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  • 化州市發展和改革局2022年公開招聘局屬國有企業負責人公告

    2022-05-10 15:52 廣東人事考試網 來源:茂名化州市人民政府 微信公眾號 備考QQ群 華圖在線APP

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      化州市發展和改革局2022年公開招聘局屬國有企業負責人公告

      根據深化國有企業改革的需要,為進一步拓寬選人用人視野,暢通企業經營管理人才來源渠道,選好配強局屬國有企業領導班子。經研究決定,現向社會公開招聘化州市京界國家糧食儲備庫主任(法定代表人)1名,方案如下:

      一、企業簡介

      化州市京界國家糧食儲備庫(以下簡稱“企業”)是隸屬化州市發展和改革局管理的國有獨資企業,主要職責是負責市級儲備糧經營管理和突發應急事件的糧油供應等政策性業務。

      二、招聘原則

      (一)堅持面向社會公開招聘的原則。

      (二)堅持民主、公開、公正、平等、競爭、擇優的原則。

      三、基本報考條件

      (一)應聘人員應當具備以下基本條件:

      1、具有中華人民共和國國籍。

      2、擁護黨的路線、方針、政策,遵守憲法和法律。

      3、具有良好的品行和職業道德。

      4、具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的專業知識、能力。

      5、不得兼職(任)黨政機關、企業、群團組織等其它職務。

      6、法律、法規規定的其他條件。

      (二)任職資格要求:

      1、學歷:中共黨員,具有大學?萍耙陨蠈W歷(同等條件下,擁有中級及以上職稱的優先);

      2、專業:不限,市場營銷、工商管理、糧食等相關專業優先;

      3、工作經歷:有2年以上黨政機關、企業、群團組織等管理層工作經驗,熟悉公司法人治理管理要求和企業經營管理;熟悉糧食儲備業務優先;

      4、45周歲以下(1977年5月9日之后出生),特別優秀者,年齡可放寬到50周歲(1972年5月9日之后出生);

      5、有較強的組織、協調、溝通、計劃和執行能力。

      (三)下列人員不得應聘:

      1、曾因犯罪受過刑事處罰的。

      2、曾被開除公職的。

      3、受黨紀、政紀處分,處分期未滿的。

      4、因涉嫌違法違紀,正在接受審查的。

      5、其他不符合報考資格條件的。

      四、應聘程序及方法

      (一)報名

      1、從公告發布之日起開始接受報名,報名截止時間為2022年5月17日24時。

      2、報名方式:

      網上報名,發送至郵箱:mmhzfgj@163、com。郵件及附件(壓縮后)標題請統一命名為:姓名。

      現場報名:廣東省化州市政府大院東804室化州市發展和改革局辦公室。

      3、報名材料:報名人員填寫《化州市發展和改革局公開招聘局屬國有企業負責人崗位報名表》(附件1),客觀如實填寫《化州市發展和改革局公開招聘局屬國有企業負責人自我評價材料》(附件2),提供本人有效身份證、學歷和學位證書及相關證明材料、職(執)業資格證書、專業技術資格證書;近年來主要工作業績(成果)材料及相關證明材料;應聘崗位所需的其他材料。

      應聘者對提交材料的真實性負責,資格審查將貫穿公開招聘全過程,凡弄虛作假者,一經查實,即取消聘用資格。

      (二)資格審查

      對應聘者基本條件與崗位基本要求的匹配情況進行審查,確定面試人選。

      (三)面試

      由化州市發展和改革局主要領導及相關人員組成聯合面試組對應聘人員進行面試,面試主要了解應試者領導水平、業務素質、管理能力、個性特點等方面的人崗相適度。由面試組成員打分,取其平均分為面試結果。根據面試結果,按照1:3比例從高分到低分確定考察人選。

      (四)組織考察

      對考察人選是否符合選聘職位相關要求做出對比分析、綜合評價。

      (五)討論決定

      根據考察結果,經市發展和改革局黨組研究決定聘用對象。若沒有合適人選,則取消該職位本次招聘。

      (六)公示、體檢、聘用

      經市發展和改革局黨組研究決定后,對擬聘用人選進行體檢,體檢合格的進行聘前公示,公示時間5個工作日。公示結果無異議的,按規定辦理相關任職手續。

      五、任職方式、薪酬待遇和人事管理

      (一)任職方式。對聘用人員實行任職試用期制度,試用期為6個月,試用期考核不合格的予以解聘。招聘的企業負責人采用契約化管理,簽訂聘用合同和任期經營業績目標責任書,一個任期為3年。聘任期內及期滿后,根據考核情況決定續聘或解聘。

      (二)薪酬待遇。企業負責人任職期間實行年薪制,由基本年薪和績效年薪兩部分構成,基本薪酬按月平均發放,績效薪酬與年度經營業績考核結果相掛鉤。

      (三)人事管理。一經聘用,一律先辭去原單位職務,將人事、工資等關系轉入任職企業。原為公務員(含參公人員)、事業編制人員的,將不再保留原有身份。

      六、相關說明

      (一)應聘者需對個人填報信息的真實性、完整性負責,不得弄虛作假,一經查實,取消其面試和錄用資格。

      (二)面試時間會提前3天告知,面試地點在化州市發展和改革局會議室。請應聘者保持手機暢通,以免錯過重要通知。

      (三)本公告由市發展和改革局負責解釋。

      咨詢電話:0668-7368228

      咨詢時間:工作日上午9:00--12:00,下午15:00--17:30

      化州市發展和改革局公開招聘局屬國有企業負責人崗位報名表.docx

      化州市發展和改革局公開招聘局屬國有企業負責人自我評價材料.docx

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    化州市發展和改革局2022年公開招聘局屬國有企業負責人公告

      原文標題:化州市發展和改革局2022年公開招聘局屬國有企業負責人公告

      文章來源:www.huazhou.gov.cn/syzl/gggs01/content/post_1026458.html

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    (編輯:廣東華圖)

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