下情形之一者不得報考：
(一)散布違背黨的理論路線方針政策的言論，公開發表違背黨中央決定的言論，參與非法組織和非法活動，制造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。
(二)有組織和煽動群體性事件，在公共場所非法聚集，圍堵沖擊國家機關，煽動、串聯、威迫、以財物誘使、幕后操縱他人信訪等違反《信訪條例》的行為。
(三)有擾亂公共秩序、妨礙公共安全、侵犯人身權利和財產權利、妨害社會管理等違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的行為。
(四)有違反《中國共產黨紀律處分條例》相關規定的行為。
(五)因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯合懲戒對象的。
(六)依照法律被剝奪政治權利的。
(七)報考人員與村(社區)“兩委”班子成員有夫妻、父母子女、兄弟姐妹關系的。
(八)違反土地管理、環境保護、計劃生育等法律法規，已被有關部門立案調查的或受到行政處罰、處理完畢但在群眾中影響惡劣的。
(九)有其他不宜擔任村(社區)后備干部情形的。
二、報考程序
(一)招聘職位
七逕鎮共招聘15名，其中七逕鎮尼喬村2名、七逕鎮柏坡村2名、七逕鎮田頭屋村2名、七逕鎮南山埇村1名、七逕鎮河林村1名、七逕鎮馬鹿村1名、七逕鎮張屋村1名、七逕鎮那增村1名、七逕鎮東山村1名、七逕鎮七逕社區1名、七逕鎮園南社區1名、七逕鎮廠前社區1名。
(二)報名時間和方式
報名時間：從招聘公告發布之日起至2023年5月26日期間。
報名方式：
(1)采取現場報名方式。需攜帶個人身份證、畢業證書等原件及復印件1份，到報考的村(社區)報名點，經初步審核后，填寫報名登記表報名。各村(社區)報名地點設在各村(社區)黨群服務中心。
(2)采取網上報名方式。需掃描個人身份證、畢業證書等原件，發送至報考的村(社區)報名點，經初步審核后，填寫發送報名登記表報名。材料發送方式由各村(社區)黨群服務中心報名點另行通知。
報名過程中，各報名點負責收集好報名材料。如有疑問請與
七逕鎮黨建工作辦公室聯系，咨詢電話：0668-2630133，聯系人：林美冰。
報名結束后，由七逕鎮黨建工作辦公室收集各村(社區)報名材料并上報高新區組織人事局。
(三)資格審查
由七逕鎮完成資格審查，并在考試前向考生反饋通過審查人員名單。
(四)考試內容、時間和地點
報考人員應按照具體通知的時間和地點參加考試。參加考試時，必須攜帶本人有效居民身份證(與報名時一致)。
1.筆試。
內容包括行政職業能力測驗和申論，時間、地點另行通知。
2.計算機基礎能力測試。
內容為計算機基礎能力測試，時間、地點另行通知。
3.面試。
面試采用結構化面試方式進行面試，考生面試成績當場公布，具體時間、地點另行通知。
綜合成績的計算方法為：筆試成績占30%，計算機基礎能力測試占30%，面試成績占40%，筆試、計算機基礎能力測試、面試均按百分制折算。
(五)考察
考試結束后，由區組織人事局根據實際考試情況劃定進入考察的分數線，并根據綜合成績從高到低的順序，按照1:1的比例確定進入考察人員名單。
(六)公示
根據考察情況，由七逕鎮黨委會議集體討論確定村(社區)后備干部人選，并在七逕鎮政府和所報考的村(社區)公示不少于5個工作日。經公示無異議的，確定招聘為“村(社區)后備干部”，并報送茂名高新區組織人事局備案。
三、待遇保障
1.辦理聘用手續。由七逕鎮政府與“村(社區)后備干部”錄用人選簽定聘用合同，任期與每屆村(社區)“兩委”班子成員的任期同步。
2.薪酬待遇。獲聘人員薪酬待遇依照現行村(社區)后備干部政策執行，一般不高于現任村(社區)“兩委”干部的補貼標準,同時享受相應的績效獎勵。
四、紀律與監督
本次選拔堅持標準，規范操作，堅決杜絕弄虛作假和違法違紀等行為，若有弄虛作假和違紀違規等行為，一經查實，嚴格按照相關規定嚴肅處理。監督電話：0668-2766102。
茂名高新區組織人事局
2023年5月12日
原文標題：2023年茂名高新區村(社區)后備干部招聘公告
文章來源：www.mmht.gov.cn/xwzx/gsgg/content/post_1171980.html
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（編輯：廣東華圖）
