2023年潮州市湘橋區教育系統招錄教師面試工作方案

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　　根據《事業單位人事管理條例》、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》、《2023年潮州市湘橋區教育系統公開招聘教師公告》相關規定，湘橋區教育局擬進行2023年公開招聘教師面試工作，特制定本面試方案。

　　一、面試的原則、目的

　　面試工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。嚴格規范面試程序，嚴肅工作紀律，提高面試水平，科學、公正地選拔優秀人才。

　　根據考生成績高低和崗位招聘人數按1：3比例確定面試對象，未達到比例的按實際人數進入面試。

　　面試合格分數線：60分。

　　二、面試時間和地點

　　(一)面試時間

　　2023年7月23日，上午8:30開始，下午14：30開始。

　　(二)面試地點

　　潮州市湘橋區城西中學

　　三、面試組織

　　面試組織體現崗位特點，貫徹“為用而考”和“以崗擇人”的原則。面試由湘橋區教育局組織實施，委托有資質的第三方命題，考官按有關規定異地交流、隨機產生，每個面試室安排七名考官。

　　四、面試方法

　　1.面試包括業務考核(說課)和結構化面試(含“言語表達能力”、“舉止儀表”測評要素)兩部分,滿分為100分,時間共計15分鐘。

　　2.說課前考生有15分鐘準備時間，說課過程不得涉及個人有關信息，說課時間不超過10分鐘。

　　3.結構化面試時由主考官發問，經主考官允許，其他考官也可以追問，時間不超過5分鐘。

　　4.每面試完1名考生，面試考官根據考生表現情況，按照面試各項測評要素逐項進行獨立評分，并填寫《面試考官評分表》。工作人員收取全體考官的評分表，在去掉最高分和最低分后，得出的平均分，即為面試人員的面試成績。計分員、核分員、監督員和面試主考官要在面試成績匯總表上簽字。

　　5.面試總成績(100分)=說課(50分)+結構化面試(30分)+語言表達能力(10分)+舉止儀表(10分)

　　6.考生于面試結束后在候分室領取面試成績通知單。

　　7.總成績排名將由區教育局及時在政府信息網站發布。如遇考生面試成績同分，則以考生筆試成績高低為排名依據，如繼續同分，由用人單位重新組織同分者進行面試。

　　五、面試紀律

　　1.面試排序采取抽簽方法確定。

　　2.參加面試的考生必須在規定時間到達考場，不能按時到達的視為自動棄權。

　　3.面試現場在全封閉狀態下進行。與考場之間的聯絡由引導員負責。面試人員應集中在候考室候考，通訊工具交工作人員統一保存。

　　4.面試工作結束后，記分員、核分員、監督員按職責將所有面試材料收齊，整理，密封裝袋簽字后封存備查。

　　5.面試考官、面試工作人員在面試期間必須接受全程封閉管理。所有已接觸面試試題的人員，嚴禁以任何形式接觸未進行面試的應試者。面試過程全程錄音。

　　6.面試成績和音像資料等應妥善保存，保存期不少于2年。

　　7.面試工作政策性強，社會關注度高，要加強領導，精心組織，嚴格按照面試方案進行，確保面試工作質量。主動接受區紀監委、編辦、人社局的指導與監督，嚴格工作紀律，嚴肅考風考紀。對有泄密和徇私舞弊行為的面試考官、相關工作人員及有違紀行為的面試人員，要按照有關規定嚴肅處理。

　　進入面試人員名單.xlsx

　　潮州市湘橋區教育局

　　2023年7月10日

　　附件：

　　原文標題：2023年潮州市湘橋區教育系統公開招錄教師面試工作方案

　　文章來源：www.xiangqiao.gov.cn/zwgk/gsgg/content/post_3852629.html

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（編輯：廣東華圖）