2022年肇慶市招聘“廣東兜底民生服務社會工作工程”督導人員1名公告

　　廣東事業單位考試網同步肇慶市社會工作協會招聘信息：2022年肇慶市招聘“廣東兜底民生服務社會工作工程”督導人員1名公告，報名時間：2022-09-25截止，請考生多加關注。更多關于肇慶市招聘,肇慶市雙百工程督導人員招聘,肇慶事業單位招聘考試的內容，請關注（廣東事業單位招聘考試頻道/廣東人事考試網）！

招聘公告：2022年肇慶市招聘“廣東兜底民生服務社會工作工程”督導人員1名公告
公告來源：肇慶事業單位招聘網	招聘人數：1人
報名時間：2022-09-25截止	考試時間：另行通知
肇慶華圖咨詢電話：0668-2885968	在線咨詢：

　　根據《關于實施“廣東兜底民生服務社會工作雙百工程”的通知》(粵民發〔2020〕142號)、《關于印發“廣東兜底民生服務社會工作雙百工程”實施方案的通知》、(粵民發〔2021〕3號)、《廣東省民政廳關于加強“廣東兜底民生服務社會工作雙百工程”督導工作的通知》(粵民函〔2021〕278號)、《關于印發肇慶市實施“廣東兜底民生服務社會工作雙百工程”工作方案的通知》(肇民〔2021〕9號)等文件精神，決定組織開展2022年肇慶市“廣東兜底民生服務社會工作雙百工程”(以下簡稱“雙百工程”)督導辦公室督導人員公開招聘工作，現將有關事項公告如下：

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　　招聘崗位及人數

　　(一)“雙百工程”督導人員1人(負責德慶縣督導工作)。

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　　應聘人員條件

　　(一)應聘“雙百工程”督導人員應滿足以下條件：

　　1.擁護中國共產黨領導，遵守憲法和各項法律法規，貫徹落實黨和國家方針政策，踐行社會主義核心價值觀。

　　2.持有社會工作、社會學、人類學、心理學等相關專業本科及以上學歷，熟練掌握所督導領域的專業技能和有關政策法規知識。

　　3.具備相應的社會工作者職業水平資格，持有社會工作師(中級)及以上資格證書。

　　4.具有所督導服務領域的實務經驗，一般應不少于5年。

　　對取得社會工作專業碩士及以上學歷、獲得全國及廣東省專業社會工作領軍人才、省民政廳委托省社會工作師聯合會評選的“優秀社工”等專業社會工作人才，同等條件下可優先錄用。

　　(二)下列人員不得報考：

　　1.現役軍人、機關事業單位試用期、服務期未滿的在編在職(崗)人員;

　　2.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的人員;因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查和監察調查的人員;涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的人員;刑事處罰期限未滿的人員;

　　3.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

　　4.因在公務員招錄、事業單位招聘中違規違紀，在禁考期內的;

　　5.法律法規和規章規定不宜聘用為督導人員的其他情形。

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　　崗位職責

　　1.負責當地社工服務站實地專業督導工作，原則上1名督導人員負責7個社工站，每月至少應在每個站督導不少于1次，每月在每個社工站累計督導時長不少于16小時，參與社工站疑難案例的服務，指導社會工作者制定服務方案，協助社會工作者及時回應和解決困難群眾和特殊群體的需求。

　　2.協助社工站做好“雙百工程”社工服務站建設和管理工作，培育一批穩定的、本土化的專業社會工作人才隊伍。

　　3.全面了解所督導社工站服務區域情況，制定督導工作計劃，指導社會工作者開展科學系統的需求評估，協助制定社工站工作計劃。

　　4.宣傳“雙百工程”相關政策，傳播社會工作知識和理念，確保“雙百工程”有關政策的落實，并提出推動“雙百工程”建設和本土社會工作發展的政策建議。

　　5.開展實務研究，形成具有一定社會效益的工作案例、實踐方法、服務模式。

　　6.組織所督導的社工站以站點互訪、工作坊等方式，分層分類開展社會工作專業培訓。

　　7.完成肇慶市民政局交辦的其他任務。

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　　薪酬待遇

　　1.薪酬待遇：綜合年薪約13萬(稅前，含單位和個人繳納的“五險一金”和差旅、交通、辦公、績效、團建等費用)。

　　2.專業待遇：享有民政系統的專業培訓。

　　3.成長待遇：按高級社會工作師要求進行培養，優秀者列為肇慶市高級社會工作師的重點培養對象。

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　　招聘流程

　　(一)報名

　　采用網上報名的方式，報名時間為9月21日至9月25日(以郵件發送時間為準)。應聘人員報名時須提供如下材料：

　　1.應聘人員自行在肇慶社工協會公眾號下載《2022年肇慶市公開招聘“雙百工程”督導人員報名表》(頁尾二維碼下載)并如實填寫。

　　2.本人報名表、畢業證、學位證、社工職業資格證書等招聘崗位要求的相關證書、材料掃描件。

　　3.本人獲得獎勵、獎項的相關證明材料掃描件。

　　以上材料以電子郵件附件形式打包提交到招聘郵箱(zqsbgc@163.com)，郵件主題注明“應聘雙百工程督導人員+姓名”。

　　(二)資格審核

　　肇慶市社會工作協會按照招聘要求，組織對應聘人員的資格進行審查，符合條件的，列入面試人員范圍。

　　(三)面試

　　1.采取現場面試的方式，具體時間地點將在面試前2天以電話及電子郵件方式通知應聘人員(未列入面試范圍的人員不再通知)。

　　2.應聘人員入場時須出示“粵康碼”，接受體溫監測并全程佩戴口罩。“粵康碼”為紅碼、黃碼或體溫≧37.3℃的面試對象，不得進入考點。

　　3.應聘人員在面試時須攜帶本人有效居民身份證、畢業證、學歷學位證、中級社工證及其它證明材料原件進行資格復審。資格復審不合格、不按規定時間參加面試或相關材料信息不實的，取消面試資格。

　　(四)體檢

　　1.確定人選

　　根據面試成績從高分到低分以招聘人數1︰1比例確定體檢人選，并以電話及電子郵件方式通知體檢人員(未列入體檢范圍的人員不再通知)。

　　2.體檢要求

　　體檢人選應在縣級及以上人民醫院進行體檢，體檢參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)要求執行，相關費用自理。體檢報告須按規定時間發送至郵箱：zqsbgc@163.com。如未按上述要求完成相關工作，取消本次錄用資格。體檢合格的人員方可予以錄用。擬聘人員放棄體檢或體檢不達標，空缺名額將按面試成績從高到低進行遞補。

　　(五)名單公示

　　對體檢達標的擬聘人員，在肇慶社工協會公眾號進行公示，公示時間3個工作日。

　　(六)錄用及簽訂合同

　　經公示無異議的，由肇慶市社會工作協會與擬聘人員簽訂勞動合同，并按規定落實薪酬待遇。

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　　疫情防控要求

　　本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態化下開展，應聘人員應當按照有關疫情防控要求，做好報名、考試等工作。在招聘組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防控措施，必要時將綜合考慮各種因素對相關工作安排進行適當調整，并及時發布公告，請應聘人員理解、支持和配合。

　　應聘人員參加面試時應攜帶24小時內新冠病毒核酸檢測陰性證明，出示“粵康碼”，佩戴口罩。“粵康碼”為紅碼、黃碼或體溫≧37.3℃的面試對象，不得進入考點。

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　　有關注意事項

　　(一)資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消面試或聘用資格。

　　(二)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　(三)咨詢電話：400-1618-365。

　　咨詢時間：工作日上午8:30-12：00，下午14:30-17:30。

　　(四)本公告由肇慶市社會工作協會負責解釋。

　　　附件：2022年肇慶市公開招聘“雙百工程”督導人員報名表

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/NQx6SelbGs4KV8McP5bc_Q

 

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（編輯：廣東華圖）